招聘1人1个岗位
关于我们
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邓红珠教授课题组介绍
邓红珠，医学博士，主任医师，博士生导师，中山大学附属第三医院儿童发育行为中心主任。
Email：denghzh@mail.sysu.edu.cn
【学术任职】
中华医学会儿科学分会发育行为儿科学组委员，中华医学会儿科分会发育行为学组华南协作组副组长，中国妇幼保健协会儿童疾病和保健分会委员，中国康复医学会孤独症康复专委会交流技能训练学组副组长，中国神经科学学会儿童认知与脑功能障碍分会委员，广东省医学会儿科学分会发育行为学组副组长，广东省医学会认知医学分会副主任委员，发育障碍儿童照顾者技能培训项目主培训师。
【研究方向】
孤独症谱系障碍、注意力缺陷多动障碍等儿童发育障碍性疾病的诊治和研究，发育障碍儿童早期发展研究;基础研究方向：孤独症谱系障碍发病及早期发展机制研究，孤独症谱系障碍基因及代谢组学研究，发育障碍早期干预机制研究。
【学术成果】
主持2项国家自然科学基金项目、1项广州市科技计划脑科学与类脑研究重大科技专项和4项省级项目，同时参与多项国家、省部级项目包括“973”计划、卫生部行业专项基金等，发表高水平论著30余篇。
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课题组平台和设备
中山大学附属第三医院儿童发育行为中心于1999年9月6日正式成立，系国内首家“自闭症(孤独症)诊断干预培训示范基地”。中心采用现代生物-心理-社会医学模式，重点聚焦以孤独症(自闭症)为主要特色的早期诊断干预，主要开展儿童发育行为障碍等疾病的检测和诊断、咨询指导、训练治疗和教育干预等工作。中心由5个部门组成，占地面积约300平方米，配备了当今最先进的儿童发育行为诊断干预技术。
中心拥有包括各级医师、治疗师、心理学家和研究人员在内的一支结构合理阵容强大的专业队伍。中心已被公认为我国发育行为学和自闭症防治领域的一面旗帜，具有一定的国际影响力，代表着我国自闭症和发育行为障碍的领先水平。
近年来课题组科研创新成果
临床诊疗标准制定
执笔、参与制定3项国家级诊疗标准(执笔《中国低龄ASD家庭干预专家共识》)，主导3项研究者发起的临床研究IIT，建立家长技能培训体系。
发病机制
鉴定氨基酸代谢谱、酰基肉碱等异常指标(Lvetal.,PsychiatryRes2018)，为ASD的代谢机制和治疗提供依据。
早期诊断标记物和人工智能辅助诊断技术研发
开发基于SORF的家庭互动视频行为分析系统，实现15-24月龄ASD筛查准确率≥83%(Huangetal.,JADD2024);
核心平台支撑
孤独症临床资源库
拥有全国最大孤独症临床数据库，建成1500+家系生物样本库，临床数据覆盖核心行为表行/家庭生态环境/核磁共振/生物样本/脑电/眼动/近红外光谱成像/代谢组学等多模态信息。
完备的儿童认知行为研究设备
实验室拥有近红外光谱成像ETG4000、eego(TM)mylab便携式64导脑电、高分辨率眼动TobiiX300，人工智能多模态信号采集系统、ADOS、ADI-R科研版权，Mullen早期学习量表、韦氏智力测试(2.5-16岁)等标准化评估工具。
依托国家区域医疗中心和脑病中心共建平台
所属中山大学附属第三医院脑病中心(共建国家神经区域医疗中心，具有干细胞、大数据与人工智能诊断、纳米医学、神经调控等8大技术平台，配备1万㎡实验场地及脑影像/基因编辑等高精设备。
中山大学附属第三医院
始建于1971年，中山大学附属第三医院历经50余年奋进历程，发展为学科门类齐全、专业优势突出的国家卫健委直属三级甲等综合性大型现代化医院。医院构建“一体两翼，三城四院”的发展新格局，现拥有天河、岭南、粤东、肇庆四大院区，牵头三个国家区域医疗中心，服务由珠三角延伸至粤北粤东，覆盖广东辐射华南，并远至南疆地区。新时代开启新征程，全体三院人将以“最具特色、最具智慧、最具人文、最具情怀和最具活力”的医院文化为驱动力，向着“国内一流、国际知名、专科特色明显的强大的现代化智慧医院”的建设目标奋勇前进。
中山三院紧密结合健康产业布局，以肝病、脑病、免疫性疾病三大学科群为引领，干细胞、纳米医学、大数据人工智能、神经免疫与健康长寿中心四大平台为支撑，以中西医协同发展为抓手，以智慧信息为赋能，助你乘势而上，为你提供广阔发展机遇。
中山三院拥有省部级科研基地16个，厅局级科研基地12个;主办和承办了5本高水平国家级杂志。中山三院人才储备厚实，现有国家高层次人才40余人次，其中国家“杰青”4名、国家“优青”2名、国家重点研发计划首席、青年科学家8名、国家医学高层次人才优秀青年医师2名等，省部级高层次人才20余人。
招聘要求
招聘要求
一、招聘岗位
儿童发育行为中心邓红珠主任医师课题组科研助理1名。
二、工作地点
中山大学附属第三医院及其分支机构(主要在广州天河区、黄埔区两院区)
基本条件
1、思想品德好、作风正派、遵纪守法，具有良好的沟通能力和职业道德，工作积极主动，服务意识强，并能吃苦耐劳，有较强责任心和团队协作精神。
2、本科及以上学历学位，专业不限
3、熟练掌握办公软件及统计软件，熟悉数据处理、数据库管理。
4、年龄一般在18～35岁，身心健康。
主要工作内容
能保证在本岗位连续工作2年;
主要负责协调课题组的项目研究工作、跟进研究进度;
联系和沟通家长;
建立课题组临床队列管理数据库;
数据库整理和归档，定期汇报数据质量;
课题组经费管理和报销;
负责科室有关的资料报送工作;
具有临床队列数据管理、质控和分析经验者优先。
招聘程序
报名办法
网上报名：请登录我院网上招聘系统(https://zp.zssy.com.cn:8091/home/)进行网上报名并填写个人信息。(推荐使用谷歌、360，MicrosoftEdge浏览器)本人应逐项填写完整个人信息，在“招聘岗位”栏查看并申请岗位。如果未填写毕业学校、所学专业等信息，或不选择申请岗位的，将不能成功应聘此次招聘。
招聘流程
网上报名
资格审查：由人力资源管理部进行
医院招聘小组面试、考察、试工、体检(时间待通知)
医院审批
公示招聘结果
招聘人数
1人，招满即止
政策咨询
人力资源管理部
地址：广东省广州市天河路600号中山大学附属第三医院9号楼304室人力资源管理部
邮政编码：510630
联系人：林老师
联系邮箱：
zssyrsk@mail.sysu.edu.cn
工作时间：8:00-12:00;14:30-17:30
工作内容咨询：
朱绘霖，zhuhlin6@mail.sysu.edu.cn
温馨提示
1.应聘人员应认真阅读本招聘公告，准确把握招聘条件，按要求进行报名，确保填报信息的真实性和完整性。提交虚假材料的，一经查实，取消报名、面试或聘用资格。有伪造、变造学习或工作经历证明等行为的，按规定追究个人责任。
2.在应聘过程中，课题组和医院将通过电话、手机短信、电子邮件等方式与应聘人员保持联系，请应聘者保持个人手机通畅，及时查收电子邮件。
3.应聘人员体检、考察不合格，自愿放弃或在公示中发现影响聘用问题而导致招聘岗位出现空缺的，可从符合相应条件的应聘人员中按总成绩从高到低依次递补体检或考察人选。