1、专任教师岗位，共计156名。

2、辅导员岗位，共计2名。

3、行政管理岗位，共计16名。

具体岗位见附件。

1、遵守中华人民共和国宪法和法律。

2、品行良好，有良好的职业道德，能教书育人，为人师表。

3、热爱教育事业，具备责任心和事业心，具备组织协调沟通能力和团队合作精神。

4、身心健康，具有正常履行职责的身体条件。

5、具备岗位所需的学历、专业、资格、技能等条件。

6、应聘者原则上应获得本科及以上学历，40周岁（含）以下，符合高层次与紧缺人才要求的，原则上在50周岁（含）以下，有相关工作经验者优先。

7、在招聘岗位的相关专业领域中，业绩特别突出者，经学校认定，可不受上述学历、年龄等条件限制。

1、报名要求

（1）本次招聘一律采取邮箱投递简历的方式报名，不接受其它形式。简历请使用word或PDF格式。应聘专任教师者以“应聘XX学院专任教师姓名”为邮件名，应聘其他岗位者以“应聘XX部门XX岗位姓名”为邮件名（如：“应聘机械与能源工程学院科员张三”，部门和岗位务必填写完全），投至指定邮箱进行报名，原则上简历大小不得超过5MB。每人限报一个岗位。

注：个人其他佐证材料扫描件务必不要上传。

（2）投递邮箱

应聘专任教师的应聘者，同时投递至指定的两个邮箱；

应聘辅导员和行政岗位的应聘者，直接投至指定邮箱。

（3）报名时间

即日起至2022年12月31日，招满即止。

2、材料筛选

用人部门将按照不低于1:2的比例确定面试人选。

3、考核

根据岗位要求对应聘者的综合素质、心理素质和岗位专业知识、业务能力等进行统一考核，根据考核结果确定拟录用人员。

4、拟录用

人事处负责汇总提请校长办公会审定。

5、体检

拟录用人员前往公办二甲或以上等级医疗机构进行入职体检。

6、政审

由人事处组织政审，主要考察拟录用人员思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质等。

7、公示

确定为拟录用的人员，将进行公示，公示时间一般不少于7天。公示无异议的，核准备案并办理录用手续。公示如有异议、影响录用的，根据查实结果确定是否录用。

1、学校将按照择优原则安排部分应聘者进入上海市事业单位编制，其余按照劳动合同制方式录用。

2、满足编内录用的外省市社会人员，须持有上海市居住证一年以上(在有效期内)，计算截止时间为2022年12月31日。高级专业技术人员或紧缺急需人才可不受居住证满一年的限制。

3、面试当天提交的个人复印材料恕不退还，请做好备份。应聘材料若有虚假或与实际情况不符，承担相应后果。

4、上述人员录用后工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。

5、对引进的高层次与紧缺人才，具体待遇实行一人一议。

联系人：周老师、宋老师

联系电话：021-57131142

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