为加强宁夏干部队伍源头建设，根据中组部《关于进一步加强和改进选调生工作的意见》(组通字〔2018〕17号)等有关规定，经研究，决定面向国内部分高校2027年应届优秀毕业生招录一批选调生。现将有关事项公告如下：

一、招录范围及数量

(一)招录范围

1.北京大学等39所国内高校;

2.北京交通大学等105所高校相关专业;

3.中国政法大学等5所高校法学类专业;

4.宁夏大学等4所宁夏区内高校。

面向上述高校及相关专业(详见附件1)2027年全日制应届本科及以上学历优秀毕业生招录。定向培养、委托培养、在职攻读学历学位人员和网络学院、成人教育学院、专升本(含参加职业技能高考等)、独立学院、民办院校的毕业生(含高等教育所有阶段)及毕业后申请第二学士学位的毕业生不列入招录范围。

(二)招录名额

计划招录200名。具体招录职位和名额见《2027年度宁夏招录选调生职位表》(附件2，以下简称《职位表》)。

上述招录范围对应的序号与《职位表》中招录高校范围所列数字代码相对应，报考时须符合招录高校范围要求。

二、招录资格条件

(一)具有下列资格条件者可以报考：

1.具有中华人民共和国国籍，且无国(境)外永久居留权;

2.本科生一般不超过25周岁(2000年11月<含>以后出生)，硕士研究生一般不超过30周岁(1995年11月<含>以后出生)，博士研究生一般不超过35周岁(1990年11月<含>以后出生)，具有参军入伍经历的年龄可顺延;

3.有正确的政治立场和政治态度，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致;

4.自觉践行社会主义核心价值观、铸牢中华民族共同体意识，爱党爱国，有理想抱负和家国情怀，甘于为国家和人民服务奉献;

5.在校期间顺利完成各学科学习任务，学习成绩优良，如期取得国家承认的相应学历、学位证书;

6.道德品行好，作风踏实，组织纪律观念强，诚实守信，吃苦耐劳，有较好的人际沟通和语言文字表达能力;

7.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

8.报考者取得应届学历学位须符合报考职位要求，所学专业认定以应届学历毕业证书为准;

9.具备拟报考职位要求的其他资格条件;

10.法律法规规定的其他条件。

11.宁夏区内4所高校报考者须具备下列四个条件之一：

(1)中共党员(含中共预备党员);

(2)在应届毕业高校就读期间，担任校院系团委书记、副书记、部长、副部长，党(团)支部书记、副书记，校院系学生会主席、副主席、部长、副部长，班长、副班长，以及校社团负责人，且任职时间连续满1年以上(以聘书或任职文件为准);

(3)在应届毕业高校就读期间，获得校级及以上优秀学生、三好学生，优秀学生干部，优秀党(团)干部，优秀党(团)员等荣誉称号或获得国家奖学金、省部级奖学金、校级二等及以上奖学金;

(4)具有参军入伍经历。

(二)下列人员不得报考：

1.因犯罪受过刑事处罚的;

2.违纪违法或涉嫌违纪违法正在接受有关机关调查尚未作出结论的;

3.被开除中国共产党党籍的;

4.被开除公职的;

5.公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员被辞退未满5年的;

6.被依法列为失信联合惩戒对象的;

7.在法律规定的国家考试中被认定有舞弊等严重违反考试纪律行为的;

8.已被各级党政机关、国有企事业单位录(聘)用为正式工作人员的;

9.在校期间有违法违纪违规行为、学术不端和道德品行存在问题的;

10.在校或者工作期间受过处分的，以及因学业成绩影响延长学制毕业的;

11.现役军人;

12.报考者不得报考录用后即构成公务员法第七十四条第一款所列回避情形的职位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的职位;

13.有法律法规及相关政策规定不得录用为公务员的其他情形的。

本次招录中应届毕业生须于2027年1月1日至2027年7月31日之间毕业并取得国家承认的相应学历、学位证书(博士研究生须于2026年8月1日至2027年7月31日之间取得)。报考法院系统法官助理，检察院系统检察官助理，行政机关中行政处罚决定审核、行政复议、行政裁决、法律顾问职位，应当取得报考职位适用的法律职业资格证书;或者在本次招录面试人员名单确定前，参加2026年国家法律职业资格考试、成绩达到相应的合格分数线。职位要求的其他资格条件(如政治面貌)截止时间为2026年11月23日。

三、招录程序

(一)组织推荐

符合报考资格条件的报考者，认真阅读公告和《职位表》后，如实、准确填写《2027年度宁夏招录选调生报名推荐表》(附件3，以下简称《报名推荐表》)，向所在院系党组织提出申请;院系党组织对照报考资格条件审核签署意见并加盖党组织印章送交学校党委组织部(或学生处、就业指导中心)审核;学校党委组织部(或学生处、就业指导中心)会同院系党组织对申请人资格条件进行审核，并签署审核推荐意见、加盖印章。

(二)网上报名和资格初审

符合报考资格条件的报考者通过组织推荐后，于2026年11月23日9:00至11月27日18:00登录宁夏人事考试中心网(http://www.nxpta.com)提交职位报考申请，分别上传经学校推荐、审核盖章的《报名推荐表》及《教育部学籍在线验证报告》扫描件(PDF格式)进行报名。每名报考者只能报考1个职位。

报名时，应当仔细阅读诚信承诺书，提交的报考申请材料应当真实、准确、完整。报考者提供虚假报考申请材料的，一经查实，取消报考资格，涉及伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，将按有关规定严肃处理。

资格初审工作根据报考者所报职位，由招录单位和各地级市党委组织部负责。报考者提交报考申请2个工作日后，登录报名网站查询资格初审结果(在最后1个报名日报名的报考者应在当天及时查询初审结果)。报名期间，报考者可在报名系统中查看报名人数，同时各职位报名情况将在每天上午10:00公布，供报考者参考。资格初审合格者，方可参加考试。资格初审通过后不得更改报考职位。对报考资格的审查贯穿录用全过程。在各环节发现报考者不符合报考资格条件的，均可取消其报考资格或者录用资格。

笔试开考比例为5:1(报考人数与职位招录名额之比)。达不到笔试开考比例的职位，减少或取消招录名额。招录名额取消的，报考该职位的报考者可改报其他符合条件的职位。

(三)参考确认及准考证打印

通过资格初审的报考者，于2026年12月2日9:00至12月4日18:00登录报名网站进行参考确认。逾期未完成参考确认的，视为自动放弃报考资格。参考确认成功的报考者，请于12月9日9:00至12月15日15:00期间，登录报名网站在线打印准考证。

(四)考试

本次招录考试包含笔试和面试，由宁夏区委组织部统一组织，满分各150分。

1.笔试。笔试科目为《综合能力测试》(含《申论》)，采取闭卷方式进行，主要测查报考者政治素质、专业素养、综合分析能力等。笔试时间为12月15日下午14:30—17:00，分别在北京、上海、武汉、厦门、西安、成都、济南、长春、银川市设置考点，报考者在报考时可自主选择，同一时间开考。报考者按照准考证上确定的时间和地点，携带准考证和有效身份证件参加考试。

笔试结束后，根据笔试情况划定合格分数线，笔试成绩低于合格分数线的，不列入选调范围。报考者可登录报名网站查询本人笔试成绩。

2.面试。主要测查报考者综合分析能力、组织协调能力、信息获取能力和解决问题能力等。按各招录职位面试人数与招录名额5:1的比例确定面试人选，在银川市参加面试(初步定于2027年1月中旬进行，具体时间和地点另行通知)。部分生源少的职位可适当降低面试开考比例。因放弃面试资格出现的空缺名额，在同一招录职位笔试成绩合格分数线以上人员中由高分到低分依次递补。参加面试的报考者不能形成竞争的(即同一职位实际参加面试人数与计划录用人数的比例未超过1:1的)，报考者的面试成绩须达到其所在面试考场(同一考官组、同一面试题本)所有面试者的平均分，或者达到其所在面试考场其他职位进入下一环节面试者面试成绩最低分，方可进入体检等后续环节。所有职位面试合格分数线为90分。面试成绩在宁夏人事考试中心网公布。

(五)体检

1.人员确定

笔试、面试结束后，根据考试总成绩，在同一职位内按高分到低分的顺序，以1:1比例确定体检人员名单。如考试总成绩相同，按笔试成绩由高分到低分的顺序确定;如笔试成绩也相同，则按《申论》成绩由高分到低分的顺序确定;《申论》成绩也相同的，按招录资格条件第11条所列情形先后顺序确定。合并职位体检人员确定后，由各地级市党委组织部在同一招录职位内，结合考试成绩、专业特长和工作需要等统筹进行“二次岗位分配”。因报考者放弃“二次岗位分配”造成的空缺名额，在同一职位内，按照考试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。

考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%

考试总成绩按照四舍五入原则，保留小数点后两位数。

2.组织实施

体检在宁夏区内指定的医疗机构进行，费用由宁夏区委组织部承担。体检项目和标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》及操作手册执行(人社部发〔2016〕140号)。对身体条件有特殊要求的职位，有关体检项目和标准按照《公务员录用体检特殊标准(试行)》(人社部发〔2010〕82号)执行。对地中海贫血等3个体检项目检查标准，按照《关于调整公务员录用体检有关项目检查标准的通知》(组厅字〔2025〕28号)有关要求执行。

因报考者放弃体检造成的空缺名额，在同一职位内，按照考试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。因报考者未通过体检或体检后放弃造成的空缺职位不再递补。

(六)考察和资格复审

体检合格人员确定为考察对象。考察的内容和标准按照《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)和《宁夏回族自治区公务员录用考察工作实施办法》(宁组发〔2015〕44号)等执行，了解报考者在校期间的思想政治表现、学习成绩和遵纪守法等情况。考察时同步对报考者进行资格复审，报考者须提供《报名推荐表》、身份证、学历学位证书、教育部学籍在线验证报告等原件、复印件，或者本院校出具的能够如期取得学历学位证书等证明材料。

因未通过考察和资格复审造成的空缺职位不再递补。

(七)公示、录用

根据考察结果确定拟录用人员公示名单，在宁夏党建网和宁夏人事考试中心网进行公示，公示期5个工作日。公示期满无异议的拟录用人员，办理录用审批手续。公示期内发现不符合招录资格条件或存在影响录用问题的，不予录用，空缺职位不再递补;对反映的问题一时难以查实的，暂缓录用，待查清后再决定是否录用。被录用人员无正当理由逾期(自接到录用通知20个工作日内)不报到的，取消录用资格。取消后空缺的职位不再递补。

提倡诚信报考，维护选调工作的严肃性，拟录用人员体检后放弃选调的，记入公务员录用考试诚信档案库。

四、招录政策

(一)选调生正式录用为公务员或参照公务员法管理的机关(单位)工作人员，按照《中华人民共和国公务员法》《宁夏回族自治区选调生工作办法》管理，试用期一年。试用期满考核合格的，予以任职定级和公务员登记;不合格的，取消录用。

(二)新录用的选调生试用期满考核合格后，按照中央组织部有关要求到基层锻炼2年。派驻到乡镇、村工作期间可享受乡镇工作补贴。

(三)选调生在村任职期间不得借调或交流到上级机关工作。选调到县(市、区)、乡镇(街道)机关工作的，经地级市党委组织部批准，可以参加县(市、区)、乡镇(街道)集中性工作，每年不超过3个月。

(四)选调生实行国家统一规定的工资制度，录用到乡镇工作的，可按照相关规定享受乡镇工作补贴。对录用到国家和自治区乡村振兴重点帮扶县(区)(红寺堡区、同心县、原州区、西吉县、海原县、隆德县、泾源县)的博士、硕士选调生分别给予7万元和3万元一次性安家费。职务职级晋升按照有关规定执行。

(五)区直部门(单位)录用的选调生，其档案由区直部门(单位)管理。地级市及以下机关录用的选调生，其档案由地级市党委组织部统一审核后，转递到选调生工作单位所在市、县(区)党委组织部管理。

五、其他事项

(一)请广大报考者诚信报名、诚信考试、诚信守约，严格遵守考试纪律，不带违禁物品，不做违纪之事，不抱侥幸心理，坚决抵制各种舞弊行为。如有冒名顶替、弄虚作假、违反考试纪律、以及出现利益勾结、获取不法信息等行为，一经查实，按照有关规定严肃处理。

(二)本次选调生招录不收取任何费用，不指定辅导用书，不举办、不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。对于社会上有关公务员考试培训、网站或者出版物等，请广大报考者提高警惕、理性对待，避免上当受骗，防止权益受损。

(三)凡本公告未尽事宜，由宁夏区委组织部负责解释。

政策咨询电话：

宁夏区委组织部：0951—66693796669384

电子邮箱：zzbgwy2c@163.com

各招录单位联系电话详见《职位表》。