招聘岗位

招聘数量

岗位要求

运力主管

1名

职位描述：

 1.根据医院现场需求招聘护工；

 2.招聘募集护工群体对其进行app或小程序的推广注册使用、地推等；

 3.收集资料、制作文件等事务性工作，对接总公司运力统筹；

 4.平台教育培训，包括平台规则、服务流程、风险防控等；

 5.人文福利，包括物资物料的发放、活动组织等 

 岗位要求 ：

1、思路清晰、表达能力强、协调沟通能力强，有亲和力；

2、从事护理相关专业工作1年以上实际工作经验，有临床实操经验，优秀应届生也可考虑；

3、能熟练操作Office办公软件；

4、较强的责任感和敬业精神、公正坦荡、具备良好的职业道德；

5、具备细致、耐心、谨慎、踏实、稳重的职业作风及团队合作意识。     

门诊护士

6名

女性，35周岁以下，中专以上学历；五官端正、性格开朗、普通话标准；具备一定的医理知识；有护士相关工作经验或卫校、医学相关专业应届毕业生优先录用。

1、引导和陪同病患就医、体检，看护输液，为客户提供优质服务，提升客户满意度，避免投诉；

2、在无陪诊陪检工作时，进行业务宣传推广和志愿者服务；

3、工作时间和医院同步的弹性工作制，每日8小时工作时间，上午7：30—11.30，下午14：00—18：00，每月四天公休假期；

照护师

6名

1、年龄：

劳动合同型：女45岁以下，男55岁以下，缴纳社保

劳务协议型：女50岁以上，男60-65岁 ，商业保险

2、中级养老护理员技能以上；

3、接单证照齐全；

4、遵守公司各项劳动纪律和规章制度。