招聘4人1个岗位
根据3月12日从江县人民政府常务会议精神，为做好我镇专职消防员队员补招聘工作，进一步提升我镇农村消防救援能力，现就政府专职消防队队员补招聘工作通知如下：
一、招聘原则
(一)坚持党管干部、党管人才的原则;
(二)坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤的原则;
(三)坚持按需设岗、按岗招聘、人岗相适、人事相宜的原则;
(四)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘岗位及人数
根据工作需要，公开招聘专职消防员4人。
三、招聘条件
报名参加我镇公开招聘专职消防队员的人员应具备下列条件：
(一)具有从江县户籍的男性。
(二)具有正确的政治立场、政治态度、理想信念和思想品德。
(三)遵纪守法，诚实守信，品行端正、人格健全。
(四)安心应聘岗位工作，有较强的事业心和责任感。
(五)具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力。
(六)年龄在18周岁以上(2006年3月9日以前出生)，35周岁以下(1989年3月9日以后出生)，条件优秀者可放宽至37周岁。
(七)身体健康，符合应聘岗位要求的身体条件。
(八)消防员需具有大学专科及以上学历(退役军人科放宽至高中)。
(九)退伍军人、参加脱贫攻坚战(任扶贫助理、网格员)、有应急管理工作经验、有城镇公益性岗位经历、停洞户籍优先录取。
四、工作待遇及保障
应当依法与专职消防员签订劳动合同(合同一年一签)，队员入职平均薪酬待遇不低于3000元/月、伙食补助按照400元/人。完成岗前培训后，进行工资发放。我镇将按照规定负责为专职消防员办理基本养老、工伤等社会保险，并为其购买人身意外伤害保险等必要的商业保险。乡镇专职消防员在灭火救援或者执勤训练工作中受伤、致残、死亡的，按照国家规定享受工伤、医疗、抚恤待遇;符合烈士评定条件的，按照《烈士褒扬条例》规定申报烈士。
五、招聘程序
(一)发布公告。在从江县人民政府网和停洞镇人民政府微信公众号发布公开招聘公告。公告时间从2024年3月19日到2024年3月23日。
(二)报名报考人员报名方式及时间
报名采取现场报名方式进行，有意向者于2024年3月25日-27日(上午8点30分-12时、下午14时-18时)到携带个人简历、身份证、毕业证到停洞镇人民政府专职消防队现场报名。
(三)资格初审。资格初审采取现场审核的方式进行，资格审核单位于2024年3月25日9:00至3月27日18:00期间根据招聘条件及岗位要求，对报考人员提交的相关信息进行现场资格初审。超过报名规定时间的不再予以受理。
六、考试
考试由停洞镇人民政府统一组织实施，面试时间为2024年3月29日。此次考试由面试和体能测试组成，分值同为100分，取面试分值的60%、体能测试分值的40%，之和作为此次考试的总成绩：
1、面试
专职消防队员岗位面试采取结构化面试方式进行。面试其他具体事项另行通知。面试采取现场打分的方式，现场公布分数。面试分值按百分制计分，得分按“四舍五入法”保留小数点后两位数字，按60%计入总成绩。面试成绩需达到60分及以上的，方能进入下一环节，未参加面试或面试成绩低于60分的，取消进入下一环节资格。
2、体能测试
体能测试采取现场测试方式进行，消防员体能测试共有3个测试项目，分别为立定跳远、1分钟俯卧撑、1000米跑，所占分值分别为立定跳远30分、俯卧撑30分、1000米跑40分。成绩取3个测试项目总成绩为体能测试成绩。
3、总成绩计算
总成绩由面试成绩和体能测试成绩构成(其中：面试成绩折算为百分制后占60%，体能测试成绩占40%)，面试成绩、体能测试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。同一岗位应聘人员总成绩末位并列的，按实际成绩计算，如仍并列的，面试成绩高的进入下一环节。
七、体检
考试结束后，根据应聘人员总成绩由高到低按单个岗位招聘计划人数与该岗位参加体检人数1：1的比例按照总成绩排名前4名的确定为体检对象。放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格，空缺岗位采取递补方式补齐。
体检由停洞镇人民政府组织实施，在从江县人民医院进行。体检费用由应聘人员自理，体检标准参照贵州省公务员录用体检标准执行。体检的具体时间另行通知。
八、政审
体检通过后进入政审环节，政审内容主要包括应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等。按照“凡进必审”的原则，贯彻党管人才原则，坚持政治标准和学术标准相统一，将思想政治表现、遵纪守法情况、道德品行等作为事业单位新进人员的首要政审内容。政审时还须进一步核实应聘人员是否符合规定的应聘资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。
在政审中发现下列情况之一者，政审不合格，报从江县人力资源和社会保障局、从江县消防救援大队审定后，取消其进入下一环节的资格，空缺岗位予以递补：
1、不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员;
2、曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员;
3、不符合招聘岗位所需资格或条件的人员;
4、在事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
5、人民法院认定为失信被执行人的或经有关政府行政主管部门认定存在严重违法失信行为的人员，在公务员招录考试中被列为不诚信人员名单的;
6、有法律、法规规定不得聘用的人员。
九、公示招聘结果
经资格审查、考试、体检、政审合格的应聘人员，确定为拟聘用人员，在停洞镇人民政府微信公众号内公示拟聘用人员名单。公示时间不少于5个工作日，接受社会监督。
十、有关说明
(一)公开招聘工作在从江县人力资源和社会保障局、从江县消防救援大队和停洞镇人民政府的统一领导下，成立公开招聘工作领导小组。
(二)联系及监督电话
1、招聘单位联系咨询电话：停洞镇人民政府：0855-6471003
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