招聘若干人2个岗位
职位名称
投资顾问岗
岗位简介
部门:固定收益客需部
工作地点:上海
主要职责
1、负责投资顾问组合的投资管理工作;
2、负责对客路演、培训、课题研究等投研服务工作;
3、参与宏观研究、市场分析、策略开发等日常投研工作;
4、协同公司销售部门开展必要的营销支持工作。
任职要求
1、国内外重点大学硕士及以上学历;
2、具备5年及以上债券市场工作经验,有债券投顾、基金、资管等客需业务经验者优先;
3、具备扎实的投资研究功底,具备编程能力或金融工程经验者优先;
4、熟悉银行间市场同业业务逻辑和风格,能够熟练开展路演、培训等客需类工作;
5、遵纪守法,言行端正,团结同事,踏实负责。
职位名称
绩效考核岗(分支机构)
岗位简介
部门:人力资源部(党委组织部)
工作地点:上海
主要职责
1、协助建立并完善公司分支机构绩效考核管理体系,拟定绩效考核标准和流程,并推进执行;
2、协助拟定各分支机构年度绩效计划,督办并指导各条线管理者制定分支机构及员工层面的绩效计划,组织推进分支机构与员工绩效考核全过程管理;
3、按周期启动分支机构考核,培训评估者,监督各部门按时、合规完成评分;
4、负责对分支机构绩效完成情况进行过程跟进,督办落实考核结果运用;
5、根据公司制度审核分支机构过程激励,拟订分支机构年度考核激励实施方案,并督办实施;
6、负责公司绩效考核文化的宣导,为分支机构及员工绩效考核实施提供各类支持;
7、完成领导交办的其他工作。
任职要求
1、本科以上学历,会计、财务管理、经济、金融类专业优先;
2、3年以上证券行业绩效管理(侧重于对分支机构)工作经验,具有大型券商分支机构绩效管理体系搭建及落地实施经验者优先;
3、精通绩效管理理论和工具,具备较强数据分析和数据挖掘能力,熟悉证券行业各业务模式,熟练使用办公软件;
4、具备良好的沟通能力及较强的责任心,细致严谨,抗压能力强,具备优秀的数据分析能力,良好的逻辑思维能力和学习能力。