招聘1人
四川宜众劳务开发有限公司
四川长江宜众人才服务公司
关于公开招聘1名工作人员的公告
一、招聘岗位及招聘要求
（一）招聘岗位及要求
（二）招聘基本资格条件
1.遵纪守法、品行端正、诚信廉洁，具备较高的思想政治素质和良好的职业道德修养。
2.具有强烈的事业心和责任感，具备较强学习开拓精神和进取精神。
3.身心健康，具有正常履行岗位职责的身体条件。
4.有下列情况之一者，不得报考：
（1）曾受过各类刑事处罚的；
（2）曾被开除公职的；
（3）有违法违纪正在接受审查的；
（4）尚未解除党纪、政纪处分的；
（5）存在不适合拟聘岗位与要求的其他情况。
二、薪资待遇
详见图片。
三、报名时间
报名时间：2026年7月20日-2026年7月24日下午17：00前。
四、报名方式
每名报考者限报1个岗位。
（一）现场报名
1.报名资料：应聘者需携带本人身份证原件及复印件、学历证书原件及复印件、一寸近期免冠蓝底照片1张和相关证书原件及复印件，填写附件《应聘人员报名申请表》进行报名。
2.报名地点：上午8:30-12:00，下午14:30-17:00到南溪区零工市场提交报名资料（宜宾市南溪区政务中心一楼左侧）。
（二）网络报名
https://wm.sangucloud.com/#/pages_labor/home/govJobDetail?parentId=467完成报名。
五、资格审查
应聘者提交简历后，公司将对应聘者学历、证件等相关资料信息真实性及是否符合报名条件进行审核，未按要求提供上述资料的，视为自动放弃。
资格审查贯穿招聘全过程，在任一时间和环节一经核实不符合报名条件的，取消其资格。
六、招聘方式
（一）持有加油加气从业人员资格证书，但未满3年加油站工作经验者与未持有该证书者，需通过电脑软件实操测试，按实操成绩前3名的顺序进入面试环节。（电脑软件实操主要测试应试人员对加油站办公系统软件的操作能力及掌握能力。）
（二）持有加油加气从业人员资格证书且有3年及以上加油站工作经验者，可直接进入面试环节（不进行电脑软件实操）。
面试形式:“3+X”的面试形式（“3”指三道结构化面试公共题，“X”指现场提问）。
面试成绩由高至低依次确定进入体检环节，排名成绩并列的采取加试方式确定入围资格。
实操成绩、面试成绩满分均为100分。
若招聘、体检、试用期中出现放弃或不合格者，将依次等额进行递补。
七、公示
成绩公示在四川宜众劳务开发有限公司官网进行公示，公示日期为三个工作日，公示期间如有异议，可电话或书面实名向公司综合部联系反映。
对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合报考条件的，取消聘用资格；对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，待查实后再决定是否聘用。
八、体检
拟聘用人员需进行入职体检（县级及以上综合性医院），体检不合格者不予聘用；体检费用由拟聘人员自行承担。
九、聘用
经体检环节无问题的拟聘人员进入下一环节。
十、解释与咨询
（一）应聘人员未在规定时间参加体检的，或在接到聘用单位通知后未按期报到的，均视作自动放弃。
（二）本公告由四川宜众劳务开发有限公司招聘部负责解释（0831-3833955）。请关注“南溪人力资源集团”微信公众号，了解最新招聘信息。
四川宜众劳务开发有限公司
2026年7月20日
拟稿人：钟沛志
核稿人：代云天
审稿人：陈南洁
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