衢州和正建设有限公司成立于2016年11月18日，由衢州市衢江区交通投资集团控股，浙江交工金筑交通建设有限公司参股。公司经营范围包括：建筑工程；公路工程；公路养护工程；市政公用工程；水利水电工程；城市及道路照明工程；园林绿化服务；工程机械租赁；建材销售等。因公司发展需要，特面向社会公开招聘项目聘用制人员2名。现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

详见附件1。

二、招聘范围和报名条件

（一）招聘范围

面向社会公开招聘符合招聘计划相关要求人员。

（二）报名条件

1.思想政治素质好，具有强烈的事业心和责任感，较强的组织纪律性；

2.具有履行职责所需的理论素养、专业知识和工作经验，个人形象和职业信誉好，无诚信不良记录；

3.认同公司文化，忠诚企业，具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质；

4.身体健康，适应岗位要求的条件；

5.曾因犯罪受过刑事处罚的人员，曾被开除公职的人员，在公务员招考（事业单位招聘）考试中被认定实施了考试作弊、弄虚作假行为且仍在不得报考期限内的人员，以及具有法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员，不得报考；

6.应聘人员如与招聘单位中层及以上管理人员有夫妻关系、直系血亲关系三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系，不得报考；

7.本次招聘所涉及的工作经验计算统一截至2026年9月24日，在学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能计算为工作经历。所涉及年龄40周岁及以下即1985年9月24日以后出生。

三、招聘程序和办法

招聘工作遵循公开、平等、竞争、择优原则，按照报名、资格审查、公布核减（销）岗位、面谈、体检、考察、公示、聘用的程序进行。

（一）发布信息

通过“衢江区人才科创集团有限公司”微信公众号、衢州人才网等媒介向社会公开发布招聘信息。

（二）报名

本次报名实行现场报名方式：

1.报名时间：

2026年9月17日—2026年9月24日（上午8:30至12:00，下午2:00至17:30）。

2.报名地点：

衢江区东迹大道922号青年大厦1903办公室。报名咨询：郑女士，电话：15857064613。

3.报名材料：

（1）《衢州和正建设有限公司项目聘用制人员应聘登记表》（附件2）填写完整并提供本人近期免冠一寸正照2张；

（2）有效期内第二代身份证原件及复印件；

（3）国家承认的学历、学位证书原件及复印件、学信网在线验证报告或电子注册备案表（须有效期内二维码在线验证）；

（4）有工作要求的岗位需提供历年基本养老保险参保证明，单位工作证明（附件3）或有效的劳动合同等证明材料；

（5）相关职（执）业资格、专业技术资格（职称）证书原件及复印件；

（6）如委托他人报名，除上述材料外需提供授权委托书（附件4）及被授权人身份证原件及复印件。

（三）资格审查

根据招聘岗位职责和资格条件，对应聘者的报名材料进行资格审查，通过资格审查的应聘者即可入围下一轮。资格审查工作贯穿整个招聘环节，应聘者对填写的信息和提供的材料真实性负责，如有弄虚作假、材料不实，一律取消进入下一环节或录用的资格。

（四）公布核减（销）岗位

本次招聘计划数与资格审查合格人数达到1:3比例开考。报名人数不足开考比例的岗位，将根据招聘计划数进行相应核减（销），并通过“衢江区人才科创集团有限公司”微信公众号、衢州人才网等媒介向社会公布。

（五）面谈

应聘者按面谈通知书或短信的具体时间、地点和要求准时参加面谈，未按规定时间、地点参加面谈的，视作自动放弃面谈，相关岗位不递补。

面谈采取半结构化方式。面谈主要测试应试者的专业知识掌握情况、适岗能力等方面的能力及表现。满分100分，合格分为60分，低于60分不得进入下一环节。

（六）体检、考察

根据总成绩从高分到低分按招聘计划数1:1的比例确定体检对象。体检、考察由用人单位组织，体检项目和标准参照公务员录用体检通用标准执行。体检相关费用由报考人员自理。

应聘者不按规定时间、地点参加体检，视作放弃体检，取消考察和聘用资格。

体检通过者进入考察环节。考察工作将根据招聘岗位的要求，主要采取现场考察，审查人事档案和党员档案，考察内容主要包括思想政治素质、道德品行、能力素质、廉洁自律等情况，并对应聘人员资格条件进行复查（学历的认证以中国高等教育学生信息网的信息为准），考察结果仅作为本次招聘是否聘用的依据。

考生体检、考察不合格，或本人自愿放弃体检、考察、聘用资格的，可依次递补（由用人单位决定是否递补），如要递补的，按面谈成绩从高到低依次递补。

（七）公示、聘用

1.用人单位根据面谈、体检、考察情况，研究确定拟录用人选。拟录用人员名单公示5个工作日，公示期满后，对没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，由用人单位按规定程序办理聘用手续，签订项目制用工劳动合同，以完成项目任务为合同期限。项目完工后的三个月内，公司原则上及时解聘项目用工制员工，如有后续承接项目的，可以择优减免面谈程序。

2.对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用。对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。决定不予聘用的，不再递补。

3.在试用期内有下列情形之一的取消聘用资格：

（1）入职前后提供虚假信息的；

（2）无法完成分配的工作任务或工作指标的；

（3）存在竞业限制的；

（4）违反法律法规、单位规定等行为的；

（5）法律法规和规章等规定应解聘的其他情形。

四、其他注意事项

1.本次招聘过程所有信息均在：“衢江区人才科创集团有限公司”微信公众号上进行公布，请报考人员自行留意。报考期间报考人员需保证通讯工具通畅，因考生自身原因或无法联系导致未能参加下一步招录程序的，视为自动放弃。

2.本次招聘没有指定考试辅导用书，招聘单位不举办也不委托任何机构开展针对本次招聘考试辅导培训。

3.本公告未尽事宜由衢州和正建设有限公司负责解释。