招聘4人1个岗位
为进一步夯实工会基层基础，打造一支社会化、职业化、专业化工会干部队伍，经县临聘人员管理工作领导小组同意，根据《四川省总工会办公室关于印发〈四川省工会社会工作者队伍建设和管理实施办法（试行）〉的通知》（川工办发〔2025〕7号）文件精神，邻水县总工会拟面向社会公开招聘一批工会社会工作者（编外人员），补充基层工会工作力量，打通联系服务职工群众“最后一公里”。现将有关事项公告如下。
一、工会社会工作者的岗位职责
（一）参与、指导和推动所辖企业、机关、事业单位、社会组织职工以及新就业形态劳动者等依法参加和组织工会；指导帮助基层工会开展职工之家建设活动，提高基层工会规范化建设水平。
（二）加强职工思想政治引领，开展“中国梦·劳动美”主题宣传教育，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神；掌握职工思想动态，及时反映职工诉求，丰富职工文体活动，团结引导职工听党话、跟党走。
（三）指导帮助职工签订劳动合同、开展集体协商、参与企事业单位民主管理，向职工宣传普及劳动法律知识和政策法规，参与劳动争议案件的协商和调解，为职工提供法律援助，维护职工劳动报酬、社会保障、劳动安全、工作时间、休息休假以及女职工特殊权益等合法权益。
（四）了解困难职工状况，开展困难帮扶工作；配合做好“四季送”、职业培训、就业援助、创业扶持、“互联网+”工会普惠性服务、职工服务阵地建设和运营管理等，为职工提供暖心服务。
（五）完成上级工会根据工作需要赋予的其他工作。
二、招聘计划及岗位
面向社会公开招聘4名工会社会工作者，工作岗位在基层工会（其中，川渝合作高滩园区工会联合会1名、广安高新区工会联合会2名、鼎屏镇工会联合会1名）。
三、招聘方式
招聘工作由邻水县总工会在有关部门监督下统一组织实施，坚持公平竞争、全面考核、择优录取的原则，严格按照“组织报名、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用备案”等程序进行。
四、报考条件
（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法和法律法规，拥护中国共产党领导和社会主义制度，品行端正，遵纪守法，政治素质过硬，有一定的政策理论水平。
（二）热爱工会工作，热心为职工服务，爱岗敬业，事业心、责任感、服务意识强，有较强的组织协调、文字、口头表达能力，需要加班、值班和出差，能服从用人单位的工作安排。
（三）具备岗位所需的专业技能、身体和心理素质及其他条件。同等条件下，通过国家相关考试取得法律、劳动关系协调、人力资源管理、心理咨询、社会工作等与工会工作相关职业资格证书者优先。
（四）年龄40周岁以下，大专以上学历，不限专业。
（五）凡有下列情形之一的，不得报考：
1.因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员。
2.被开除中国共产党党籍的人员。
3.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。
4.在国家法定考试中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员。
5.党政机关和事业单位工作人员被辞退未满5年的。
6.现役军人。
7.在读的非应届毕业生。
8.与招聘或工作岗位单位（邻水县总工会、邻水县职工服务中心、川渝合作高滩园区工会联合会，广安高新区工会联合会，鼎屏镇工会联合会）领导班子成员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员不得报考。
9.法律法规规定的其他情形。
上述人员相关时间界定均截至2025年7月11日（报名第一日）。
五、招考程序
考生可登录邻水县总工会微信公众号、川工之家APP广安频道等了解报名信息。
（一）组织报名
1.报名时间：从公告发布之日起至2025年7月17日止（5个工作日）。
2.咨询电话：0826—3261185。
3.报名方式
此次招聘报名采取现场报名的方式，请报考人员携带以下报名材料在报名时间内前往邻水县总工会六楼会议室（地址：邻水县鼎屏镇渝邻大道30号）报名。
（1）《2025年邻水工会招聘工会社会工作者报名登记表》1份（详见附件）。
（2）本人近期正面免冠2寸白底证件照2张。
（3）本人有效居民身份证、学位证书、学历证书及学历在线验证证明（即《教育部学历证书电子注册备案表》）、驾驶证原件、无犯罪记录证明、个人征信报告等相关资料原件和复印件各1份。学历为境外学历的，须提供中国教育部出具的《境外高等教育文凭验证书》。
（4）其他证明材料，如相关职业资格证书、曾经发表的文章、所获奖项等。
4.注意事项
（1）请严格按照报考条件要求报名。个人条件与招聘职位要求不符的，考试成绩无效，相关责任由报考者本人自负。
（2）报名期间只对考生提交的报名材料进行初审，最终以考察时的资格复审为准。考生所提供的材料必须齐全且保证真实，如材料不齐或弄虚作假，取消聘用资格。
（3）考生所留的联系电话应准确畅通，确保能够及时取得联系。
（4）报名成功后，考生7月22日到邻水县总工会财务室领取《笔试准考证》，考生凭《笔试准考证》、居民身份证（不含过期身份证、一代身份证、电子身份证、身份证复印件等）按要求参加笔试。
（二）笔试
1.笔试时间：暂定于2025年7月下旬举行，具体时间、地点详见准考证。
2.笔试内容：考综合知识测试一科，包括行政综合能力测试、工会工作相关知识和信息宣传稿件撰写、公文写作等内容，卷面满分100分。
3.笔试开考比例为3:1。
4.笔试成绩占总成绩的50%。笔试成绩及面试人员名单将于笔试结束后5个工作日内在邻水县总工会微信公众号、川工之家APP广安频道等公布。自愿放弃面试资格者，需在笔试成绩公布之日起2日内向邻水县总工会递交书面报告；同时按笔试成绩由高至低的顺序，从候选考生中依次递补面试人选。
5.考生于面试人员名单公布后2个工作日内到邻水县总工会财务室领取《面试通知书》，并凭《面试通知书》、居民身份证按要求参加面试。
（三）面试
1.根据笔试成绩从高分到低分按聘用名额与进入面试人数1:2的比例确定参加面试人员。拟进入面试的最后一名笔试成绩相同的，并列人员一并进入面试。因考生放弃等原因导致的缺额，按笔试成绩从高分到低分依次递补。递补人员未在规定时间或因联系电话不畅通导致不能参加领取《面试通知书》的，视为自动放弃，所产生的后果由报考者本人承担。
2.面试成绩占总成绩的50%。面试成绩满分100分，采取结构化面试方式进行，主要测试考生履行职位职责所要求的能力素质。最低合格分数线为60分，低于60分的，不能进入下一程序。面试具体时间、地点以《面试通知书》为准。
3.面试结束后5个工作日内，根据考试总成绩，考生笔试成绩、面试、总成绩以及排名，将在邻水县总工会微信公众号、川工之家APP广安频道等公布。对笔试缺考、零分等特殊情况有疑问的，可于成绩公布之日起2日内到邻水县总工会查询，仅查询本人成绩，身份证、《面试通知书》不齐者不予查询，不得委托其他人员查询。
（四）体检
1.体检人员的确定。根据招聘职位及名额，按照考试总成绩从高到低（考试总成绩相同的，以笔试成绩高低确定名次。若以上要素均完全一致，则加试结构化面试，以加试成绩高者优先）依次等额确定体检人员，获得体检资格的人员需携带本人身份证、《笔试准考证》及近期正面免冠2寸白底证件照1张，按时参加体检。体检具体事项均由邻水县总工会微信公众号、川工之家APP广安频道发布另行通知。
2.体检的项目和标准根据有关规定，参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部发〔2016〕140号）、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）执行，本公告发布后至本次体检实施时，如国家出台体检新规定的，按照新规定执行。
3.复检及递补。对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应安排当日复检；对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏（心电图证实）等项目达不到体检合格标准的，应安排当场复检。
招聘单位或考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在体检结论公告之日起7日内提出复检申请，逾期不再受理。复检内容为对体检结论有影响的项目。复检只进行一次，体检结论以复检结论为准。
按照有关规定，应聘人员在体检过程中弄虚作假或者隐瞒影响聘用的疾病、病史的，给予其不予聘用的处理。
凡未按时参加体检的缺席者，视为自动放弃体检资格，不再补检。因自愿放弃体检或体检不合格等原因出现的缺额在该职位面试人员中按考试总成绩从高到低顺序依次递补。如无符合条件的递补对象，相应取消或缩减聘用名额。
（五）考察
体检合格的考生，由邻水县总工会组织考察，包括资格复审和考核。考核内容为查阅个人档案，查询个人诚信记录、违法犯罪记录，审核拟聘人员提供的报名材料及其他有关材料是否属实，并采取实地考察、延伸考察、官方网站查询等方式进行查证，对拟聘人员的德、能、勤、绩、廉等情况进行核查。不按时提交考察资料的，视为自动放弃。
考察不合格或自动放弃出现缺额的，按总成绩从高到低依次递补，递补人员经体检合格后进入考察。
（六）公示
考察工作结束后，根据考试、体检和考察结果确定拟聘人员名单。拟聘用人员名单将统一在邻水县总工会微信公众号、川工之家APP广安频道等公示5个工作日，接受社会监督和举报。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方式反映的不予受理。
公示期满，对没有反映问题或反映问题不影响聘用的，办理聘用手续；对反映有严重问题并查有实据的、不符合报考条件的，不予聘用；对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。
（七）聘用及工资福利
经公示无异议或异议信息经核实不影响聘用的，由邻水县总工会与拟聘用人员根据相关规定签订劳动合同。工资福利由邻水县总工会按相关政策规定执行。
六、其他事项
（一）本次公开招聘不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，不指定任何参考用书和资料。
（二）本次报考不收取报名费、体检费，相关费用由邻水县总工会承担。
（三）根据县上工作要求，2024年10月发布的《四川民生人力资源有限公司邻水分公司关于招聘邻水县总工会社会化工会工作者的公告》废止，以此次公告为准。
七、招聘纪律及要求
邻水县总工会严格按照招聘条件及规定程序办事，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受社会及有关部门的监督，对违反规定、弄虚作假聘用的人员一经查实，取消其聘用资格，并对相关人员按照有关规定进行严肃处理。
监督电话：3236007。
