招聘11人11个岗位
2025年第六师五家渠市事业单位公开遴选工作人员公告
为加强事业单位专业技术人才队伍建设，规范干部交流，推动形成“招聘到基层去、遴选从基层来”的师市事业单位专业技术人才培养交流机制，激励优秀干部脱颖而出。根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《关于进一步做好兵团事业单位公开招聘工作的通知》（兵人社发〔2024〕64号）有关规定，师市决定组织开展2025年第六师五家渠市事业单位面向团场公务员及事业单位在编在岗人员公开遴选工作。
一、招聘原则和方法
坚持党管人才，突出政治标准；坚持德才兼备、以德为先；坚持公开、平等、竞争、择优；坚持事业为上、人岗相适和依法依规办事的原则。采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优聘用的办法进行。
二、招聘岗位
此次公开遴选设有11个岗位计划遴选11人。具体岗位及要求详见《2025年第六师五家渠市事业单位公开遴选工作人员岗位表》。
三、招聘对象和条件
（一）招聘对象
主要面向师市团场公务员及事业单位在编在岗人员
（二）遴选人员应具备以下资格条件
1.政治立场坚定、政治素质过硬，在维护祖国统一、反对民族分裂等大是大非问题上立场坚定，旗帜鲜明，表里如一。
2.具有良好的业务素质，能力突出、品行端正、身体健康。
3.具有5年及以上机关事业单位工作经历（含试用期）。
4.近3年年度考核均为合格及以上等次。
5.具有公开遴选岗位要求的其他条件。（详见附件）
工作经历年限、任职经历年限、年龄、事业单位工作人员身份（含试用期）等计算时间截止到2025年8月。
（三）具有下列情形之一的，不得参加公开遴选：
1.被开除中国共产党党籍的。
2.被依法列为失信联合惩戒对象的。
3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未做出结论的。
4.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的。
5.尚在任职试用期或者提拔任职（晋升聘任）未满1年的。
6.法律法规规定的其他情形。
报考者不得报考与遴选单位有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的岗位。
四、报名和资格审核
（一）报名
1.报名时间：2025年8月21日10:00至2025年8月28日18:30（北京时间，下同）
2.报名方式。报考者现场进行报名。报考者通过自愿报名与组织推荐相结合的方式，按要求填写《2025年度第六师五家渠市事业单位工作人员公开遴选报名推荐表》（以下简称《报名推荐表》）。
3.现场报名地点：第六师五家渠市人力资源和社会保障局422办公室。
注意事项：
（1）以非最高学历专业报考的，需提供符合遴选岗位对应层次专业所要求的毕业证书、学位证书。
（2）所有岗位要求在编在岗工作满5年，计算时间截至2025年8月。
（3）报考限“中共党员”的岗位，“中共预备党员”可以报考。资格审查时须提供所在党支部出具的党员身份的证明，考察时将对入党档案材料进行复审。
（4）《2025年度第六师五家渠市事业单位工作人员公开遴选报名推荐表》中“现工作单位意见”“人事主管部门意见”栏，由报考人员所在单位及主管部门主要领导签署“同意报考”，加盖所在单位公章及主管部门党组（党委）章，若所盖公章为其他内设机构或下属单位公章的，均视为无效章。
（5）报考者仅可选择一个岗位进行报名，所学专业类别参照《专业参考目录》进行填写。
（6）报考者需携带身份证、毕业证、学位证等证件资料（原件及复印件1份）、招录（聘）文件或《聘用登记表》、近3年年度考核登记表以及岗位要求的其他证明材料，并下载填写《2025年度第六师五家渠市事业单位工作人员公开遴选报名推荐表》（一式两份）。
（二）资格审核
资格审核时间为2025年8月21日至2025年8月29日。
师市人社局会同遴选单位对报考者填写的报名信息进行资格审核，并通过电话反馈审核结果。
凡未能在规定时间内完成报名步骤的，视为放弃报名资格，报考者应如实、准确填写相关信息，凡弄虚作假者，一经发现，将取消遴选资格。对伪造、涂改证件、证明等报名材料，骗取报考资格、扰乱报名秩序的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部第35号令）的有关规定予以处理。本次公开遴选不收取报名费。
五、招聘程序及时间安排（北京时间）
（一）招聘程序
发布公告、宣传报名、资格审查、笔试、面试、体检、签订协议、考察、公示、审批聘用。
（二）招聘方式
招聘主要通过“笔试+面试”方式开展招聘工作。
（三）领取笔试准考证
时间：2025年8月29日16:00-20:00。
地点：师市人社局422办公室。
（四）笔试
本次事业单位公开遴选工作人员笔试设置开考比例，原则上开考比例为1:3，未达到此比例的，经遴选事业单位主管部门同意后，可调整为1:2。未达到开考比例的，则取消该岗位遴选计划。被取消遴选岗位的考生提出申请，可在规定时间内改报其他符合条件的岗位。没有改报岗位的，视为放弃遴选资格。改报岗位考生可以改报符合条件的其他岗位，被取消岗位的考生可于8月29日10:00-14:00；16:00-20:00改报岗位。
1.时间及地点
时间：2025年8月31日10:00-12:00
地点：具体详见准考证。
2.科目与内容
笔试科目为《综合能力测试》一科，考试时间为2个小时，满分为100分。采用闭卷方式，使用国家通用语言文字命（答）题。
3.笔试分数线确定及成绩查询
师市人社局将根据笔试总体成绩统一划定最低合格分数线。报考者可在第六师人力资源和社会保障局微信公众号上查看笔试成绩及最低合格分数线。
（五）面试
所有参加笔试人员均进入面试环节。面试满分为100分。面试时间15分钟。
报考者可于2025年9月1日12:00后通过第六师人力资源和社会保障局微信公众号查看面试公告。面试时间为2025年9月6日10:00，面试采取结构化形式进行，命题工作由师市人社局牵头统一组织实施。面试最低合格分数线为60分，达不到最低合格分数线的不得进入下一环节。
总成绩按照笔试成绩40%、面试成绩60%比例合成，笔试成绩、面试成绩均保留两位小数。
报考者可在第六师人力资源和社会保障局微信公众号上查看总成绩及进入体检环节人员名单。
（六）体检
按照面试结果，以岗位拟招聘人数1:1的比例确定体检人员。体检参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号，详见国家人力资源和社会保障部、公务员局网站）等规定组织实施。体检须开展吸毒人员的排查检查，吸毒人员一经确认，不予聘用。体检费由考生自行承担。
（七）递补
在考察环节之前，如有考生放弃本次招聘资格，依次递补后续考生。
（八）考察
体检合格的报考人员进入考察环节，考察采取实地的方式进行。考察中，经审定不符合招聘要求、截止公示前未能提交岗位所需证明材料的人员，考察结论为不合格，取消进入下一环节资格。
（九）公示及相关手续办理
招聘单位按照岗位拟招聘计划数，根据报考人员的面试结果、体检结果、考察情况，确定拟聘用人员，并在第六师人力资源和社会保障局进行公示，公示期限为5个工作日。考核合格将拟聘任人员名单报请师市党委审批，审批通过后用人单位根据个人情况和单位岗位设置情况确定招聘人员拟聘用岗位等级，并按程序办理调动和聘任手续。
六、监督
第六师五家渠市纪委监委对年度内招聘工作进行全过程监督。参加招聘工作的考官或工作人员严格实行回避制度。对于违反规定的考官、工作人员，将按照《中国共产党纪律处分条例》《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》及《事业单位人事管理回避规定》进行严肃查处、追责问责。报考人员违反规定的，视情节轻重，取消其考试资格；有舞弊等严重违反聘用纪律行为的，按照上述有关规定处理；不属于报考范围已被聘用的，取消其聘用资格。
七、招聘有关事项
1.请各位报考人员及时关注第六师人力资源和社会保障局微信公众号及五家渠政务网，严格按照时间节点参加此次遴选，超过时限者，视为自动放弃。
2.本公告确定的招聘时间和方式，因特殊情况发生变化的另行通知（请在第六师人力资源和社会保障局微信公众号及五家渠政务网查看。因查看其他渠道的错误信息造成的报考失误，由报考人员自行负责。
3.本公告请报考人员仔细阅读。因不遵守规定或个人疏忽造成的报考失误所带来的一切后果由报考人员自行承担。对违反招聘纪律的报考人员，按有关规定处理，触犯法律的，交由司法机关依法处理。
4.报考人员对自己报名时上报的材料负责。如报名提供的材料与公告要求不一致，由此带来的资格审查不合格及其他后果，由报考人员自行承担。
5.对考生的资格审查贯穿招聘工作全过程，在招聘过程中任何环节发现有报考信息不实、条件不符、弄虚作假等影响聘用情形的，一律取消其聘用资格。
6.本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构开展考试辅导培训，敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。
7.本《公告》由第六师五家渠市人力资源和社会保障局负责解释。
政策咨询电话：0994-5804631
咨询时间：上午10:00-13:00，下午16:00-19:00
附件
