招聘30人7个岗位
按照《广西壮族自治区公安机关警务辅助人员条例》《广西壮族自治区公安机关警务辅助人员招聘管理办法（试行）》《河池市公安局警务辅助人员招聘管理实施细则（试行）》等文件规定，根据工作需要，都安瑶族自治县公安局面向社会公开招聘警务辅助人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
都安瑶族自治县公安局本次拟招聘警务辅助人员30人，具体招聘岗位、人数、资格条件详见《都安瑶族自治县公安局2025年下半年公开招聘警务辅助人员岗位设置表》。
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二、报名条件
（一）应聘人员应当具备以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵守国家法律法规，品行端正；
3.年满18周岁以上、35周岁以下(1990年10月21日至2007年10月21日期间出生）；
4.具有高中（或高中同等学历）以上文化程度及履行岗位职责所需的工作能力，文职警务辅助人员和除派出所、监管场所、应急处突专业队伍、在乡镇办公的交警中队等基层一线单位及艰苦边远地区以外的勤务警务辅助人员学历不得低于大专文化程度，文职警务辅助人员还应当具备岗位需要的专业资质或者专门技能；
5.具有正常履行工作职责所需的身体条件、心理素质和工作能力，无传染病和其他疾病特征，无色觉异常，无纹身，无影响面容且难以治愈的皮肤病，无肢体功能障碍等。
6.公安机关规定的其他条件。同等条件下，优先招聘公安烈士和因公牺牲公安民警的配偶子女、退役军人、见义勇为人员、警察类或政法类院校毕业生，以及具有岗位所需专业资质或专门技能的人员。
（二）有下列情形之一的人员，不得招聘为警务辅助人员：
1.本人或家庭成员、主要社会关系参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；
2.本人家庭成员或主要社会关系正在服刑或正在接受调查的；
3.本人家庭成员或主要社会关系因社会影响恶劣的犯罪行为，受到刑事处罚的；
4.受过刑事处罚或依据刑法被免予刑事处罚，或者涉嫌违纪、违法、犯罪尚未查清的；
5.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；
6.曾因吸毒、嫖娼、赌博、盗窃、寻衅滋事、酒后驾驶、醉酒驾驶等受到处罚的；
7.曾被行政拘留、司法拘留的；
8.被吊销律师、公证员执业证书的；
9.被用人单位开除公职、开除军籍或者因违法违纪违规被开除、辞退及解除劳动合同的；
10.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的；
11.被依法列为失信联合惩戒对象的或者有较为严重个人不良信用记录的；
12.2022年12月以来从河池市公安局及各县公安局、各分局离职的；
13.其他不适宜从事警务辅助工作的。
三、报名及资格审查
（一）报名时间：
2025年10月22日至2025年10月26日（8:00--12:00、15:00--18:00）（周末可正常报名）。
（二）报名方式：
本次公开招聘采取现场报名的方式进行，每名应聘人员只能报考1个岗位。应聘人员需现场提供以下材料：
1.《都安瑶族自治县公安局公开招聘警务辅助人员报名表》
2.本人近期小二寸免冠彩色照片3张（证件照，白、蓝、红底均可）；
3.本人二代居民身份证原件及复印件；
4.户口簿原件及户主信息、本人信息页复印件；
5.国家承认的最高学历证明原件及复印件（最高学历毕业证书、学信网学历证明均可）；
6.退伍军人退伍证原件及复印件（有则提供）；
7.烈士遗属优待证原件及复印件（有则提供）；
8.驾驶证原件及复印件（有则提供）；
9.银行出具的《个人征信报告》；
10.岗位要求的其他证明材料；
11.应聘警务辅助人员诚信承诺书（附件3）。
（三）现场报名地址及电话：
广西河池市都安瑶族自治县安阳大道255号（110指挥中心一楼大厅），联系电话：0778-5215992；联系人：韦警官。
（四）资格审查报名初审：资格审查由都安瑶族自治县公安局负责，贯穿招聘工作全过程。其中，应聘资格初审由招聘工作人员在报名现场当场进行，不符合招聘条件的，当场告知。应聘人员必须对其所填写的报名信息和提供材料的真实性、准确性负责，如有不实，将取消报名资格。
四、聘用程序
对经笔试、面试、体能测试、体检、考察合格的应聘人员，根据资格条件和招聘计划确定聘用人员。具体程序如下：
（一）考试
考试由笔试、面试和体能测试三部分组成，应聘人员必须持本人身份证参加，考试不收取考试费。
1.笔试
笔试为闭卷考试，时间60分钟，内容包括时事政治、计算机基础知识、法律法规、公安业务、监察业务等相关知识。笔试成绩按百分制计算，考试成绩60分以上（含）为合格，笔试合格方可进入面试、体能测试、体检等其他环节，笔试成绩计入招聘总成绩。
（1）参加笔试的人员为报名资格审查通过人员。
（2）笔试时间：2025年10月下旬（具体时间以正式通知为准）。
（3）笔试地点：另行通知。
2.面试
面试采取结构化面试形式进行，主要测试应聘者的语言表达能力、应变能力、岗位认知程度以及心理素质等。面试总分100分，60分以上（含）为合格。面试成绩计入个人招聘总成绩。
（1）参加面试人员为笔试合格人员。
（2）面试时间：2025年10月下旬（具体时间以正式通知为准）。
（3）面试地点：另行通知。
3.体能测试
（1）体能测试项目：
男子测试项目：10米×4往返跑、1000米跑、纵跳摸高;
女子测试项目：10米×4往返跑、800米跑、纵跳摸高。
（2）体能测评标准：体能测试参照人民警察体能测评项目和标准确定（附件2）。三个项目均达标方为体能测试合格，有一项不达标的，视为体能测试不合格，不予进入下一环节。
（3）体能测试完成后，应聘人员现场签字确认考试结果。
（4）参加体能测试人员为笔试、面试合格人员。
（5）体能测试时间：2025年10月下旬（具体时间以正式通知为准）。地点：另行通知。
（二）体检
笔试、面试、体能测试均合格的人员，原则上根据计划招聘人数1:1的比例，按笔试面试总成绩从高分到低分的顺序择优确定进入体检人员名单。体检标准参照公务员录用体检形式进行，体检费用由应聘人员自理。
（1）参加体检人员为面试、笔试、体能测试均合格人员。
（2）体检时间：2025年10月下旬（具体时间以正式通知为准）。
（3）体检地点：另行通知。
（三）政治审查体检合格的人员，进入政治审查。参照人民警察招录政审的要求进行，主要考察应聘人员的家庭情况和个人政治素质、遵纪守法情况、思想品行、诚信记录和学习工作经历等。
（四）公示经笔试、面试、体能测试、体检和考察合格的，由都安瑶族自治县公安局研究确定拟聘用人员名单，并在都安警讯微信公众号进行公示。公示期为5个工作日。
（五）聘用
1.经公示无异议的，按规定程序办理聘用手续。
2.招聘单位与聘用人员签订劳动合同，首次合同期为三年，试用期2个月，试用期满考核不合格的，根据有关规定解除劳动合同，考核合格的续签劳动合同。
3.因体检、考察不合格，签订合同前弃权或聘用后辞职的，可按岗位笔试面试总成绩由高到低的排序，进行递补招聘（总成绩相同时，以面试成绩高的确定人选）。
（六）候录库
本次招聘设置候录库，候录人员范围为完成笔试、体能测试、面试且成绩合格的人员。各岗位入围体检、政审的考生不合格、签订合同前弃权或聘用后辞职的，以及都安瑶族自治县公安局2025年内其他岗位有辅警辞职、被辞退且所需岗位人员与候录库人员招聘条件相同的，可从候录库人员中按岗位笔试面试总成绩从高分到低分的顺序依次递补（总成绩相同时以面试成绩高的确定人选）。
候录库有效期1年。
五、工资待遇
（一）根据不同岗位实行按岗定酬制度，警务辅助人员每月工资待遇为3300元左右（含四险一金），并根据都安经济社会发展情况、财政状况等进行动态调整。
（二）在考评的基础上实行绩效奖励制度。
（三）享受带薪年休假、工会、年度健康体检、购买人身意外伤害保险等待遇。
六、相关事项
（一）应聘人员务必保持手机畅通，密切关注通知信息，凡因个人原因，不在规定的时间参加笔试、面试、体能测试或体检的，视作自动放弃报考资格。
（二）考生必须携带居民身份证（临时身份证等有效身份证件，与报名时一致）进入考点参加考试。
（三）考生有违纪违规行为的，给予考试成绩无效、取消考试资格等处理，并记入其个人诚信档案，今后不再接受应聘。
（四）凡被都安瑶族自治县公安局正式聘用但未按要求报到，或报到后在试用期内辞职的人员，取消本次聘用资格及后续报考都安瑶族自治县公安局其他警务辅助人员岗位资格。
（五）此次公开招聘警务辅助人员考试不指定任何参考用书和资料，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
（六）本公告未尽事宜，由都安瑶族自治县公安局负责解释。
附件
