招聘5人5个岗位
因工作需要，按照《四川省事业单位工作人员流（调）动试行办法》等有关规定，经研究，决定面向资中县县域内乡镇事业单位公开选调一批在编在岗的退役士兵到县级部门所属事业单位工作，现将有关事项公告如下。
一、选调岗位名额及范围
本次选调岗位5个，名额5名，资中县县域内乡镇事业单位在编在岗的退役士兵均可报考。具体岗位和条件见《2025年资中县县级部门所属事业单位公开选调退役士兵岗位及条件要求一览表》（附件1）。
二、选调要求
（一）具备的基本条件
1.政治立场坚定，政治素质过硬，道德品行良好。
2.身心健康，具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
3.具有较强的政策理论水平、专业素养和业务能力。
4.符合法律、法规规定和岗位要求的其他资格条件。
5.截止2025年12月8日，在安置单位工作满两年且近2年年度考核结果合格及以上。
（二）有下列情况之一者不得报考
（1）因涉及工作秘密、工作延续性等不宜流动的。
（2）人事档案中身份、年龄、工龄、党龄、学历、经历等存疑尚未查清的。
（3）涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查调查尚未作出结论的，以及受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或期满影响使用的。
（4）按照中共中央组织部、人力资源社会保障部《事业单位人事管理回避规定》应当回避的。
（5）不符合相关政策规定的其他情形。
三、报名流程
（一）报名方式
本次公开选调采取现场报名方式进行。
（二）报名时间
2025年12月8日至12月12日（工作日上午8:30至12:00,下午14:30至18:00）。
（三）报名地点
县退役军人局办公室（资中县重龙镇北干巷1号5栋，咨询电话：0832-5619456）。
（四）报考人员须提供材料
1.《2025年资中县县级部门所属事业单位公开选调退役士兵报名表》2份（附件2），需现聘用单位及主管部门签署意见并加盖公章。
2.近两年年度考核登记表1份（复印件需签字盖章）。
3.本人二代有效居民身份证、毕业证、退伍证的原件及复印件、《教育部学历证书电子注册备案表》1份。
4.提供最新的全国干部人事档案专项审核工作专用的《干部任免审批表》1份（复印件需签字盖章），档案年龄和身份证年龄不一致者，以档案年龄为准。
5.符合岗位要求的相关材料（证书）原件及复印件1份。
6.近期同底免冠一寸彩色证件照2张。
7.党风廉政（廉洁自律）情况。
温馨提示：报考人员只能选择一个岗位进行报名，资格审查通过后，报考岗位不得更改。
（五）资格审查
由县退役军人局对报考人员提供的材料是否符合报考条件进行审查。资格审查合格的人员，每人缴纳笔试费50元。12月19日15:00-18:00，凭缴费收据到县退役军人局办公室领取《笔试准考证》。
资格审查贯穿于选调全过程，在任何一个环节发现报考人员不符合岗位条件要求的，取消其选调资格。弄虚作假隐瞒实情者，按相关文件处理。
（六）工作业绩加分
报考人员在报名时提供相应工作业绩文件及证书，以下不同类别获奖累计计分，总分不超过5分。工作业绩加分情况在笔试前公示。
安置到地方工作以来，获得县级以上党委、政府表彰的先进个人奖励的（含县级），按国家级4分、省级2分、市级1分、县级0.5分计分。可累计计分，同一奖励，以最高级别计分1次。
四、选调程序
本次考试包括笔试和面试。
笔试总成绩=工作业绩加分+笔试成绩×50%。
考试总成绩=笔试总成绩+面试成绩×50%。
（一）笔试
1.笔试科目为《公共基础知识》。
2.笔试开考比例为报名资格审查合格人数与岗位选调名额形成差额即可开考。
3.笔试时间为2025年12月20日上午。具体时间及地点详见《笔试准考证》。
未达到本公告规定的笔试开考比例的选调岗位，相应调减该岗位选调名额或者取消该选调岗位，选调岗位的调减或取消情况，将于报名结束后在资中县人民政府网站上公布。
此次笔试将设置最低合格分数线，最低合格分数线为参加本次事业单位公开选调所有参考人员有效笔试成绩（分数>0）的平均分的80%，报考人员笔试成绩低于此分数的不能进入公开选调下一环节。
本次选调笔试最低合格分数线、笔试总成绩（工作业绩加分+笔试成绩）将于笔试结束后在资中县人民政府网站上公布。
（二）面试
根据笔试总成绩从高分到低分确定进入面试人员，按照面试人数与岗位选调名额3:1的比例确定。与拟进入面试人员的最后一名笔试总成绩相同的，一并进入面试。如面试人数与岗位选调名额未达到3:1的比例，则该岗位参加了笔试并达到最低合格分数线的人员全部进入面试。
确定进入面试人员由县退役军人局于2025年12月20日下午电话通知领取《面试通知书》。如面试人员自动放弃出现的缺额，在报考同一岗位的报考人员中，按笔试总成绩从高分到低分依次确定递补人员，递补人员由县退役军人局电话通知领取《面试通知书》。进入面试人员须按有关规定另行缴纳面试考务费每人人民币80元。面试当天凭《面试通知书》、有效身份证件参加面试。请报考人员保持通讯畅通。
面试时间：2025年12月21日，具体时间及地点详见《面试通知书》。
未按规定的时间和要求到达面试考场候考室的视为自动放弃面试资格。由此出现的缺额不再递补，如因缺考等情况而造成实际参加面试人数与选调岗位名额之比低于规定的面试入围比例时，面试正常进行。
面试满分为100分，合格分数线为75分，面试成绩低于该分数线，不得进入选调下一环节。
（三）公布考试总成绩
面试后3个工作日内在资中县人民政府网站（政府信息公开-招考录用）公布面试人员的考试总成绩。
五、考察
各选调岗位按考试总成绩从高分到低分，等额确定考察人选。考试总成绩相同的，依次按面试成绩、笔试成绩从高到低确定考察人员；若以上要素均相同，则加试面试，以加试成绩高者优先。
考察由选调单位及其主管部门组织开展，对拟选调的报考人员政治思想素质、道德品质修养、能力素质、遵纪守法、日常学习工作、是否需要回避、报考材料及资格等情况进行全面考察和复核。
考察中取消报考资格以及通过考察的报考人员在公示前自动放弃出现的缺额，按照考试总成绩从高到低依次等额递补（如果递补人员考试总成绩相同，则按照考察人选的确定规则确定）。如该岗位所有参加面试的人员综合考察均不合格或无人可递补，不再递补。
六、公示
考察合格者由选调单位及其主管部门确定为拟选调人员，并在资中县人民政府网站上公示5个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响本次选调的，按程序启动流动程序；对反映有严重问题并查有实据的，取消选调资格。本环节出现的缺额不再递补。
公示期间接受社会监督和举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。
七、流动
经公示无异议或异议信息经核实不影响选调的报考人员，由选调单位主管部门按管理权限报人事综合管理部门核准后，按程序办理流动等相关手续。由选调单位通知报考人员在规定时间报到，未按规定时间报到的，视为自动放弃，取消其拟选调人员资格。
八、纪律和监督
本次公开选调工作严格执行《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）《四川省事业单位工作人员流（调）动试行办法》（川人社发〔2022〕22号）等规定，自觉接受纪检监察和社会监督，严禁徇私舞弊，若有违反规定或弄虚作假，一经查实，取消选调资格，并对相关人员按照有关规定进行严肃处理。
欢迎社会各界予以监督，监督举报电话：
中共资中县纪委资中县监委驻资中县人力资源和社会保障局纪检监察组：0832-5952212。
中共资中县纪委资中县监委驻资中县民政局纪检监察组：0832-5529416。
九、本公告由资中县人力资源和社会保障局、资中县退役军人事务局负责解释。各选调岗位的选调条件及资格要求等事项具体咨询资中县退役军人事务局。
特别说明：本次考试不举办也不委托任何机构或个人开展考前培训。社会上凡称与本次考试相关的培训班、网站、上网卡等，均与本次考试无关。
