招聘6人1个岗位
根据工作需要及相关政策规定，安康市交通运输综合执法支队面向社会公开招聘公益性岗位人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
综合执法协理员6名。
二、招聘条件
（一）岗位要求
1.拥护中国共产党的领导，诚信务实，有良好的政治素质和品行，有较强的集体荣誉感。
2.城镇就业困难人员及建档立卡的贫困劳动力；
3.热爱执法工作，勤奋敬业，具有较强责任心和吃苦耐劳精神，服从单位管理，能够胜任工作岗位要求；
4.男性，全日制专科及以上学历，熟练运用计算机操作；
5.城镇就业困难人员及建档立卡的脱贫劳动力，年龄在30周岁以内。
同等条件下退伍军人优先。
（二）不符合报名条件的情形
1.曾因犯罪受过刑事处罚的；
2.曾受过开除处分或被原单位辞退的；
3.曾因在公务员招录、事业单位招聘中违规违纪，被通报批评的；
4.已与其他公司或单位建立劳动关系的；
5.法律、法规不符合本次招聘要求的。
三、薪酬待遇
试用期一个月，工资2200元/月；试用期满，工资2700元/月。依法享有养老、失业、医疗、工伤、生育保险等相关待遇，其个人部分由本人承担。上班实行三班倒，轮流休息。
四、招聘流程
（一）报名
1.报名资料：报名时提供以下材料：(1)本人有效期内身份证原件及复印件;(2)户口簿原件及复印件;(3)毕业证书、学位证书原件及复印件;(4)《公益性岗位从业申请表》、《安康市就业困难人员认定申请表》(见附件)。报名人员须通过“秦云就业”小程序进行个人就业网上困难认定。
2.报名时间：2022年10月25日—10月26日(工作日上午8:30-12:00;下午14:00-17:00)。
3.报名地点：安康市技人人力资源服务有限公司（汉滨区黄沟路兴科明珠P4-02号优蓝外包招聘中心）
咨询电话：0915-3362822
（二）资格审查和面试
安康市技人人力资源服务有限公司对报名应聘人员进行资格审查和面试，择优确定拟聘用人选。对报考人员的资格审查贯穿整个招聘和试用期过程，如发现问题，一经查实，即时取消资格。
（三）体检
拟聘用人选需进行入职体检，费用按医院标准，由体检人员自行缴纳，体检合格后按规定签订书面劳动合同和相关承诺书，体检不合格取消录取资格。
五、本公告未尽事宜，由安康市交通运输综合执法支队负责解释。
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