“江苏锡引力

运营管理有限公司”

职梦起航，创赢未来

江苏锡引力运营管理有限公司是国家级“15分钟便民生活圈”战略的践行者与创新者，以无人仓即时零售为核心赛道，致力于通过科技赋能重构社区消费生态。依托人工智能、自动化仓储及大数据驱动的智慧供应链体系，公司打造了“灵鸽友选”品牌，开创了“线上下单、29分钟极速达”的零售新模式，成为国内领先的即时零售基础设施服务商。

1

发展里程碑

01

2023年：

完成“直播电商—社区零售—无人

仓即时”三级转型，验证单店月均

净利润1.1万元、回本周期9个月的

高效模型。

02

2024年：

启动“百城万仓”计划，成为

长三角即时零售覆盖率第一品牌。

03

2025年：

目标开放智能仓配系统，

赋能10万家传统商户数字化转型。

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2

核心优势

▍技术驱动效率革命：首创“智能前置仓+无人化运营”模式，通过智能分拣系统、24小时云值守及骑手自助拣货技术，实现商品从入库到配送全流程自动化，效率提升300%，人力成本降低至传统便利店的1/3。

▍精准供给千仓千面：基于用户画像与动态需求预测，为每个社区定制高频刚需SKU组合，覆盖家庭清洁、数码快消、应急日用品等5000+品类，单仓日处理订单峰值达500单。

▍政企协同生态共建：深度响应国家“新基建”政策，与地方政府合作布局高密度仓储网络，2024年计划实现省内400家、全国1000家门店覆盖，服务超千万家庭。

3

招聘岗位

01

门店店长（6名）

岗位职责：

1、库存管理：

负责门店商品的收货、清点、上架、整理与补货。

定期进行货架及库房盘点，确保库存数据准确。

维护仓库及货架区域的整洁、有序和安全。

2、订单履约支持：

驻店工作，高效处理线上订单的拣货、备货。

协助外卖骑手快速、准确地找到并提取订单商品。

确保订单交接顺畅、信息核对无误。

3、门店环境维护：

负责门店指定区域（特别是仓库、后场、货架区）的日常清洁与整理。

维护良好的商品陈列展示效果。

遵守并执行门店卫生与安全标准。

任职要求：

1、中专及以上学历；

2、有零售、仓储、物流相关工作经验者优先，无经验但学习能力强、踏实肯干者可培养；

3、有良好的体力和耐力，能适应搬运货物、长时间站立和走动；

4、细心、责任心强，对数字敏感，能保证库存和订单的准确性；

5、积极主动，吃苦耐劳，能高效完成重复性工作；

6、具有基本的沟通协调能力，能与店员、骑手顺畅合作；

7、安全意识强，遵守各项安全操作规程；

8、能适应轮班制工作及公司交办的其他门店工作（如门店有需求）。

加分项：熟悉常用仓储管理系统或手持终端设备操作。

薪酬待遇：薪资面议

工作地点：扬名店、盛岸店、新区店、湖滨店、河埒口店、东亭店。

02

城市督导（3名）

岗位职责：

1、区域运营统筹与管理：

新店选址评估：负责在管辖区域内进行市场考察，评估并推荐新店选址。

兼职人员招募与管理(重点)：高效利用本地资源与渠道，主导区域内门店（尤其是新店及高峰期）兼职人员的招募、协调与储备，保障门店人力需求。

团队领导与协调：全面管理区域内店长及店员团队（含全职与兼职），明确目标，指导工作，提升团队执行力与凝聚力。

新店开业支持：主导或协调新店开业前的各项准备工作，确保顺利开业。

2、门店日常运营督导与优化：

门店巡查与检查：定期巡店，检查门店运营标准执行情况（商品陈列、店面卫生、顾客服务、库存管理等），确保符合规范。

业绩与库存管理：监控门店销售数据与库存水平，分析波动原因，制定并推动改善措施（如促销、陈列调整），优化库存周转，助力业绩目标达成。

问题快速响应与解决：及时处理门店运营中出现的各类问题，包括骑手投诉、设备故障、突发性人力短缺等，保障门店正常运转。

3、本地化市场洞察：

竞品动态关注：了解区域内竞争对手的门店动态、营销策略，收集有效信息，为优化自身运营提供参考。

任职要求：

1、核心能力：

出色的本地资源整合与招募能力(关键要求)：在负责区域内拥有有效的人脉或渠道资源，能独立、高效地解决门店兼职人员招募难题。

全面的管理与执行能力：具备较强的领导力、统筹协调能力和执行力，能有效管理团队，推动各项运营工作落地。

解决问题的能力与抗压性：思路清晰，反应敏捷，能妥善处理门店复杂问题；工作有韧性，能承受压力。

2、经验与技能：

有零售行业经验者优先：具有零售、连锁门店运营或管理经验者将获得优先考虑。

必备条件：持有有效驾照，能熟练驾驶；能适应高频次区域内出差。

务实高效：工作积极主动，注重结果，能根据实际情况灵活调整策略并有效执行。

区域熟悉度(加分项)：

对青岛（南京）区域市场环境、商圈有一定了解者更佳。

薪酬待遇：薪资面议

工作地点：苏州、常州、南京

03

运营（1名）

任职要求：

1.系统经验：具备线上零售ERP系统（如海博、翱象、牵牛花）操作经验者优先。

2.行业经验：拥有即时零售行业相关工作经验者优先。

3.能力要求：具备良好的逻辑思维能力、数据处理能力及学习能力。

薪酬待遇：薪资面议

04

运营助理（1名）

任职要求：

1.学历专业：应届毕业生，计算机、电子商务等相关专业，大专或本科及以上学历。

2.工具技能：熟练使用Office办公软件；熟悉AI工具应用者优先；具备美工软件（如Photoshop）基础操作能力者优先。

3.素质要求：学习能力强，积极主动，具备良好的逻辑思维能力和团队协作精神。

薪酬待遇：薪资面议

05

客服（1名）

任职要求：

1、大专及以上学历；

2、具备1年以上电商、即时零售平台（如美团、饿了么、叮咚买菜、美团优选、小象生鲜等）客服工作经验者优先；

3、能适应夜班及单休工作制；

4、具备良好的沟通能力、服务意识、学习力、执行力及抗压能力。

薪酬待遇：薪资面议

“让科技之光照亮每个家庭的生活”

以分钟级响应重新定义社区服务，构建“家门口的幸福生态”，成为城市智慧民生服务的国家标准制定者。

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联系电话：18921101500

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供稿|招聘服务部

编辑|阮骊蔼

审核|邱届娟