招聘15人12个岗位
江铜国兴（烟台）铜业有限公司公司因发展需要，现面向社会开展公开招聘，具体事项公告如下：
一、公司简介
江西铜业集团有限公司（简称江铜集团）成立于1979年，省属国有企业，是我国有色金属行业特大型集团公司，公司主营业务包括铜、金、银、铅、锌等多金属矿业开发以及支持矿业发展的贸易、金融、新材料、装备制造、数字经济，连续13年跻身《财富》世界500强，2025年最新排名165位。
江铜国兴（烟台）铜业有限公司（简称江铜国兴）是江西铜业股份有限公司下属的一家铜冶炼企业，位于山东省烟台市开发区临港工业园，占地840亩，投资30多亿元建设“18万吨阴极铜节能减排项目”。公司工艺先进、综合回收率高，节能环保、污染物排放低，智能装备、智能物流、冶炼全流程可实现智能化决策和智能化控制。同时，充分利用烟台自贸区政策优势，大力发展铜精矿混配业务。获得了“山东省2025年度省级重点行业能效‘领跑者’”、“黄渤海新区2024年度高质量发展杰出贡献企业”等荣誉，受到烟台市委市政府的高度重视。
二、招聘原则
（一）坚持公平、公正、公开；
（二）坚持择优录取；
（三）坚持人岗匹配。
三、基本条件
（一）应聘者应当具备下列资格条件：
1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
2.列入国家统招计划，按国家规定在毕业之日起两年内择业期的；国外留学生需具备国家教育部门出具的留学资格认证书且毕业时间不满两年的；各科学习成绩合格且正常毕业；
3.具有良好的政治素质和道德品行；身体健康，无不良征信记录、违纪违法记录；
4.符合招聘岗位所要求的学历、专业、毕业时间等条件；
5.具有符合拟任岗位所要求的其他资格条件。
（二）存在以下情形之一的不得参加应聘：
1.曾因犯罪受过刑事处罚或存在犯罪记录未消除的；
2.曾被开除中国共产党党籍、公职等情形的；
3.涉嫌违纪违法正在接受纪检监察机关、司法机关立案审查尚未作出结论的；
4.受过开除处分或处于党纪政务处分影响期内或受处分未满规定期限的；
5.正在接受审计机关专项审计尚未出具结论性意见的；
6.有其他不适宜招录的违法情形。
四、招聘岗位
本次校园招聘12个岗位，拟招聘15人，招聘岗位名称、岗位类别、招聘人数、报考条件、具体任职要求及岗位描述等内容详见《江铜国兴（烟台）铜业有限公司2026年度校园招聘岗位明细表》（附件1）。
五、薪酬福利待遇
1.提供地区内具有行业竞争力的薪资。江铜国兴一般管理岗员工年综合收入10-13万元，生产服务一线岗员工年综合收入11-15万元。符合江铜国兴公司优秀生条件可额外领取优秀生津贴（每月800-2500元不等）；
2.按照员工职位体系晋升职级，领取职位津贴；
3.保险：按规定缴纳“五险一金”，公积金按最高比例缴纳；
4.休假：严格遵守国家劳动时间相关规定，执行国家规定的年休假、探亲假、产假、哺乳假等休假制度；
5.福利：配置有员工餐厅，每月有餐费补贴；免费通勤班车；免费员工宿舍。享有年度免费体检、节日、生日相关福利待遇等多项工会福利。
6.政府补贴：烟台市政府对首次引进且缴纳社保一年以上的35周岁以下硕士研究生、30周岁以下学士本科生及专科生，分别给予每人每年2.4万元、1.2万元、6000元生活补贴，补贴时限为3年；在烟台新购商品住房的，分别给予10万元、5万元、2万元一次性购房补贴。
六、招聘流程
网上报名-资格审查-考试考核-体检和背景调查-确定拟聘人员、人选公示-签约录用。
（一）网上报名
1.本次招聘采用网上报名，应聘者通过江铜集团官网或江铜集团招聘微信公众号等公开渠道，投递申请岗位。
2.报名方式具体说明如下：
（1）官网报名。应聘者可以直接登录江铜官网（https://www.jxcc.com/）“人才招聘”板块、江西5+2就业之家信息平台查阅公告，按公告要求扫描二维码报名投递。
（2）移动端报名。关注“江铜集团招聘”公众号，通过公众号底部“加入我们”“校园招聘”入口进行报名。
（3）招聘工作组还将视情况通过校园见面会等形式组织报名。
3.2026年度（2025年9月1日-2026年8月31日）江铜集团招聘中应聘者仅可自主申报2个岗位（本批次招聘每位应聘者仅能主动投递一个岗位），请慎重选择。若未成功匹配意向岗位，应聘人员简历将自动进入集团人才储备库。江铜集团及所属各单位均可根据岗位招聘需求，择优匹配合适人选。
4.报名时须如实填写《江西铜业集团有限公司员工应聘登记表》并签署诚信承诺书（附件2）。
5.报名时间：2025年9月29日-2025年10月31日（招满即止）
6.受理报名时间不少于7个工作日。
（二）资格审查
按照招聘基本条件和岗位任职要求对应聘者进行资格审查。本次公开招聘采取短信或邮件形式通知报名人员参加考核，报名时务必按要求填写常用手机号码及电子邮箱，并保持通讯工具畅通。凡未入围人员，将不再另行通知。
1.对于一般管理岗：原则上，按照招聘人数与通过资格审查的应聘人数之比不低于1:3的比例，择优筛选应聘者；对于生产服务一线岗：招聘人数与通过资格审查进入考试考核的应聘人数按照差额比例择优筛选应聘人员。达不到比例的，应取消或核减该岗位的招聘计划。
2.通过资格审查的应聘人数与招聘人数的比例原则上不高于30:1，超过30:1时，择优进入考试考核。
（三）考试考核
根据招聘岗位需求组织实施考试考核，设置最终录取合格分数线70分，低于合格分数的，不予聘用。考试考核具体方式、时间安排以后续通知为准。
（四）体检和背景调查
根据考试考核结果确认意向人选。按要求开展体检和背景调查，体检、背景调查均合格者确定为拟录用人选，并进一步进行资格复查。
（五）人选公示
拟录用人选名单在江铜集团官网进行公示，公示期不少于5个工作日。对反映有严重问题并查有实据的人选，取消应聘资格。
（六）签约录用
公示结果无异议或不影响招聘录用的，按规定签订三方协议、劳动合同。
七、其他事项
1.江西铜业集团有限公司官网、江铜集团招聘微信公众号是江铜集团招聘官方渠道。
2.本次招聘不以任何形式收取应聘者报名费、考试测试费、保证金等，也未授权任何第三方机构或个人代为收取上述费用。我单位从未成立或委托成立考试中心、命题中心等机构，从未编辑或出版过任何校园招聘考试参考资料和信息。请应聘者提高警惕，谨防受骗。
3.江铜国兴有权根据实际情况对公告内容进行补充或调整，并将通过官方渠道及时另行公布。
4.应聘者须确保提供的信息资料、证明资料、证件等相关资料真实、准确、有效，无隐瞒漏报，并按要求及时上传提供相关资料，以免影响资格审查。若因应聘者本人填写信息有误或不全，影响资格审查的，由本人负责。如在公开招聘招聘工作过程中发现应聘者未如实提供信息或不符合应聘岗位条件等情况的，取消其应聘资格。已办理入职的，用人单位有权解除其劳动合同。
5.应聘者须遵循国有企业有关任职回避的相关规定，即应聘候选人不得报考录用后即构成干部任职回避情形的岗位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的招聘单位的岗位。
6.咨询时间为工作日上午8:00-11:30，下午13:30-16:00，联系方式：石女士0535-4377512。
