事业单位招考
中国电力建设企业协会招聘5人公告
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事业单位招考

招聘5人5个岗位

报名时间
2025/4/7 -2025/6/6

中国电力建设企业协会(以下简称“中电建协”)成立于1989年,是由全国电力建设行业及开展电力行业相关业务的企事业单位、科研院校、行业组织和机构及个人自愿结成的全国性、行业性社会团体,至今已历经八届理事会。中国电力建设企业协会是5A级全国性社会组织,登记管理机关是民政部,党建领导机构是中央社会工作部。


中电建协坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以市场和企业需求为导向,依据章程开展各项业务活动,不断深化电力建设行业信息统计、调查研究、诚信体系建设、诉求反映、标准制修订、技术咨询、优质工程培育推荐、能力水平评价、国际交流与合作、技能培训等品牌服务,创新开展党建品牌建设、职工健康管理、产业绿色金融等特色服务,推动电力建设低碳绿色发展和科技进步,助力中国电力建设高质量发展。


1、党群工作部(纪检工作部)党建处(纪检处)处长1名1名


岗位要求:


一、招聘基本条件

1.坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,遵纪守法,诚实守信,事业心、责任感强,身体健康。

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2.中共党员。

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3.具有全日制大学本科及以上学历,具备专业基础知识和相关工作经历、符合岗位要求。

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二、岗位要求

1.专业不限,熟悉党的基本知识,具有一定的党务工作经验;具有党政机关、国企和事业单位处级(含)以上岗位或军队组织政工干部优先。

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2.具有较强的政策理论水平和文字功底,擅长机关文字材料工作;具有较强的组织协调、人际沟通能力和良好的团队合作精神。

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3.工作积极上进,踏实认真,吃苦耐劳,有责任心,适应能力强。

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薪资待遇:

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中电建协实行劳动合同管理。一经聘用,享受五险一金和带薪年假等国家规定的福利。工资薪金、绩效奖励、福利补贴、补充医疗和企业年金按照协会相关标准执行。

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其他:

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岗位职责

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1.负责协会贯彻落实党中央、中央社会工作部等上级党组织关于党建和纪检要求;负责协会党的政治建设、思想建设、组织建设和制度建设工作。

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2.负责协会党组织日常工作,负责党组织会议、党员大会、主题党日、组织生活会和民主评议党员的组织等工作。

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3.负责电力建设行业党建工作的调研、宣传和经验推广等工作。

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4.负责贯彻落实协会纪检工作要求,组织开展廉洁警示教育等工作。

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5.完成部门交办的其他工作。

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2、行业发展部发展处主管1人1名

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岗位要求:

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一、招聘基本条件

1.坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,遵纪守法,诚实守信,事业心、责任感强,身体健康。

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2.中共党员。

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3.具有全日制大学本科及以上学历,具备专业基础知识和相关工作经历、符合岗位要求。

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二、岗位要求

1.统计、数学、财务管理相关专业全日制大学本科及以上学历;熟悉电力建设、统计和财务等领域国家法律法规和政策。

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2.具有较全面的统计管理经验及统计分析报告编写能力,熟悉各类统计应用软件等。

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3.擅长沟通和协调,有较强的管理能力;思维严谨,工作踏实;善于团结同志,具有团队精神。

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薪资待遇:

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中电建协实行劳动合同管理。一经聘用,享受五险一金和带薪年假等国家规定的福利。工资薪金、绩效奖励、福利补贴、补充医疗和企业年金按照协会相关标准执行。

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其他:

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岗位职责

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1.负责电力建设行业的数据统计及分析报告的撰写工作。

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2.负责研究完善电力建设行业统计指标体系。

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3.负责电力建设行业统计管理及统计人员培训。

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4.协助组织编写出版《中国电力建设行业年度发展报告》。

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5.完成部门交办的其它工作。

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3、行业发展部发展处主管1人1名

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一、招聘基本条件

1.坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,遵纪守法,诚实守信,事业心、责任感强,身体健康。

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2.中共党员。

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3.具有全日制大学本科及以上学历,具备专业基础知识和相关工作经历、符合岗位要求。

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二、岗位要求

1.具有经济管理、电气工程、环境工程相关专业全日制大学本科及以上学历;具有3年以上电力建设行业ESG管理工作经验者优先。

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2.具有一定的策划能力,能够准确撰写总结报告等各类文档。

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3.善于思考,具有出色的沟通协调能力、团队建设能力和开拓创新能力,注重细节,能够承受一定的工作压力。

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薪资待遇:

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中电建协实行劳动合同管理。一经聘用,享受五险一金和带薪年假等国家规定的福利。工资薪金、绩效奖励、福利补贴、补充医疗和企业年金按照协会相关标准执行。

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岗位职责

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1.负责开展电力建设行业可持续发展(ESG)和绿色低碳等体系建设和标准的制(修)订工作。

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2.负责电力行业可持续发展(ESG)相关课题研究工作。

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3.负责开展电力建设行业可持续发展(ESG)评价、案例推广和电力建设可持续发展(ESG)交流会议。

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4.完成部门交办的其他工作。

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4、培训部培训处主管1人1名

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一、招聘基本条件

1.坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,遵纪守法,诚实守信,事业心、责任感强,身体健康。

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2.中共党员。

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3.具有全日制大学本科及以上学历,具备专业基础知识和相关工作经历、符合岗位要求。

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二、岗位要求

1.具有管理、电气相关专业全日制大学本科及以上学历;具有3年以上培训或竞赛管理工作经验者优先。

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2.善于思考,具备市场意识和服务意识,出色的沟通协调能力、团队建设能力和开拓创新能力。

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3.具有较强的工作压力承受力,能适应频繁出差。

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薪资待遇:

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中电建协实行劳动合同管理。一经聘用,享受五险一金和带薪年假等国家规定的福利。工资薪金、绩效奖励、福利补贴、补充医疗和企业年金按照协会相关标准执行。

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岗位职责

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1.负责电力建设行业从业人员培训管理工作。负责培训课件的编写和更新工作。2.负责电力建设行业有关专业培训师资队伍、考评人员队伍的建设和管理工作。

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3.负责面授培训全过程管理及会务工作。

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4.负责开展电力建设相关培训咨询服务工作。

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5.完成部门交办的其他工作。

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5、会员部会员处主管1人1名

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岗位要求:

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一、招聘基本条件

1.坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,遵纪守法,诚实守信,事业心、责任感强,身体健康。

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2.中共党员。

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3.具有全日制大学本科及以上学历,具备专业基础知识和相关工作经历、符合岗位要求。

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二、岗位要求

1.专业不限,熟悉社会组织有关政策、具有电力建设领域工作经验者优先。

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2.熟练使用常用各类办公软件,具备优秀的文字功底和语言表达能力。

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3.具有良好的团队意识、工作责任心;思维严谨,工作细致有条理。

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薪资待遇:

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中电建协实行劳动合同管理。一经聘用,享受五险一金和带薪年假等国家规定的福利。工资薪金、绩效奖励、福利补贴、补充医疗和企业年金按照协会相关标准执行。

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其他:

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岗位职责

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1.负责会员发展、会员信息变更等会员动态管理工作。负责会员的会费收缴工作。

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2.负责分支机构秘书处规范化发展的日常管理和联络。

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3.负责协会换届、年检、章程核准和负责人变更等相关备案工作。

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4.负责联络员队伍的建设和维护。

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5.完成部门交办的其他工作。

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1.请应聘人员于2025年6月6日前将“应聘报名表”(附件)及身份证、学历学位、职称等相关材料扫描件发送至renshichu@cepca.org.cn,邮件及附件请以“应聘岗位+姓名”命名。

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2.简历初选通过者,将通知安排笔试和面试,面试后择优录取。笔试和面试具体事宜另行通知。

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联系人:于老师

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电话:010-83259910

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