招聘1人1个岗位
公告
为进一步加强学校后勤保障队伍建设，提升校园服务管理水平，满足学校发展对后勤服务的需求，现面向社会公开招聘后勤门卫1名，有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持公开、公平、公正、择优原则，注重品德与能力，兼顾工作经验与岗位适配性，择优录用。
二、招聘岗位及条件
（一）招聘岗位
共招聘后勤门卫1名。
（二）招聘条件
1、拥护中国共产党的领导，坚持党的基本路线，有良好的政治素质和职业道德，遵守宪法和法律，热爱教育事业；
2、报考人员年龄25周岁以上40周岁以下（男女不限）；
3、必须具有兴海县户籍；
4、学历初中以上；
（三）加分条件
持有高中及以上学历和工作经验者的加5分，上述条件不累计加分。
三、招聘程序
为确保招聘工作公开、公平、公正，聘用程序按照发布公告、接受报名、资格审查、面试、体检、政审等环节依次进行。
（一）发布招聘公告
招聘信息将通过学校微信公众号等平台公开发布。
（二）报名、资格审查：本次招聘采用线下报名和资格审查。
1、报名时间：2026年7月22日至7月25日(上午9:00-12:00,下午14:30-17:30)。
2、报名地点：兴海县完全民族中学后勤办公室
联系人：才让东主
联系电话：15695343110
3、报名要求及资格审查：
应聘人员报名时需持本人身份证原件和复印件一份、户口簿原件及复印件一份（首页和本人页）；毕业证原件及复印件一份，相关证书原件和复印件一份，近期小二寸正面免冠彩色照片4张，报考人员提交的报考信息材料，必须真实、准确、有效，凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。
（三）考试的组织与实施
考试采取面试的方式进行，根据成绩从高到低按招聘岗位人数参加体检；报考岗位出现空缺时，按考生意愿进行调剂；若同一岗位出现成绩并列的现象，将进行复试，复试时间为5分钟。
1、面试：面试采取以岗位适配性为主，面试重在测试服务水平和能力，主要以结构化的方式进行。面试成绩为100分，面试时间15分钟。
2、面试时间：2026年7月27日上午9:00。
3、地点：兴海县完全民族中学新综合楼四楼会议室。
四、体检政审、公示
1、体检。根据面试成绩从高到低的顺序，按招聘岗位1:3比例确定；体检项目参照《机关事业单位人员录用体检通用标准》执行；体检费用由考生自行承担。因个人原因未按要求参加体检的考生，视为自动放弃；凡体检不合格者或不按时参加体检的取消资格，空缺岗位按照该岗位符合招募条件考生的考试成绩依次递补；初次体检确认不合格的，经本人申请，可以到其他符合条件的医院复查一次。
2、政审。通过体检人员，须由户籍所在地或常住地区派出所开具证明，政审不合格者取消录用资格，并根据考试成绩排名依次递补。
3、公示。根据面试、体检、政审结果，确定拟聘用人员，拟聘用人员名单将在学校微信公众号等平台进行公示，公示期为5个工作日。
五、审批聘用
公示无异议后，由县人力资源和社会保障局统一办理聘用手续，用人单位与聘用人员签订聘用劳动合同，聘用期为一年。合同签订完成后到县人力资源和社会保障局报备。
六、聘用人员工资待遇和管理及聘用时间
聘用人员工资待遇按政府临聘后勤服务人员的工资标准统一发放，工资待遇从签订劳动合同之日起执行。按照部门管理的原则，由县教育局负责管理。
兴海县完全民族中学
2026年7月22日
