职讯人才小程序

点击进入小程序>>

免费发布招聘求职信息

职讯人才始创于2008年，合作企业数千家

丽水首家接入浙江人力资源大市场的招聘平台

数万人才简历库，招聘效果佳！

如需发布招聘，加微信号：lszx0578

因业务发展需要，丽水市宏盛人力资源开发有限公司决定面向社会公开招聘工作人员1名，派遣到丽水市教育局从事办公室文员岗位工作，现将有关事项公告如下：

招聘对象基本条件

1.遵守国家法律和社会公德，品行端正，作风正派，无不良行为和记录；

2.责任心强，爱岗敬业，办事认真，能吃苦耐劳，服从工作分配；

3.要求能熟练使用office办公软件，新媒体运用；

4.身体健康，无不良嗜好；

5.本科以上学历，年龄40周岁以下。

招聘程序

按照公开、平等、竞争、择优的原则，通过报名、资格审查、考试、面试、体检、考察等程序进行。

（一）招聘时间及报名方式

1.报名时间：

2025年8月28日——2025年9月5日

（上班时间8:30-11:30;14:30-18:00）

2.报名方式

（1）现场报名：

报考人员携带本人身份证、学历证书、无犯罪记录证明、个人征信证明、近期免冠一寸照2张、相关资格证书原件及复印件等到丽水市宏盛人力资源开发有限公司现场报名。

报名地址：莲都区括苍北路168号数字经济双创园2号楼丽水人力资源服务产业园第8层807室（丽水市宏盛人力资源开发有限公司）行政部。

联系电话：0578-2115653，0578-2075962。

（2）网络报名：

报考人员从本《公告》发布网站下载并填写《应聘登记表》（详见文后二维码），与身份证、学历证书、相关资格证书、无犯罪记录证明、个人征信证明等相关资料扫描件发送至邮箱：448386507@qq.com，发送时邮件名称请备注应聘单位+姓名+应聘岗位。报名材料（除原件外）一律不退回，我们承诺为应聘者保密。

扫描二维码，获取报名表！

（二）资格审查

招聘工作人员对报名者进行资格审查,资格审查贯穿招聘全过程，凡弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格。

（三）笔试、面试

资格审查结束后，由丽水市宏盛人力资源开发有限公司统一安排时间、地点进行笔试项目，按录用名额的1：3比例进入面试；笔试实行闭卷考试，面试为结构化面试。成绩比例为：笔试40%+面试60%，报考人必须携带有效期内身份证参加笔试、面试，具体时间以实际通知时间为准。

（四）体检、考察

面试结束后，根据综合成绩从高分到低分按招聘计划1:1的比例确定体检、考察对象。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行（体检费用自理）；报考人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃。报考人员放弃体检或体检不合格的，在该岗位报考人员中按面试成绩从高分到低分依次递补。

（五）聘用

根据体检、考察结果确定聘用对象，试用期1个月，试用期考核合格后与丽水市宏盛人力资源开发有限公司签订劳动合同，按规定办理聘用手续。聘用采用一年一聘制，当年工作考核不合格者，不予聘用。报考人员在接到聘用通知后，必须在规定的时间内报到。无正当理由逾期者，取消聘用资格，在该岗位报考人员中按综合成绩从高分到低分依次递补。

薪资待遇

薪资标准参照丽水市教育局关于本岗位的相关规定执行。

其他事项

1.应聘人员在应聘期间要保持所留电话24小时畅通，因本人原因错过重要信息而影响招聘的，视为自动放弃。未入围者不另行通知。

2.本招聘事宜由丽水市宏盛人力资源开发有限公司负责解释。