招聘4人2个岗位
北屯经开投资发展有限公司成立于2022年8月，公司注册资本金1亿元，属于国有独资企业。公司经营范围涵盖：土地整治服务;初级农产品收购;食用农产品加工;农产品的生产、销售、加工、运输贮藏及其他相关服务;市政设施管理;工程管理服务;物业管理;建设工程施工;土地使用权租赁;非居住房地产租赁;集贸市场管理服务;热力生产和供应;园林绿化工程施工;树木种植经营;城市绿化管理，环境卫生公共设施安装服务;小微型客车租赁经营服务;机械设备销售;建筑材料销售;信息咨询服务(不含许可类信息咨询服务);会议及展览服务;餐饮管理;以自有资金从事投资活动。下辖子公司2户，为北屯农品智源仓储有限公司，新疆万晟达商贸有限公司。
根据公司业务发展需要，决定公开招聘工作人员4人，具体如下。
一、招聘计划及职位
本次计划公开招聘工作人员4名。经投公司综合办公室工作人员1名，经营管理部工作人员3名。
二、招聘对象及条件
(一)招聘对象
具有国家承认大专及以上学历的毕业生。
(二)招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护党的路线、方针、政策，遵规守法，品行端正，诚信廉洁，作风严谨，敢于担当，有强烈的事业心和责任感。
3.工作业绩突出，职业素养优良，管理能力、执行能力、创新能力、决策判断能力、体制机制架构能力较强，开拓创新精神和市场竞争意识强。
4.具有良好的心理素质和可从事相应岗位业务的身体素质。
5.具备良好的职业素养和保密意识，能够严守企业机密。
6.具有报考职位所需的学历学位及其他资格条件。
7.有相关工作经验者优先。
三、岗位任职要求
(一)综合办公室工作人员(1名)
1.任职要求：35周岁以下，行政管理、汉语言文学、公共管理、人力资源管理等相关专业，本科及以上学历，中共党员优先。具有2年以上办公室、党建或行政文秘等相关岗位工作经验，具备扎实的文字功底，能够独立撰写各类公文、报告、总结等材料;具备良好的人际交往和团队协作能力。
2.岗位职责：负责企业各类公文的起草、审核、印发和归档工作;负责子公司办公室工作;协助做好企业各类会议的筹备、组织和服务工作;收集、整理和分析企业内外部相关信息，及时向领导提供有价值的决策参考;负责企业信息公开工作，按照规定及时发布企业相关信息，做好信息的更新与维护;完成领导临时交办的其他工作任务，积极主动配合其他部门开展工作。
(二)经营管理部工作人员(3名)
岗位1：负责投融资管理
任职要求：40周岁以下，本科及以上学历，中共党员优先;投资、金融、经济类相关专业;熟悉产业发展布局和市场发展动态;熟悉资本运营、市场调研和项目投资分析等相关运作流程;熟悉战略规划、投资并购、资本运作等业务者优先。负责公司投融资相关工作，能够独立完成交办的各项工作。
岗位职责：负责制定和完善公司投资管理相关制度和流程，并组织实施;负责建立公司项目风险识别体系;负责制定公司中长期及年度投资发展计划，指导全资及控股子公司制定相应投资发展规划;负责制定公司对外投资、股权并购等重大投资事项的方案并组织落实;负责审核和指导参控股子公司的增资、减资、合并、分立、转让等投资相关重大事项方案;组织开展对公司业务有重大影响的重大方针政策的研究、分析等工作;负责起草投资项目意向书、协议书、经济合同等有关文件;完成上级临时交办的工作。
岗位2：负责项目工程管理
1.任职要求：35周岁以下，具备工程管理、土木工程、建筑工程、水利工程等相关专业本科及以上学历，系统掌握工程项目管理的基础理论和专业知识，熟悉工程建设相关法律法规、标准规范及行业政策。具有2年以上工程项目管理工作经验，曾主导或参与过至少2个大型工程项目的全流程管理，涵盖项目规划、招标、施工、验收等阶段，熟悉项目管理的各个环节和流程;具备优秀的项目规划、组织、协调和控制能力，能够制定合理的项目计划，有效调配资源，确保项目按时、按质、按量完成。
2.岗位职责：参与项目可行性研究和立项工作，负责项目规划和设计管理，参与项目招标工作。负责项目施工进度、质量成本及安全管理，负责项目内外部协调与沟通;组织项目竣工验收工作，收集整理相关资料;负责项目结算管理、总结评估工作。
岗位3：生产经营管理
1.任职要求：40周岁以下，本科及以上学历，企业管理、工商管理、经济学、市场营销、财务管理、战略管理等相关专业，熟练掌握经营管理相关专业知识，具备较强的数据分析能力，具备良好的文字撰写能力，能够独立撰写各类经营管理报告、方案、总结等文件。具有3年及以上经营管理相关工作经验，熟悉企业运营管理流程，有国有企业、大型企业经营管理工作经验者优先;具备参与企业战略规划、经营计划制定、业务流程优化、项目管理等相关工作经历，有成功案例者优先。
2.岗位职责：参与制定企业中长期发展战略规划，开展行业研究和市场调研，根据企业战略目标，组织编制年度经营计划，分解落实各项经营指标，并对计划执行情况进行跟踪、监控和分析，及时发现问题并提出调整建议，能够对企业经营状况进行分析和评估，并提出改进措施和建议，为企业领导决策提供依据。参与建立健全企业运营管理制度和标准，规范企业运营管理行为，确保企业运营管理工作有章可循。负责企业重大项目的立项、论证、实施和监控工作，参与企业投资项目的调研、评估和决策工作，对已投资项目进行跟踪管理，定期收集项目运营数据，分析项目运营情况，及时发现问题并提出解决方案，保障投资收益。
四、招聘程序
北屯经开投资发展有限公司按照编制招聘计划、发布招聘信息、公开报名、报名资格审查、考试(笔试+面试)、体检、政审(考察)、公示、试用期、签订劳动合同等程序实施。
五、报名要求及资格审查
(一)报名时间
2025年5月15日至2025年5月20日20:00
(二)报名方式
可采用现场报名或网络报名的方式进行。
网上报名：拟报名人员将个人简历、报名表、身份证、毕业证书、相关职业资格证书等电子版或扫描件，以“姓名+岗位”命名压缩包发送至邮箱Jtgs3183719@126.com。
现场报名：拟报名人员在规定时间内到北屯经开投资发展有限公司综合办公室递交个人简历、身份证、毕业证书、相关职业资格证书原件及复印件、报名表、近期免冠一寸彩色照片1张等纸质版材料。
以上材料如有隐瞒真实信息、弄虚作假、持伪造证件、证明及其他材料获得考试资格的，一经查实，即取消应聘资格。
报名者须认真填写《北屯经开投资发展有限公司公开招聘工作人员报名表》(以下简称“报名表”)，如实填写本人有关信息。报名表的信息填写不真实、不完整、错误或书写潦草导致信息难以辨认的，责任自负。
(三)资格审查
公司招聘领导小组将对递交报名表的应聘者学历、工作经历等进行审查，对不符合条件的，取消应聘资格。
六、考试
本次招聘采取笔试+面试的方式进行，根据成绩从高到低顺序依次确定体检人员。笔试、面试的地点均在北屯经开投资发展有限公司，时间另行通知。
七、体检
面试通过人员按照要求，在北屯医院进行入职体检，费用由考生自行承担，体检表交由公司保存。如存在体检不合格者，按照面试成绩合格者顺延。
八、考察及录用
体检合格人员列为政审(考察)对象，政审(考察)对象需在居住地出具无犯罪记录证明，若出现考察不合格的，根据应试人员成绩从高分到低分依次递补进入体检环节。
政审(考察)合格，经公示无异议后，与聘用人员签订劳动合同，并办理相关入职手续，按规定缴纳社保，入职人员试用期3个月。试用期考核不合格者，公司与劳动者解除劳动合同，终止劳动关系。
九、薪资待遇
员工转正后按照公司薪酬管理办法执行，缴纳“五险一金”。
十、联系方式
1.联系地址：北屯市明珠街1号经济技术开发区管理委员会三楼——北屯经开投资发展有限公司综合办公室
2.联系人：高女士联系电话：0906-3183719
