招聘5人2个岗位
part.1
齐鲁工业大学（山东省科学院）
齐鲁工业大学（山东省科学院）
2025年公开招聘人员公告
一、招聘单位简介
齐鲁工业大学（山东省科学院）于2017年5月整合组建而成，是山东省重点建设的应用研究型大学，山东省最大的综合性自然科学研究机构，山东省属高校高水平大学“冲一流”建设高校。校（院）在济南、青岛、济宁、临沂、菏泽等地设有校区或研究机构，主校区在济南长清大学科技园。设26个教学单位，共有在校生34154人，专任教师2200人，216人次获得国家级、省部级人才称号。共有9个省部级重点学科、1个山东省“高峰学科”建设学科、1个山东省“优势特色学科”建设学科、3个山东省一流学科、15个硕士学位授权一级学科，拥有电子信息、机械、材料与化工、资源与环境、生物与医药、艺术、翻译、金融、能源动力、会计、图书情报、药学等12种硕士专业学位授权类别，83个本科专业。现有国家级平台10个，省部级重点学科及研究平台120余个。先后与50多个国家和地区的高校及科研院所建立了友好合作关系，建有国家级国际科技合作基地、国际研究生院、中外合作基辅学院和国际化示范学院，设有博士后工作站。校（院）汇聚山东省优质科教资源，实行校院合一的管理体制，打造科教融合优势特色，是山东省新型工业科技创新及人才培养领域的重要力量。
二、招聘岗位和人数
根据事业单位公开招聘有关规定，结合校（院）实际工作需要，面向社会公开招聘初级岗位人员1名。具体岗位及条件详见《省属事业单位公开招聘人员岗位汇总表》（附件1）。
三、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.热爱高等教育事业，具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质；
4.应聘人员应已取得相应的毕业证和学位证；
5.应聘初级岗位人员年龄在40周岁以下（1984年11月以后出生）；
6.具有招聘岗位要求的专业或技能条件；
7.具备招聘岗位所需要的其他条件；
8.法律、法规规定的其他条件。
（二）岗位条件
详见《省属事业单位公开招聘人员岗位汇总表》（附件1）。
现役军人，在读的非2025届毕业生，因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除党籍的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。
应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）规定情形的岗位。
四、招聘程序
（一）发布招聘信息
通过山东省人力资源和社会保障厅网站和齐鲁工业大学（山东省科学院）人事处、高层次人才工作处网站面向社会发布招聘信息。
本次公开招聘的所有通知均通过齐鲁工业大学（山东省科学院）人事处、高层次人才工作处网站发布，应聘人员须及时关注查询。因个人原因未及时查看通知消息而影响招聘的，后果自负。
（二）报名与资格审查
1.报名
报名方式：应聘人员通过电子邮件提出应聘申请，将报名材料以压缩文件的形式发送至招聘岗位指定邮箱：rcc@qlu.edu.cn。邮件及材料压缩包名称一律采用“报考岗位名称+姓名+毕业院校”方式命名。
报名时间：2025年11月26日9:00—2025年12月4日16:00
查询时间：2025年11月26日11:00—2025年12月5日16:00
岗位报名材料包括：
（1）本人签名的《齐鲁工业大学（山东省科学院）2025年公开招聘报名登记表》（附件2）；
（2）身份证；
（3）国家承认的学历和学位证书（留学人员应聘的，须提供教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证书）；
（4）在职人员应聘的，提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信（附件3），对按时出具同意应聘介绍信确有困难的在职人员，可在考察或体检时提供；
（5）个人简历；
（6）《报名人员个人信息汇总表》（附件4）；
（7）国家级运动健将及以上（排球项目）等级证书。
2.资格审查
初审时间：2025年11月26日11：00—2025年12月5日16:00
应聘人员应及时关注邮件反馈结果，如需补充材料，请在结果反馈后的2天内补充提交，过期不提交者视为自动放弃。因个人原因未及时查看消息而影响后续应聘的，结果自负。
对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现取消其资格。
报名结束后，对无应聘人员通过初审的招聘岗位，予以取消。
（三）考试
考试采取笔试和面试相结合的方式。
1.笔试
笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。笔试主要内容为公共基础知识及教学基础知识（包括教育学、心理学等专业知识）。笔试总分为100分，设定笔试合格分数线60分。无任何指定教材和辅导用书，不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。
笔试结束后及时在齐鲁工业大学（山东省科学院）人事处、高层次人才工作处网站公布笔试成绩及面试人选名单。从达到笔试合格分数线的应聘人员中，按笔试成绩由高分到低分依次确定进入面试人选。笔试合格人数出现空缺的，取消招聘岗位。
2.面试
面试采取专业技能测试及试讲的方式进行，其中专业技能测试成绩占60%、试讲占40%。主要考察应聘人员从事岗位工作所具备的专业技能、专业知识、教学水平及综合素质等。
面试总分为100分，设定面试合格分数线70分。面试结束后当场公布面试成绩。
按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例，百分制计算应聘人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。同一招聘计划应聘人员出现总成绩并列的，则按笔试成绩由高分到低分确定进入考察体检范围人选。
笔试及面试时间、地点另行通知，以校（院）人事处、高层次人才工作处网站发布的笔试、面试公告为准。
（四）考察体检
按照招聘岗位，根据应聘人员的考试总成绩，由高分到低分按照1：1的比例，确定进入考察体检范围人选，并依次等额组织考察、体检。考察根据岗位条件要求采取多种方式进行，侧重思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件，提供相关信息、材料是否真实准确等进行复审。同时按照《关于进一步从严管理干部档案的意见》（鲁组发〔2017〕2号），对考察对象的档案进行严格审核，重点审核“三龄两历一身份”等内容。对档案存在问题且经调查不能查清落实的，不予办理聘用手续。
体检在县级以上综合性医院进行。体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。
应聘人员未按照规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃应聘资格。
体检及考察相关工作安排，通过校（院）人事处、高层次人才工作处网站发布，请应聘人员及时关注。
（五）公示聘用
对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，在校（院）人事处、高层次人才工作处网站统一公示，公示期为5个工作日。公示期间有异议的，由校（院）按照有关规定调查处理，作出结论。公示期满，对没有问题或反映问题不影响聘用的，由校（院）提出聘用意见，按管理权限报省事业单位人事综合管理部门办理备案手续。符合聘用条件的，发放《事业单位招聘人员备案通知书》，凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续，校（院）和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、待遇
工资、福利按照国家、省及校（院）有关规定执行。
六、联系方式
联系人：杨老师
联系电话：0531-89631398（工作日8:30-11:30，14:00-17:00）
监督电话：0531-89631929
地址：山东省济南市长清区大学路3501号
七、其他
未尽事宜，按照省委组织部、省人力资源和社会保障厅关于招聘工作的相关规定执行。
附件：1.省属事业单位公开招聘人员岗位汇总表
2.齐鲁工业大学（山东省科学院）2025年公开招聘报名登记表
3.同意应聘介绍信
4.报名人员个人信息汇总表
齐鲁工业大学（山东省科学院）
2025年11月25日
附件1：省属事业单位公开招聘人员岗位汇总表
附件2：齐鲁工业大学（山东省科学院）2025年公开招聘报名登记表
附件3：同意应聘介绍信
附件4：报名人员个人信息汇总表
part.2
青岛科技大学
青岛科技大学
2025年公开招聘人员公告
一、招聘单位简介
青岛科技大学是一所以工为主，理、工、文、经、管、医、法、艺、教等学科协调发展、特色鲜明的多科性大学。学校是山东省“强特色”高水平大学，被教育部评估为“本科教学工作水平评估优秀高校”“全国毕业生就业创业双50强高校”，被社会赞誉为“中国橡胶工业的黄埔”。
学校现有教职工2800余人，其中国家级人才64人，享受国务院政府特殊津贴52人；省部级人才90余人。学校学科特色鲜明，拥有8个博士学位授权点，5个博士后科研流动站，24个硕士一级学科，18个硕士专业学位类别。形成了以材料科学与工程、化学工程与技术、动力工程及工程热物理等为代表的多个优势特色学科群，其中化学、材料科学、工程学、环境科学与生态学、计算机科学5个学科进入全球ESI学科排名前1%，其中化学学科进入全球ESI学科排名前1‰；1个学科入选山东省一流学科建设“811”项目，4个学科入选山东省重点建设的“一流学科”行列，2个学科入选山东省优势特色高水平学科。
二、招聘岗位和人数
根据事业单位公开招聘有关规定，结合工作需要，学校拟面向社会公开招聘初级专业技术岗位人员4人。具体岗位及人数详见《省属事业单位公开招聘人员岗位汇总表》（附件1）。
三、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质；
4.年龄应在40周岁以下（1984年11月以后出生）。
5.具备招聘岗位所要求的专业或技能条件；
6.具有招聘岗位所需的其他条件;
7.符合山东省事业单位公开招聘人员的其他相关条件；
8.法律、法规规定的其他条件。
（二）岗位条件
具体岗位条件详见《省属事业单位公开招聘人员岗位汇总表》（附件1）。
（三）现役军人，在读的非应届毕业生，因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除党籍的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。
应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）规定情形的岗位。
四、招聘程序
（一）公布招聘信息
通过山东省人力资源和社会保障厅网站和青岛科技大学官方网站面向社会发布招聘信息。
（二）报名与资格审查
1.报名
报名时间：2025年11月26日9:00—12月3日17：00
查询时间：2025年11月26日11:00—12月4日17：00
报名方式：网上报名。报名人员登录青岛科技大学公开招聘报名系统（https://zp.qust.edu.cn），按要求如实填写，同时提交个人信息资料扫描件。报名人员在资格初审前可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。初审通过后，报名信息不能更改。报名截止后，尚未初审或者初审未通过的，不能再改报其他岗位，不能再修改、补充报名信息。
报名人员必须使用有效身份证件进行报名和考试，报名人员的姓名、身份证号码等个人信息必须真实一致。有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的，查实后取消其本次报名资格。报名人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。
报名人员对招聘岗位要求的专业、学历、学位、回避情形，以及其他资格条件需要咨询时，请直接与学校联系（电话附后）。
报名人员应合理安排报名时间。集中压线报名可能会造成服务器拥堵，因此导致审核不通过的由本人承担相应责任。
报名材料包括：
（1）本人身份证、国家承认的学历和学位证书扫描件；海外留学人员应聘的，须提交经教育部留学服务中心出具的学历学位认证书扫描件，对暂未取得学历学位认证的人员，允许承诺后报名考试，并应于2025年12月31日前取得学历学位认证。
（2）《应聘事业单位人员诚信承诺书》（附件2）。
（3）在职人员应聘的，提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信，对按时出具同意应聘介绍信确有困难的在职人员，可在考察体检时提供；离职人员须提交原用人单位提供的离职证明。
（4）招聘岗位对二级学科有要求，学历证书的专业名称不能体现二级学科的，须提交毕业院校出具的二级学科证明。（附件3）。
（5）应聘岗位中要求的其他相关证明材料。
以上材料须在报名系统中提交扫描件。原件及复印件需在参加面试前现场资格审查时提供，学校审查后退回原件，留存复印件。
2.资格初审
初审时间：2025年11月26日11:00—12月4日17:00
学校有专人负责资格初审工作。
报名结束后，对应聘人数达不到规定比例的招聘岗位，按规定比例相应核减招聘人数或取消招聘计划。核减和取消招聘计划情况，在青岛科技大学官方网站人才招聘栏目予以公布。因取消招聘计划不能参加考试的应聘人员，不再安排报名我校的其他招聘岗位。
3.资格审查
对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料，签订《应聘事业单位人员诚信承诺书》（附件2）。应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现取消资格。
（三）考试确认
确认时间：2025年12月5日11:00—12月9日17:00
确认方式：网上确认。
考生应及时通过报名系统查看报名情况和审核状态，并通过报名系统确认是否参加考试。未在规定时间内确认的，视为放弃考试资格，不予安排笔试考场。
准考证打印、笔试、面试等相关事宜将在青岛科技大学官方网站另行通知。
（四）考试
考试分为笔试和面试。
1.笔试
笔试内容为与岗位相适应的专业知识。
笔试具体时间、地点另行通知。
笔试总分为100分，设定笔试合格分数线60分。笔试采取岗位统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。笔试结束后及时公布笔试成绩。达到笔试合格分数线的应聘人员，按笔试成绩由高分到低分按规定比例依次确定面试人选并公布人选名单。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘；达不到规定比例的，按实有合格人数确定面试人选。
2.面试
进入面试的应聘人员，应在规定时间参加现场资格审查，提交报名材料原件及复印件。未在规定时间提交有关材料的，视为放弃。经审查不具备报考条件的取消面试资格。
面试采用答辩方式进行，主要考察应聘人员是否具备应聘岗位的基本素质和基本技能，以及岗位所需要的专业基础和理论素养等。
面试总分为100分，设定面试合格分数线70分，面试成绩当场公布。达到面试合格分数线的方有资格进入考察体检范围。面试时间、地点另行通知。
考试结束后，按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例，百分制计算应聘人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。同一招聘计划应聘人员出现总成绩并列的，则按笔试成绩由高分到低分确定人选，成绩仍相同的进行加试。
（五）考察和体检
学校成立考察体检工作小组，具体负责考察体检工作。按照招聘岗位，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分按1:1.5的比例，确定进入考察体检范围人选。
考察采取组织函询、个别谈话、查阅档案、走访调查等方式进行，主要考察思想政治表现、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况，以及是否具有应当回避的情形、与招聘岗位的匹配度等情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。按照《关于进一步从严管理干部档案的意见》（鲁组发〔2017〕2号）要求，对考察对象的人事档案进行严格审核，重点审核“三龄二历一身份”等内容。对档案中存在的问题进行认真调查，问题未查清或处理到位的，不予录用。
考察合格人员在县级以上综合性医院进行体检，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，由学校指定医院进行复检，只能进行1次，结果以复检结论为准。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为放弃。
对放弃考察、体检或考察、体检不合格造成的空缺，从进入同一岗位考察体检范围的人员中依次等额递补。
（六）公示聘用
对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，在青岛科技大学网站统一公示，公示期为5个工作日。公示期间有异议的，按照有关规定调查处理，作出结论。公示期满，对没有问题或反映问题不影响聘用的，报省事业单位人事综合管理部门办理备案手续。对反映问题经查属实且影响聘用的，不予聘用。符合聘用条件的，发放《事业单位招聘人员备案通知书》，凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续，聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、待遇
按照国家、省、学校有关规定执行。
六、联系方式
（一）报名系统技术咨询联系人：龙老师
联系电话：0532-88956898
（二）学校联系人：刘老师
联系电话：0532-88959097
监督举报电话：0532-88958693
七、其他
本次公开招聘考试不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。
未尽事宜，按照事业单位公开招聘有关规定执行。
附件：1.省属事业单位公开招聘人员岗位汇总表
2.应聘事业单位人员诚信承诺书
3.证明材料模板
青岛科技大学
2025年11月25日
附件1：省属事业单位公开招聘人员岗位汇总表
附件2：应聘事业单位人员诚信承诺书
附件3：证明材料模板
来源：山东省人力资源和社会保障厅
审核：菏泽人社新媒体工作室
附件
