招聘1人1个岗位
因工作需要，经研究，清流县殡仪馆计划2026年公开招聘劳务派遣人员1名（业务员岗位）。为做好此次招聘工作，特制定本方案，现公告如下：
一、招聘岗位
清流县殡仪馆劳务派遣人员（业务员岗位）1名，工作职责由清流县殡仪馆具体安排。
二、招聘条件
1.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规。
2.遵守纪律、品行端正，热爱并敬畏殡葬服务行业。
3.具备大专及以上学历，专业不限。
4.具有正常履行职责的身体条件，吃苦耐劳，工作服从安排。
5.具有清流县户籍。
6.须在清流县殡仪馆值夜班。
7.年龄18周岁及以上，38周岁及以下（1988年8月至2008年8月期间出生）。
有下列情况之一的，不得参加报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员。
2.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。
3.被开除中国共产党党籍的人员。
4.其他不符合招聘资格条件的。
三、薪酬待遇
薪酬由岗位工资以及业务工资组成，不低于清流县劳务派遣人员的工资标准。
四、招聘程序
（一）报名
1.报名方式：现场报名，报名时间为2026年8月18日至2026年8月24日（工作日早上8:00—12:00，下午3：00—6:00）。
2.报名材料：报名表、身份证、学历证书、户口本等相关证件原件及复印件，近期1寸正面免冠照片2张。
3.报名地点：清流县民政和人力资源社会保障局（清流县长兴中街138号）四楼殡葬管理办公室。
联系电话：18859878891李先生
资格初审：由清流县殡仪馆工作人员对报名人员进行报考条件初审。经审查合格的，方准予参加考试；若报名人员资格条件不符合要求或弄虚作假的，一经查实，直接取消考试资格或聘用资格。
（二）笔试
若报名人数超过20人，将组织笔试。笔试满分为100分，考试时间为120分钟。笔试采取闭卷方式进行，笔试内容《综合基础知识》。不指定考试参考书，时间和地点另行通知。
（三）面试
1.面试时间及地点另行通知。
2.按笔试成绩1：3比例进入面试，面试满分为100分，采取结构化面试方式进行。
（四）考试总成绩计算
1.考生总成绩按笔试成绩和面试成绩各占50％的比例计算。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均采用四舍五入方式取小数点后2位。（如未组织笔试，则以面试成绩确定拟聘用人员）。
2.同分判定：若2名以上考生笔试、面试合成后的总成绩相同时，考生名次按笔试成绩由高到低依次排列；若笔试、面试的成绩都相同，则加试一场面试，考生名次按加试的面试成绩由高到低依次排列。
（五）体检、考察与公示
面试结束后，确定总成绩第一的人员进入体检和考察。体检、考察合格的为拟聘用人员，将在清流县政府门户网进行公示，公示时间为5个工作日。公示期间反映有问题的，经查属实，不予聘用。
（六）签订合同
公示后无异议的，按照清流县劳务派遣工作人员管理有关规定，办理劳务派遣合同签订手续，享受相关工资福利待遇（试用期3个月）。
本公告未尽事宜，由清流县殡仪馆负责解释。
