上海松江城镇建设投资开发集团

有限公司招聘公告

上海松江城镇建设投资开发集团有限公司（简称“城投集团”）为松江区属国有企业，主要从事城市供气、供排水、环卫、绿化、有线电视、人才服务等行业，下辖上海市松江水业发展有限公司、上海松江燃气有限公司、上海净达环境卫生发展有限公司、上海凯盛园林工程有限公司、上海九峰人才服务有限公司等多家公益民生企业。为积极构建适应集团发展战略要求的专业化队伍，实现集团高质量发展，特向社会公开招聘以下人员：

一

招聘岗位

岗位01：数智运营岗（2名）

1.岗位职责

（1）制定集团数智化转型策略，开展项目全生命周期信息化、数字化、智慧化的前期策划、设计开发等工作；

（2）识别公共服务运营管理中的痛点，设计数智化应用场景，强化公共服务保障能力；

（3）将运营需求转化为技术需求，推进功能模块的上线部署、测试、培训，确保系统与业务的高效协同；

（4）负责集团各核心数字平台的日常监控、巡检与维护，确保数字化平台稳定、安全、高效运行；

（5）负责集团安全生产管理系统的全过程工作，包括策划、建立、实施、保持与持续改进；

（6）完成领导及上级部门交办的其他工作事项。

2.任职要求

（1）1990年1月1日及以后出生；

（2）全日制本科及以上学历，计算机类、交叉工程类、安全科学与工程类专业；

（3）具备数字化转型思维，熟悉信息化规划、业务架构、大数据组件等知识，掌握数据治理、人工智能及低空技术等技能；

（4）具有良好的文字表达和概况提取能力，熟练运用3D、BIM建模等相关软件，能独立完成报告撰写；

（5）具有较强的团队协作能力、沟通能力、抗压能力和适应性；

（6）应届毕业生优先。

岗位02：运营企划岗（1名）

1.岗位职责

（1）负责采集、汇总和分析相关经营数据，为企业战略布局、创新规划提供精准的信息支持和策略建议；

（2）在项目资源配置、流程管理、绩效评价等方面作好效能评估，督促企业加强城市精细化管理，着力解决运营管理中的突出问题，优化公共服务供给；

（3）掌握行业动态和客户需求，参与各类经营方案的研讨与制定，协助部门领导撰写分析报告，提出针对性的建议；

（4）与相关部门保持紧密沟通与协同，全程跟踪各项工作的执行情况，高效调配集团系统内各项资源，确保企划目标的达成；

（5）完成领导及上级部门交办的其他工作事项。

2.任职要求

（1）1990年1月1日及以后出生；

（2）全日制本科及以上学历，管理科学与工程类、工商管理类专业；

（3）熟练掌握数据分析工具，如Excel、SQL、Python等，具备较强的数据处理能力及经营分析能力；

（4）具备项目预算、客户关系、团队管理、风险评估等复合背景者优先；

（5）具有较强的逻辑思维及良好的表达能力，具备较强的执行力和多任务处理能力，善于跨部门沟通协调。

二

招聘程序和方式

（一）公告

招聘公告将在松江城投微信公众号（官网）、上海九峰人才微信公众号（官网）等媒介发布。

（二）报名方式与时间

1.报名方式：

本次招聘工作采取网上报名的方式进行。报考本次公开招聘笔试的考生请通过以下链接报名（https://sriui4lv27.jiandaoyun.com/f/68afaa24eec6ce0c44bd5a6f），或扫描下方二维码直接报名。

2.报名时间：

即日起至9月5日24:00时止。网上报名截止后，不再接受新的报名申请。

3.职位限报：

报考人员应当根据自身情况和岗位要求，每人限报一个岗位，具体内容以所填《上海松江城镇建设投资开发集团有限公司报名登记表》为准。考生在网上报名正式提交后，报名信息锁定不得更改，不能再改报其他岗位。

4.诚信承诺：

报考人员应对填报的个人信息材料和本人照片负责，对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。

5.招考全程消息通知软件下载：

本次招聘实行网上提交报名资料，通过资格审核后，本次招聘包括笔试/面试通知、笔试/面试成绩查询等相关事宜都将通过已经绑定注册手机号码的钉钉客户端公布。考生必须事先安装钉钉手机客户端软件，通过本人手机号码进行新用户注册，请考生务必将注册手机号码与报名登记填写的手机号码保持一致，如因手机号不一致或错误而产生的后果，将由考生自己承担。

请考生点击以下链接http://t.cn/RfSWLxD或扫描下方二维码，安装钉钉手机客户端软件，并通过本人手机号码进行新用户注册。

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6.网上报名提交资料：

（1）近期正面免冠一寸证件照1张；

（2）身份证（正反面）；

（3）户口簿（详细地址页及本人页）或上海市居住证；

（4）学历证书；

（5）《教育部学历证书电子注册备案表》（学习形式必须为“普通全日制”）/教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》；符合招聘岗位任职条件的2025年应届高校毕业生，报考时还未取得毕业证书的，请自行到学信网上注册后打印带二维码的《教育部学籍在线验证报告》。具体操作指南详见：http://www.chsi.com.cn/xlcx/rhsq.jsp。

（6）其他招聘简章内要求的符合招聘条件的证书及相关材料。

以上所提交的材料必须真实有效，否则后果自负。

（三）报名审核

委托第三方机构对应聘人员提供的相关资料等进行初审，人力资源部进行复审，确定符合报名条件的人员名单（应聘人员提交的应聘申请材料应当真实、准确，若提供虚假应聘申请材料或伪造、变造有关证件、材料，骗取考试资格的，取消应聘资格）。

（四）招录方式

1.笔试

经审核符合报名条件的应聘者参加第三方机构统一组织的笔试。笔试内容为行政能力测试（包括申论），笔试时间及地点将另行通知。

2.面试

根据笔试成绩从高分到低分顺序及招聘岗位拟聘用人数的一定比例确定面试人选。

面试时间及地点将另行通知。

3.确定体检人员名单

根据综合成绩按从高分到低分的顺序及岗位招聘计划数1:1的比例确定体检人员名单（综合成绩以百分制计算，按笔试成绩和面试成绩的相应比例合成）。若综合成绩相同，由公司根据应聘者个人经历、能力特长及岗位匹配等因素，进行综合研判后确定。面试成绩低于60分且低于当天当组全部考生的面试成绩平均分者取消入围资格。

4.体检

委托第三方机构统一组织体检（含复查）工作，体检不合格者不予录用。体检人员出现缺额或体检结果（含复查）不合格时，按综合成绩高低依次替补人员。

5.确定拟录用人员名单

根据综合成绩、体检等结果，对相关人员开展背景调查，以1:1比例确定拟录用人员。

6.公示

拟录用人员名单将在松江城投微信公众号、上海九峰人才网站（官网）等进行公示，公示时间不少于7天。

三

录用及相关待遇

各用人单位与录用人员签订劳动合同，依法约定试用期，试用期内考核不合格者取消录用资格。录用人员将由公司统一办理养老、医疗、失业、工伤、生育以及住房公积金等国家规定的社会保险。以上岗位录用人员的薪资待遇根据公司相关薪酬制度定薪。

四

纪律与监督

招聘工作按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格招聘工作纪律与程序，确保被录用人员有较好的综合素质。对应聘人员，一经发现其不符合规定条件或违反公开招聘纪律的，一律取消资格；已录用人员则解除劳动合同，责任自负。

咨询电话：021-67848693

监督电话：021-37652012