招聘20人1个岗位
贵州银行属贵州省省管大一型国有企业，成立于2012年10月11日，注册地、总部设在贵州省省会贵阳市。2019年12月30日，贵州银行在香港联交所挂牌上市，股票代码：6199.HK。在英国《银行家》杂志发布的《2025年全球银行1000强榜单》中，贵州银行排名全球248位，在中国银行业协会公布的《2025年中国银行业100强榜单》中排名第45位。贵州银行紧紧围绕省委、省政府战略部署，秉承“用心的银行”理念，坚持“价值创造，科技赋能，用心高效，合规安全”经营理念，持续为地方经济发展提供优质金融服务。
本次招聘按照“公开、平等、竞争、择优”原则组织实施。现面向社会诚聘优秀人才（行内合同制员工不参与）。
一、招聘机构及工作地点
招聘机构：总行信息科技部
工作地点：贵阳市
二、招聘岗位及招聘人数
软件开发类岗位20人
三、资格条件
（一）基本资格
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导和中华人民共和国宪法。
2.遵守国家法律、法规，无不良记录，无重大岗位风险责任。
3.具有良好的职业操守和较强的事业心、责任心。
4.认同贵州银行的发展战略和企业文化，愿意在金融领域长期发展。
5.具备良好的道德品质、专业能力及适岗能力，爱岗敬业，做事严谨。
6.具有正常履行工作职责的身体条件，具备健康良好的心理素质，能够胜任高强度工作，无不良嗜好。
7.具有较强的学习能力、文字撰写能力、数据处理分析能力等；具有较强的服务意识和责任心，工作积极认真，具备较强的风险防控意识及合规意识；熟练运用各种办公软件。
8.符合贵州银行亲属回避制度（回避范围包括夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系等）。
（二）具有以下情形之一者不得报考
1.受过刑事处罚或被开除公职的。
2.被开除中国共产党党籍，受到党内严重警告、行政记大过等处分在处分期或影响期内的。
3.被依法列为失信联合惩戒对象的。
4.涉嫌违规违纪正在接受调查尚未作出结论的。
5.国家各级各类招考中被认定扰乱秩序、威胁工作人员安全、舞弊行为的。
6.有吸毒史的。
7.现役军人、国家定向招录培养人员、与国家签订服务协议且未满服务期限的。
8.法律、法规规定不得招聘录用的其他情形。
9.近两年内在贵州银行组织的招聘中，进入体检程序或经公示聘用后因个人原因放弃聘用资格的。
岗位职责及其它资格条件详见附件《贵州银行2026年金融科技相关岗位招聘明细表》。
四、招聘程序
本次招聘按照“报名→资格审查→笔试→面试→确定拟录用人选→背景调查（考察）和处罚信息查询→体检→公示→入职”的流程开展。
（一）报名。本次招录采取网上报名方式，报名时间为2026年8月5日至8月12日24:00，报名流程如下：
1.登录贵州银行招聘官网（https://job.bgzchina.com）。
2.在“社会招聘”栏查看相关招聘岗位。
3.在右上角点击“注册”，填写并提交相关注册信息后完成注册。
4.依次点击“个人中心”→“我的简历”，进入简历信息填写页面，如实填写各项简历信息（每一项完成后点击“保存”）。
5.返回“社会招聘”栏查询应聘岗位，选择岗位后点击“应聘”按钮即完成报名。
备注：在填写简历信息前请在招聘网站上参考《贵州银行应聘登记表（示例）》，填写完整个人简历信息，完成应聘后可在个人中心预览简历。
（二）资格审查。根据各岗位资格条件，对报名人员进行资格审查，确定入围笔试人选。因填报失误、上传资料不清晰、不齐全、虚假资料等原因所造成的后果，由应聘者本人承担。资格审查贯穿招聘全过程，对不符合报考资格或故意隐瞒本人重要信息的，一经查实，即取消应聘资格。
（三）笔试。主要考核报名人员是否具备岗位要求的专业知识、技能水平与综合素养。
（四）面试。根据笔试成绩从高到低排名，择优确定入围面试人选。面试合格分数线80分，未达合格线的，取消进入下一环节资格。
（五）确定拟录用人选。面试结束后，按照笔试成绩与面试成绩各占50%的比例计算综合成绩，并按综合成绩从高到低排名提出拟录用人选。
（六）体检。拟录用人员确定后，需到三甲及以上医院进行体检，如到我行指定医院进行体检的，体检费用由我行承担，体检结果需符合最新国家公务员体检相关标准。
（七）对拟录用人员开展背景调查（考察）及银行业金融机构从业人员处罚信息查询（如有）。
（八）公示。在贵州银行招聘官网（https://job.bgzchina.com）对录用人员进行公示，公示期为5个工作日。
（九）入职。经入职前体检、背景调查（考察）、银行业金融机构从业人员处罚信息查询、公示等相关程序无问题反映或虽有反映经核实不影响录用的，办理入职手续。
五、其它事项
（一）同一岗位应聘人员资格审查合格人数与招聘人数应达到3：1比例方可组织笔试，未达到比例的应对招聘人数进行核减或取消该岗位招聘计划。
（二）确定面试人员时，同一岗位进入面试人数应多于招聘人数，但不得超过3：1。
（三）如通过资格审查的合格人数与该岗位招聘人数之比未达到3:1，需相应核减或取消该岗位招聘计划。
（四）本次招聘不接受其它方式报名。本次招聘年龄、工作经历计算截止日期为报名首日。
（五）报考人员在报名时须准确填写本人手机号码，并保持通讯畅通。在招考期间，如因报考人员未及时查阅公告或错填、更换手机号码、关闭手机等导致无法取得联系的，其后果由报考人员本人承担。
（六）应聘者应对申请资料信息的真实性负责，如发现相关信息与事实不符，我行有权取消其应聘资格。
（七）应聘人员提供的相关信息，我行将妥善保管并严格保密。
（八）本次招聘不指定考试用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现的以任何名义、任何形式举办的考试培训班、考试辅导班、辅导网站或印制发行的考试资料、出版物等，均与贵州银行无关，请广大报考人员提高警惕、理性对待，避免上当受骗，防止权益受损。请社会各界加强监督，如发现以上情况，请向我行举报，依法依规严肃查处，共同维护良好的考试秩序。
（九）贵州银行对本次招聘享有最终解释权。
六、笔试时间
预计8月中下旬。
七、咨询电话
0851-88606452，88607115，88607114
（工作日9:00-12:00,14:00-17:30）
招聘工作监督电话：0851-88606106
