招聘5人4个岗位
衢州衢通控股集团有限公司因工作需要，面向社会公开招聘5名劳务派遣人员。具体事项公告如下：
一、招聘岗位和人数
检测管理辅助岗2人、业务外勤辅助岗1人、运营业务辅助岗1人、业务内勤辅助岗1人。
二、岗位要求
三、招聘程序
招聘工作按照报名、资格审查、面试、考察、体检、录用等程序进行。
（一）报名
1.报名方式和时间：现场报名，报名时间自2025年7月28日至8月1日（报名接待时间8:30-11:30，14:30-17:30，节假日除外）。
2.报名地点：衢州市智慧新城花园中大道86号410室。联系人：齐女士，咨询电话：0570-3018330。
3.报名材料：①本人有效身份证件原件及复印件；②近期1张1寸彩色证件照；③学历和学位证书原件及复印件（海外留学归国人员需提供国（境）外学历学位认证书）、教育部学历证书电子注册备案表（学信网）；④专业技术资格证书、职（执）业资格证书原件和复印件；⑤历年社保证明；⑥现场填写或提交《报名表》和《个人简历》；⑦如委托他人报名，除上述材料外需提供《报名授权委托书》及被授权人身份证原件及复印件；电子表格见附件。
4.本次招聘出生日期以公安机关发放的身份证为准，所涉及的工作经验年限计算截至2025年7月31日。35周岁及以下指1989年7月31日以后出生（含7月31日），以此类推。全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不作为工作经历。
5.尚未取得学历、学位证书（含境外学历、学位认证书）的2025年普通高校应届毕业生和留学归国人员需在2025年12月31日前取得并提供岗位要求的相关学历、学位证书。届时无法提供证书人员，一律取消资格。
6.每位应聘人员仅限填报一个岗位，报名岗位填写不准确、重复报名、个人信息填写不完整等情况均视为无效报名。逾期不再接受报名。
（二）资格审查
根据应聘人员提供的资料进行资格审查，岗位报名人数超过15人及以上的，结合专业、工作经验等筛选后入围面试，不足15人的按实际资格审查合格人数入围面试。应聘人员提供的资料必须真实可靠，如有弄虚作假，一律取消进入下一环节或录用资格。
（三）面试
1.面试成绩满分100分，合格分为70分及以上。面试不合格者不予进入考察和体检。
2.面试时间、面试地点等信息将以电话通知的形式告知入围面试的应聘人员。应聘人员未在规定时间内参加面试的，视为自动放弃面试资格。
3.面试结束后，按照1:1的比例，根据招聘人数，按照面试成绩从高分到低分，确定入围考察人选。
（四）考察（政审）
考察内容包括政治思想、道德品质、能力素质、学习及工作表现、遵纪守法等方面。
（五）体检
按照招工体检标准执行。体检不合格者不予以录用。
应聘人员自愿放弃、被取消入围资格或考察、体检不合格的，由集团研究确定是否安排人员递补。如需递补的，根据总成绩由高到低递补一次。
（六）录用
通过考察和体检程序的拟录用人员与劳务公司签订劳动合同。试用期按照集团相关制度执行，试用期工资按80%比例发放。
