招聘1人1个岗位
因工作需要，弥渡县政务服务管理局现面向社会公开招聘劳务派遣人员1名，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，按照“公开、公平、公正、择优”的原则，面向社会公开报名，综合考核，择优录用。
二、招聘岗位及岗位职责
办公室辅助工作人员1名，主要负责配合做好单位办公室日常工作、档案整理归档及单位交办的其他事项。
三、报考条件及要求
（一）报考条件
1.热爱祖国，拥护中国共产党领导，遵纪守法，具有良好的职业道德和行为规范；
2.年龄要求：年龄30周岁及以下（1996年5月14日及以后出生）；
3.学历要求：具有大专及以上学历，专业不限；
4.身体条件：身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件；
5.职业素养：爱岗敬业，责任心强，具备一定的公文写作能力，具有良好的沟通协调能力和团队合作精神，能遵守单位的各项规章制度，能熟练使用计算机、WPS等办公软件。
（二）有下列情形之一的人员不得报考
1.受到党纪、政务处分期限未满或正在接受纪律审查和监察调查尚未做出结论的人员，受到刑事处罚期限未满或正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
2.被开除中国共产党党籍的人员、因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除公职的人员、吸毒涉毒人员、被依法列为失信联合惩戒对象或被列入行（受）贿人员名单的人员；
3.普通高校全日制在读学生，现役军人；
4.在公务员录用、事业单位招聘中被取消录用或招聘资格的人员以及被认定在各级机关公务员、事业单位工作人员考试报名时填报虚假信息而被禁考的人员；
5.信仰邪教或参与、策划、煽动群众聚众上访或越级上访的人员；
6.有其他不得报考情形的人员。
四、招聘程序
（一）报名及资格审核
1.报名时间：2026年5月14日至2026年5月22日，08:00-11:30，14:00-17:30（工作日）；
2.报名方式：报名采取现场报名的方式进行；
3.报名地点：弥渡县政务服务管理局5楼办公室（弥渡县弥城镇小河淌水大道6号）；
4.报名材料：报名表、本人身份证、毕业证、学位证原件及复印件、相关资格证、蓝底小一寸照片3张，身份证、毕业证现场报名核验后退回原件；
5.资格审核时间：2026年5月22日。资格审核结果将通过电话或短信渠道告知报考人员，审核通过的报考人员进入笔试考试环节；
6.报名注意事项：报考人员提供信息不全或错误而导致未通过审核的，后果由报考人员自行承担；报考人员提供信息不实的，按弄虚作假处理，取消本次考试资格；报考人员弄虚作假或以其他不正当手段获取考试资格的，取消本次考试资格。
（二）招聘方式
本次招聘采取笔试+面试的方式，主要测试报考人员适应岗位要求的业务素质和实际工作能力。
1.笔试：笔试采取闭卷方式进行，具体笔试地点以通知为准，报考人员须凭身份证原件按规定时间到指定地点参加笔试；
2.面试：按岗位报考人员的笔试成绩，从高分到低分的顺序和招聘人数按2:1的比例确定参加面试人员。若进入面试人员自行放弃面试资格，则根据缺额数，按报考该岗位笔试成绩从高到低的顺序依次递补。自行放弃面试人员需向弥渡县政务服务管理局办公室提交书面申请；
3.成绩计算：综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，在计算成绩时，笔试成绩、面试成绩通过计算四舍五入后保留两位小数，如综合成绩分数相同，以面试成绩高者优先。因报考人员放弃资格，可按综合成绩从高分到低分依次递补；
4.考察公示：笔试面试结束后，对拟聘用人员进行考察、公示，公示期间接受社会监督，对公示对象有异议的，可实名向弥渡县政务服务管理局办公室提出，经查实确不符合聘用条件的，取消拟聘资格并依次递补；
5.公示期满无异议或有异议不影响聘用的，按规定办理入职手续，与我单位合作的第三方签订劳动合同，并购买社会保险，安排到相关岗位工作。劳动合同期满，对于履职表现好的人员，续签劳动合同。对于履职过程中不能严格遵规守纪或履职表现较差的人员，视情节终止劳动合同。
五、薪酬福利
1.薪酬工资：综合待遇不低于当地最低工资标准，购买社会保险；
2.享受本单位人员相应的假期及工会福利政策。
六、纪律与监督
招聘工作自觉接受纪检监察机关和社会监督，对违反考试纪律和弄虚作假的考生，视情节轻重分别给予取消考试资格、取消聘用资格的处罚。对违反招聘纪律的相关工作人员，按有关规定严肃处理。
七、其他事项
本公告由弥渡县政务服务管理局办公室负责解释。
咨询电话：0872-3035066
监督电话：0872-8160488（弥渡县纪委监委驻县政府办公室纪检监察组）
