招聘100人1个岗位
因业务工作需要，决定面向社会公开招聘100名森林草原消防综合救援人员。现将有关事宜公告如下：
一、招聘原则
坚持公开、公平、公正原则；坚持德才兼备、择优聘用。
二、招聘名额
此次共招聘100名森林草原消防综合救援人员。招录后派驻交城县从事森林草原消防综合救援工作。
三、报考条件
（一）基本条件
1、具有中华人民共和国国籍；
2、拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3、具有良好的政治素质和道德品行；
4、具备正常履行职责的身体条件和心理素质。
（二）户籍要求：交城县户籍。指考生报名时为交城县户籍或曾为交城县户籍（含毕业后未迁出学校辖区派出所的交城籍生源毕业生）；
（三）性别要求：限男性；
（四）年龄要求：18周岁及以上、28周岁及以下（即1995年3月至2006年3月期间出生）。退伍军人、大中专体育院校、警校毕业生，具有无人机驾驶等相关专业资格证书或者合格证书的，年龄可放宽到30周岁（即1993年3月及以后出生）；
（五）学历要求：高中（含职高、中专、技校）及以上学历；
（六）身高要求：男性身高168cm（含168cm）以上；
（七）其他要求：身体健康、五官端正、口齿伶俐、反应敏捷，善于沟通交流，具有良好的个人素质，较强的学习能力和团队合作精神，具备履职所需的身体条件及心理素质。
取得岗位要求的各类从业（职业、执业）资格证书等的截止时间，除岗位有明确要求外，均为公告发布之日。
有以下情形之一的人员，不接受报名：
（一）本人及直系亲属受过刑事处罚或者涉嫌犯罪尚未结案的；
（二）曾被开除党籍、军籍或开除公职的、辞退的；
（三）涉嫌违法违纪正在接受审查的；
（四）曾被行政拘留、收容教养、收容教育或有吸毒史的；
（五）在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反招考（聘）纪律行为，尚在禁止报考期限内的；
（六）本人及直系亲属参加过非法聚集上访活动的；
（七）本人及直系亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；
（八）有较为严重的个人不良信用记录的；
（九）在其他单位参加工作未解除劳动合同的；
（十）不适合从事森林草原消防综合救援工作的其他情形。
四、岗位职责
森林草原消防综合救援人员岗位表详见附件1。救援人员主要负责森林草原火灾预防和火情早期处置工作，做好携装巡护、宣传教育、隐患排查整治等工作，配合乡（镇、街道）专业队伍做好火情早期处置。
五、服务形式
被录用人员与山西众恒信达人力资源服务有限公司签订《劳动合同》后，由公司分配至交城县从事日常防火巡查、初期火灾扑救等工作，具体岗位由用人单位安排。
六、薪酬待遇
（一）森林草原消防综合救援人员工资由山西众恒信达人力资源服务有限公司负责发放，森林草原消防综合救援人员工资为2400元／人／月；
（二）按照国家有关规定办理基本社会保险（养老、医疗、生育、工伤、失业）及住房公积金。社保、住房公积金个人部分从本人工资中代扣代缴。
七、入职培训
拟录用人员上岗前，由交城县应急管理局统一组织培训，培训期为一个月。培训考核合格的，由山西众恒信达人力资源服务有限公司与考核合格人员签订劳动合同，合同期限暂定为三年，劳动合同内容及订立、履行、变更、解除或者终止等，执行《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规规定，培训期工资待遇签订劳动合同后补发；培训期内发现拟招录人员有培训不合格、不能适应工作要求或其他不符合招录要求情形的，将取消录用。入职培训开始后不再补录。
八、招聘程序
（一）网上报名
报名时间：2024年3月15日8时至3月19日18时。
本次招录采取网上报名的方式，报名网址为：
https：／／zk．91kaoxin．com／927bc1cd28706a3a
报考人员可登录“交城县人民政府网”、“交城人才市场”微信公众号及报名系统发布的公开招聘公告，按公告网址在规定时间内，根据提示要求进行报名。网上报名人员信息填写不完整或不符合招录条件范围的不予通过，对提供虚假报名信息者取消报名资格。
（二）资格初审
报考人员可在报名截止2个工作日后，登录报名系统查询资格初审结果公告。通过网上资格初审的，不能再修改报名信息。
（三）身高测量和报名费缴纳
通过网上资格初审的人员，需在指定时间（具体时间另行通知），到交城县医疗集团人民医院健康体检中心（东环路与南环路交汇口），进行身高测量，通过的人员，现场缴纳报名费160元／人。
（四）资格复审
通过身高测量并缴纳报名费的人员，进入资格复审，资格复审需提交以下资料：
①《报名登记表》2份（见附件2）；
②身份证原件及正反面复印件2份；
③户口簿原件（户主页及本人页）及复印件2份；
④高中学历：毕业证原件及复印件2份；
⑤大专及以上学历：毕业证原件及复印件2份，通过学信网下载的《教育部学历证书电子注册备案表》2份；未领取毕业证的2024年应届毕业生，可提供所在学校出具的学历证明（学历证明中须注明姓名、身份证号、学历教育类别、学历层次、所学专业及何年何月可取得毕业证书，学历证明须加盖所在学校公章）；
⑥退伍证原件及复印件2份或当地退役军人事务局证明；
⑦其他与报名表填报内容相符的资格证书原件及复印件2份；
⑧无犯罪记录证明（登录山西公安公众号民生警务）2份、个人征信报告（登录银行APP个人信用报告查询）2份；
⑨本人近期同底版1寸免冠红底彩照4张。
⑩《安全责任承诺书》（需要本人签字，见附件4）。
通过资格复审的人员，进入下一环节。
（五）体能测试、心理测试、面试、体检及政审
1、体能测试
体能测试项目具体标准详见附件3。体能测试实行量化评分，单项成绩最高为15分，总成绩最高45分。体能测试成绩占总成绩的50％。
体能测试总成绩10分以上（包含10分）的为合格，不合格者不得进入面试。
报考人员无法完成相应测试的应事前说明并签字弃权；在测试过程中由于本人身体原因、自己过失等出现问题的由报名者本人承担责任。对冒名顶替、弄虚作假等违反体能测试有关规定的，将取消其体能测试资格。体能测试人员未按规定时间、地点等要求参加体能测试的，视为放弃。
2、心理测试
参考人员采用国家综合性消防救援队伍消防员招录心理测试系统进行，由系统自动评判“合格”或“不合格”。心理测试不合格的，不予招录。考试时间、地点另行通知。
3、面试
依据体测成绩从高分到低分的顺序，按计划招聘人数1.5倍的比例确定参加面试。若人数未达比例，按实有人数确定参加。
本次面试采取结构化面试的形式。面试内容考察应聘者形象气质、沟通能力、综合能力及与应聘岗位相对应的相关专业水平等。面试时间5分钟，满分100分。面试成绩最低合格分数线为60分（含60分，面试成绩保留两位小数），否则不能进入体检、考察等环节。面试工作全程录音录像。
通过前期各项考核的，对体能测试成绩、面试成绩按照计分比例汇总个人考试成绩。
考试成绩＝体能测试成绩＊50％＋面试成绩＊50％。
4、体检
参加体检人员根据综合成绩从高分到低分的顺序，按拟招聘人数1：1的比例确定体检和考察人选，末位成绩并列时，按面试成绩从高分到低分的顺序确定体检人选；若面试成绩仍相同时，就综合成绩相同的人员加试一场面试，按面试加试成绩高的进入体检。体检时间、地点另行通知。
体检参考《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。不合格的不予招录。公司对拟录用人选统一组织体检，费用自理，体检报告由公司统一领取。不按规定时间参加体检的，视为自动放弃录用资格。因体检不合格或放弃体检资格出现空缺名额的，经用人单位评估通过后，若递补则按照综合成绩由高到低依次进行。
5、政治审查
对体检合格人员进行全面考察。考察内容主要包括考生的思想政治表现、道德品质、遵纪守法，主要社会关系以及工作经历。政审不合格的不予聘用，空缺岗位人选按照考试总成绩从高到低依次递补。
（六）确定拟录用人员并公示
根据体能测试、面试、体检及考察结果，确定拟聘用人员名单，对最终确定的录用人员进行公示，公示期为5个工作日。期满无异议的，与公司签订劳动合同，办理相关手续。
九、注意事项
1、此次招录工作由山西众恒信达人力资源服务有限公司组织，资格审查贯穿招录工作全程。报考人员报名时提供虚假材料或故意隐瞒事实的，伪造、编造有关证件、材料和信息骗取考核资格的，以及在考核环节中作弊的，一经查实，取消录用资格，对于入职后查实的，予以辞退处理。报考人员在参加招聘考试的各个环节均须携带身份证原件。
2、本次招录不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何单位或个人举办考试、测试辅导培训班，不接受任何中介推荐，报考人员自行报名，防止上当受骗。如有招录相关问题，可通过电话咨询，电话：13633443031（董老师）
3、本次招录最终通过人员名单在“交城县人民政府网”、报名系统进行发布。在招录期间所有通知、公告均通过报名系统进行发布。报考人员应根据招录工作安排，及时查阅信息，注意报名系统通知，按照通知要求及时参加考核，未能按规定参加任一考核环节的，视为自动放弃，后果由报考人员自负。
4、山西众恒信达人力资源服务有公司，有根据报名及体能测试的实际情况，对招聘程序、方式做出调整的权利，考生要积极配合。
5、招录工作涉及事项解释权归山西众恒信达人力资源服务有限公司所有。
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