招聘2人2个岗位
根据业务发展需要，中国大地出版传媒集团有限公司面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：
一、单位简介
中国大地出版传媒集团有限公司是自然资源部主管主办、财政部代表国务院出资的中央文化企业，由中国大地出版社、地质出版社为核心企业组建而成。主要业务涉及图书出版、互联网出版、科学普及、文化创意等领域，现拥有图书、音像、电子、互联网出版资质，是全国甲级测绘资质单位，国家自然资源科普基地。
中国大地出版传媒集团有限公司坚持正确出版导向，聚焦出版主业，出版了一大批高质量、有影响的科技成果专著、院校教材、标准规范、资源管理实务和科普优秀图书，形成了在自然资源出版领域的知名品牌。迄今已有100余位院士在我单位出版各类科学专著、文集，多种图书荣获国家科学技术进步奖、中国出版政府奖、中华优秀出版物奖等国家级和省部级奖项。近年来，集团公司积极推动传统出版与新兴出版融合发展，实施知识化、平台化、IP化、产业化发展战略，立足创新驱动和项目驱动，促进多媒体、多形态、多平台融合发展，实现了良好的社会效益和经济效益，企业影响力不断提升。
二、招聘原则
坚持公平、公正、公开的原则，采取考试和考察相结合的方式择优聘用。
三、基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍；拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，具有良好的政治素质和道德品行。
（二）政治立场坚定，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民。
（三）具备与岗位相匹配的专业和技能条件。
（四）具备履行岗位职责所需的身体、心理素质。
（五）报名应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。
（六）有以下情形之一者不得报考：
1.曾受过刑事处罚、党纪政纪处分的人员；
2.被开除党籍、公职的人员；
3.被依法列为失信联合惩戒对象；
4.在国家法定考试、各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律还在禁考期的人员;
5.法律法规规定不得聘用为国有企业工作人员的其他情形。
四、招聘岗位
岗位信息表详见附件1。
五、招聘程序
（一）报名。报名人请将本人报名表（详见附件2）和学历学位证书、职称证书扫描件于2025年6月20日前发送电子邮件至dizhihr@126.com，发送邮件时请将电子邮件名称命名为“应聘岗位+姓名”，例如“综合管理部文书岗+某某”。
（二）资格审查及初选。根据应聘条件和应聘者提交的证明材料进行资格审查，根据岗位具体要求和应聘者简历中的工作学习情况按照1:5的比例择优通知面试，符合条件的应聘人员少于规定比例人数的，按照实际人数通知。2025年6月27日前通知初选通过者参加面试，未通过者不再另行通知。
（三）笔试及面试。主要测试竞聘者履行职位职责所必备的基本素质和能力，考察综合分析、组织协调、创新应变以及语言表达能力。笔试由招聘单位出题。面试采取结构化面试方式。职位按笔面试综合成绩由高到低排序确定考察对象。考察对象面试成绩不得低于60分（满分为100分）。
（四）考察和体检。考察采取谈话、查阅人事档案、所在单位出具鉴定意见等方式进行。同时组织对考察对象进行体检。
考察对象因个人原因自愿放弃应聘、体检或考察不合格等原因造成岗位候选人空缺的，由单位领导班子集体研究决定该岗位是否进行递补。如需递补，按照综合成绩排名由高到低顺序递补。
（五）拟聘公示
根据考察情况由单位领导班子集体研究确定拟聘用人选,拟聘人选名单将同时在中国大地出版传媒集团门户网站、中国大地出版传媒集团有限公司内部进行公示，公示期不少于5个工作日。
（六）聘用
公示期满无异议的，按照规定办理入职手续并签订劳动合同。
