为满足西藏藏医药大学学科建设、教学科研及管理服务等工作的发展需要及用人需求，西藏蕃才人力资源服务有限公司（以下简称“我公司”）受学校委托，通过购买人力资源服务方式面向社会公开招聘15名非编教职工（其中包括：教学、科研、教辅、行政管理等岗位）。

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｜招聘原则

（一）坚持公开、平等、透明、竞争、择优原则；

（二）坚持德才兼备、以德为先为原则；

（三）坚持专业匹配、人岗相适、人事相宜原则。

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｜招聘岗位、人数、条件及有关要求

详见下方附表2：西藏藏医药大学2025年公开招聘非编教职工计划表。

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｜招聘人员条件

（一）具备下列资格条件的人员可以报考：

1.遵守中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导和社会主义制度，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，牢固树立正确的国家观、民族观、历史观、文化观和宗教观，在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚决捍卫“两个确立”、做到“两个维护”，在铸牢中华民族共同体意识、反对分裂、维护祖国统一等政治原则问题上立场坚定，旗帜鲜明。

2.具有良好政治素质、道德品行。

3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

4.具有符合岗位要求的工作能力和资格条件。

5.具有中华人民共和国国籍，我区生源取得全日制大学本科及以上文化程度。

6.年龄为十八周岁以上，三十五周岁以下（1990年6月—2007年6月出生）；硕士、博士研究生（非在职人员）年龄放宽至四十周岁以下（1985年6月以后出生）。

（二）下列人员不得报考：

1.曾受过各类刑事处罚的。

2.曾被开除中国共产党党籍或开除公职的。

3.被依法列为失信联合惩戒对象的。

4.有违法、违纪行为正在接受审查的。

5.在各级公务员招考、事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录（聘）用纪律行为的。

6.全日制和非全日制在校生。

7.现役军人、在编在职公职人员。

8.国家法律法规等规定不得聘用的。

9.聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位，以及法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。

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｜招聘程序和方式

按照发布公告、个人报名、资格审核、笔试、面试、体检、政审、录用等程序进行。

（一）报名程序

1.应聘人员通过微信扫描二维码填报西藏藏医药大学2025年招聘非编教职工报名登记表（扫描下方附表1）。

2.应聘人员将身份证正反面扫描件、毕业证、学位证扫描件及最新的教育部学历电子注册备案表、党员证明材料（仅需政治面貌要求为中共党员的提供）、报名登记表、承诺书打包发送至邮箱3069794825@qq.com，压缩包名称和邮件主题以“姓名+电话号码+报名岗位”命名。

（二）报名要求

1.应聘者应认真了解招聘岗位所要求的条件、报名程序、有关政策规定和注意事项等内容，每人只能报考1个岗位，报名信息一经提交不得更改。

2.凡应聘者与用人单位负责人、处室负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或近姻亲关系的，不得报考有直接上下级领导关系的岗位。用人单位办理聘用人员事项时，须严格执行回避制度。

3.应聘者须如实填写相关信息，诚信报考。如隐瞒有关情况或提供虚假材料的，一经查实，取消应聘资格或解除聘用关系。

4.因信息填写不准确、不完整或提交的证明材料不齐全、不一致、不清晰、不可认读，导致审核不通过的，由应聘人员自行承担责任。

5.应聘者请务必确保线上提交信息和邮件送达时间为2025年6月15日（周日）18:00前，逾期不予受理。

（三）资格审核

我公司将从年龄、学历、专业、政治面貌等方面对应聘人员进行资格审核，请应聘人员确保所留联系方式准确畅通。

资格审核贯穿整个招聘和聘用全过程，考生须对所提交材料的真实性、准确性、完整性和有效性负责，在招聘的任何阶段及试用期间如因材料信息不实、弄虚作假等不符合录用条件的，一经查实，一律取消报考和聘用资格，并按相关规定严肃处理。

（四）考试

考试总成绩由笔试和面试成绩组成，笔试成绩和面试成绩分别占50%。笔试重点测查政治素养、理论水平、专业知识等，根据笔试成绩从高到低的顺序，以1:3的比例确定面试人选，笔试和面试时间、地点等事宜另行通知。

（五）体检及考察政审

1.根据报考人员总成绩由高到低顺序，按照每个招聘岗位1:1比例确定体检和考察对象。如总成绩相同，按笔试成绩由高到低的顺序确定体检和考察对象，若考生笔试面试成绩均相同，则采取加试的方法，加试方案另行公布。

2.体检。体检须到三级甲等及以上医院，参照《公务员录用体检通用标准（试行）》进行体检，体检费由考生自行承担。体检不合格或在体检中弄虚作假、隐瞒重要病史等导致体检结果不实的，取消聘用资格。未按要求体检的视为自动放弃。

3.考察政审。政审由原所在单位组织人事部门、毕业学校（应届生）、党组织关系所在的基层党组织、公安部门或所在社区居委会（村委会）出具。

4.因考生体检、考察不合格或自愿放弃，出现招聘岗位空缺的，按照所报考岗位总成绩从高到低的顺序依次递补。

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｜公示及聘用

面试、体检、考察政审均合格的拟聘用者在西藏藏医药大学官网、我公司及其他官方公众号上予以公示，公示期为3个工作日，同时公布监督电话接受社会监督。

公示期满无异议的，按我公司要求签订劳动合同，办理入职手续。未与原单位解除劳动关系的，取消聘用资格。对不符合报考条件、不诚信报考、不服从岗位安排，以及造谣传播不良或不实言论的一律取消聘用资格。

被聘用人员实行试用期制度（三个月，含在合同期限内）。试用期满合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

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｜待遇保障

1.对非编教职工实行协议工资制。参照同类在编职工财政工资，社会保险个人承担金额和单位承担金额的基础上，结合学校的预算资金，确定非编教职工协议工资标准。

2.聘用者享受“五险”（养老、医疗、失业、工伤、生育）政策。

3.享受带薪年休假及包干路费3000元或实报实销。

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｜其他事项

1.应聘人员的个人信息将被严格保密，应聘过程中所提交的所有资料不予退还。

2.报名时应认真阅读公告要求，仔细核对应聘岗位、个人信息、资格审核内容等。

3.应聘者须在招聘期间保持通讯畅通，因联络不畅通，未及时知晓相关要求等造成的后果，责任自负。

4.本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，敬请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗。

5.应聘者提供虚假资料、冒名顶替、恶意报考等行为将取消聘用资格，应聘者报名时所留电话应保持畅通，因电话不畅通导致无法联系的，责任由应聘者本人负责。

6.本公告最终解释权归西藏蕃才人力资源服务有限公司（人力资源部）所有，未尽事宜联系：德庆老师（15700123273）