招聘1人1个岗位
湖州吴兴向新未来科技有限公司成立于2022年4月，是湖州吴兴文旅投资发展集团有限公司（简称“吴兴文旅集团”）下属全资子公司，现根据公司业务发展需要，向社会公开招聘工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
面向社会招聘工作人员1名，详见岗位信息表（附件1）。
二、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍，且无取得外国国籍或获取国（境）外永久居留资格、长期居留许可等情况；
2.政治立场坚定，拥护中国共产党的路线方针政策，遵纪守法，品行端正，无违法违纪记录；
3.身心健康，无重大疾病史，具有正常履行岗位职责的身体条件，具有较强的事业心和责任感；
4.年龄、学历、专业和其他条件详见岗位信息表（附件1）；
5.本次招聘涉及到的年龄、工作年限、学历学位等取得时间计算到报名截止日期。
三、招聘程序
坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开招考，择优聘用。
（一）组织报名
1.采取网络报名的方式。
2.报名时间：2025年7月9日至7月15日16时。
3.有效报名为应聘人员如实填写《应聘登记表》（附件2），并将身份证（正反面）、学历证书、资格证书、工作经历证明等材料打包完整，一并发送至报名邮箱。留学归国人员还需提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历学位认证书。
（二）资格初审
报名结束后，对有效报名人员进行资格初审，择优确定入围考试人员。
（三）笔试
1.招聘岗位人数与资格审核通过人数达到1:6以上比例的，需要进行笔试，不足比例的，直接参加面试。
2.笔试以考核综合知识为主。笔试成绩满分为100分，合格分数线为60分。笔试时间、地点等事项另行通知。
根据笔试成绩，按不超过招聘岗位1:6的比例从高分到低分确定面试对象，如遇末位并列的，并列者均入围面试，笔试不合格者，不列入面试对象。
（四）资格复审
面试前安排现场资格复审。未按规定时间地点参加资格复审的，视作放弃资格复审及面试资格。资格复审时间、地点等事项另行通知。
面试开始前两天以内，入围面试人员放弃面试资格的，岗位不再递补。
（五）面试
面试采用“结构化面试+面谈”的形式进行，面试成绩满分为100分，合格分数线为60分，面试不合格者，不列入体检、考察对象。总成绩=笔试成绩×30%+面试×70%，若无笔试环节的，面试成绩即为总成绩。面试时间、地点等事项另行通知。
（六）体检考察
根据总成绩从高分到低分，按招聘计划1:1的比例确定入围体检对象。
体检标准和程序参照公务员招录体检的相关标准执行，费用自理。入围体检人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。体检合格人员列为考察对象，并进行全面考察。
（七）公示聘用
在体检、考察、公示等环节，入围人员自愿放弃或体检、考察不合格或经公示有影响聘用情形的，取消聘用资格，空缺岗位视情确定是否递补，若递补，则按总成绩由高分到低分进行递补，递补人员的体检、考察、公示等按规定执行。确定拟录用人员名单后进行公示，公示期为5个工作日。
四、其他
1.报考人员提供信息必须真实、准确，如发现有弄虚作假行为或有意隐瞒，考试中有违纪违规行为的，将取消聘用资格；
2.应聘人员提供的报名资料将进入公司人才储备库，恕不退还，请谅解；
3.应聘人员关注邮箱信息，保持手机畅通，考试及相关通知将以邮件、短信、电话方式发送。
4.咨询电话：0572-2692607。
