招聘1人1个岗位
因集团公司业务发展需要，按照《田阳区国有资产管理中心国有企业员工招录工作指引（试行）》和集团公司机构职能及定岗定编有关规定，决定面向社会公开招聘，现将有关事项公告如下：
一、招聘职位及数量
法务专员1名
二、招聘资格与条件
（一）岗位职责
1.负责公司各类合同、协议的起草、审核与修订，确保合同条款符合法律法规及公司利益；
2.对公司重大决策、投资项目等提供法律意见及解决方案，进行法律风险评估；
3.处理公司日常法律事务，包括但不限于法律咨询、法律文件管理等；
4.参与并负责处理公司涉及的诉讼、仲裁、劳动争议、知识产权保护、公司治理等法律纠纷和法律事务；
5.开展公司内部法律培训，提升员工法律意识；
6.完成领导交办的其他工作。
（二）任职要求
1.年龄要求：45周岁及以下（1980年11月14日之后出生）；
2.学历与专业：法学类本科及以上学历，通过国家法律职业资格考试者优先；
3.工作经验：具有企业法务或律师事务所工作经验，熟悉公司法、合同法、知识产权法等相关法律法规；
4.专业技能：具备良好的法律分析能力、文字表达能力和沟通协调能力，能够独立处理法律事务；
5.职业素养：责任心强，工作严谨，具有良好的职业道德和保密意识。
（三）有下列情形之一者不得参与应聘
1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持高度一致的。
2.受过党纪、行政处分未过影响期，开除党籍的。
3.曾被开除公职的。
4.曾因犯罪受过刑事处罚（或受过劳动教养）的（含正在服刑期间的）。
5.有违法违纪嫌疑正在接受审查的。
6.人民法院认定为失信被执行人的或经有关政府行政主管部门认定存在严重违法失信行为的人员。
7.不符合招聘岗位所要求的相关资格条件的。
三、报名和资格审查
（一）个人报名
1.报名时间：2025年11月14日至2025年11月30日。
2.报名方式。现场报名或发送邮件报名。报名人员需下载《百色市田阳区农林投资集团有限公司招聘报名登记表》，准确、完整、规范填写个人信息（附上本人近期小2寸免冠彩色证件照），连同本人有效居民身份证、学历学位证、教育部学历证书电子注册备案表、资格证书等相关证件、证书原件的扫描件，按上述顺序全部编辑在一个word（或PDF）文档中，命名为“姓名+应聘岗位+联系电话”，发送至招聘电子邮箱：tynonglinhr@163.com。联系人：卢女士，联系电话：0776-3220010。
3.报名地点：田阳农林投集团公司党群人力部（百色市田阳区田州镇解放东路9号电子商务中心四楼406）。
（二）资格初审
根据应聘人员网上提交的报名资料进行资格初审，确定参加资格复审人员。
（三）资格复审
通过资格初审的应聘人员，携带相关证明材料到指定地点进行现场资格审查，提交相关证明材料的原件及复印件。未在规定时间内到现场进行资格审查或资格审查不合格人员取消应聘资格。提交材料主要包括：
1.有效期内的二代居民身份证。
2.国家承认的学历、学位证书，凭境外学历应聘的，需提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证材料。
3.《百色市田阳区农林投资集团有限公司招聘报名登记表》及与岗位任职要求相关的其他证明材料。
4.任现职务职级的备案批复或任职文件。
5.一寸近期免冠彩色证件照2张。
资格审查贯穿招聘工作的全过程，任何环节发现不符合招聘岗位条件的，取消应聘资格。现场资格审查时间、地点另行通知。
四、面试
本次采取面试的方式进行。通过现场资格审核的人员进入面试环节，面试主要测评应聘人员从事专业工作所必需的基本素质和职业能力。面试实行百分制，面试成绩计算到小数点后两位数。
面试时间、地点及其他面试事宜另行通知。
五、考察体检
根据应聘人员的面试成绩，按岗位招聘计划等额确定考察人选，面试得分低于70分的不列入考察名单。考察主要了解人选的思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等情况，对考察人选是否符合岗位资格条件，提供相关信息、材料是否真实准确等进行复审。考察合格者统一组织体检，体检项目和标准参照公务员录用体检通用标准进行。体检不合格的不予录用。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃应聘资格。
六、公示聘用
对拟聘用人选进行公示，公示期为5个工作日。公示无异议的，按有关规定和程序办理聘用手续。日常管理实行目标管理、绩效考核、优胜劣汰，考核结果作为调整、续聘、解聘的重要依据。工资及福利待遇按集团薪酬管理制度等规定执行。
七、其他要求
（一）应聘所提供的学历学位证书，须同时附上学信网的学历学位认证证明。
（二）应聘人员所提供的材料必须真实有效，如有虚假，一经查实即取消聘用资格，对已经聘用的给予解除劳动合同。
（三）公司通过电话方式通知初审通过人员参加面试，初审未通过的不另行通知，报名资料不退还。
（四）本次招聘不举办、不委托任何机构或个人开办任何形式辅导培训班，不向应聘人员收取任何费用。
