1.年龄35岁以下，博士即将毕业或毕业工作不超过3年；

2.拥有或即将取得材料、化学、环境科学/环境工程、化工等相关专业的博士学位；

3.勤于思考并在博士研究期间有独立工作经验并独立撰写并以第一作者身份在高水平期刊上发表过研究论文；

4.有化学计算、材料计算功底者优先；

5.具有较强的英文论文阅读及写作能力，具有良好的沟通能力和团队协作互助精神，对科学研究富有热情，勇于尝试新研究方向，勇于冲出个人舒适区，挑战自己。

1.浙江大学及课题组将提供具有竞争力薪酬待遇和科研平台及氛围（20-35万/年，根据具体个人情况一人一议）此外，课题组将视具体个人情况及工作绩效另提供科研奖励津贴；

2.鼓励并帮助独立申请博士后基金，自然科学基金等；

3.优秀者可以申请博士后国（境）外交流项目，博新计划等，具体信息可参见学校博士后网站；

4.人事关系转入浙江大学的学科博士后在站工作2年及以上的，可申报晋升浙大高级专业技术职务资格；特别优秀者出站后可申请研究员、副研究员等职位，进入浙江大学正式考核和晋升渠道。

5.可租住学校教师公寓，或申请租房补助；子女入托入学享受暂住地常住居民的同等待遇；

6.课题组负责保障进行研究工作所必须的充足经费和完善实验条件，创造良好的个人发展平台，鼓励申报各类项目，提供出国参加国际会议、国际访问合作等交流机会。

有意应聘者请将个人简历介绍和代表论文合并为一个PDF文件，Email发送至wjuan@zju.edu.cn，主题注明“博士后应聘+姓名”。收到材料并初审后，我们会尽快与申请人联系并安排面试。

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原标题：浙江大学环境与资源学院王娟研究员课题组招聘环境清洁能源功能材料方向博士后