劳务派遣人员招聘(派遣至浙江大学能源工程学院周永刚老师团队)
劳务派遣人员招聘(派遣至浙江大学能源工程学院周永刚老师团队)
事业单位招考

招聘1人1个岗位

报名时间
自2026/4/9起

招聘启事


浙江大学周永刚团队,依托浙江大学能源工程学院、能源清洁利用全国重点实验室等平台,研究方向聚焦于燃煤电厂清洁高效燃烧在线诊断及智能运维相关研究工作。因工作需要,本单位现面向社会公开招聘市场拓展方向技术工程师1名,派遣至浙江大学能源工程学院周永刚团队工作,招聘将坚持公开、公平、竞争、择优的原则,凡符合招聘岗位要求且有意向者,请将个人简历(包括但不限于教育背景、项目经历、成果情况及奖励荣誉等内容)、学历学位证书以及其它证明本人能力、水平的材料打包发送至联系邮箱:princelee@live.cn,邮件主题请注明“应聘技术工程师+姓名”。经简历初筛后一周内发送面试通知,经简历初筛、面试考核后择优录取。招聘截止日期:招聘到合适人选为止。



岗位要求


申请条件:


1.能源与动力类、机电类、机械设计制造及自动化、环境科学与工程等相关专业,本科及以上学历;


2.具备电力、能源、环保等行业市场拓展、客户对接或销售经验优先,有电厂/化工行业工程项目执行经验者更佳(请在简历中明确标注);


3.工作踏实,积极主动,责任心强,具有良好的团队协作精神,对科研或工程项目有较高的热情和探索精神;


4.有项目管理、市场销售相关证书或经历者优先考虑。


岗位职责:


1.负责燃煤电厂相关技术产品/项目的市场对接、客户开发、商务沟通与需求调研,推动项目立项与合作落地;


2.参与燃烧在线诊断、智能运维、锅炉结渣检测等科研工程项目,负责项目计划制定、资料收集、现场交流、进度推进等全流程工作;


3.协同团队完成项目实施、验收及后续维护,保障项目顺利交付。


薪酬待遇:


工资及福利待遇按照浙江大学劳务派遣人员标准执行(年薪10~20万,具体面议),待遇从优,另根据项目业绩与市场拓展成效给予额外奖励。试用期两个月,试用期满后合格者留任。



职位表.xls


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