招聘若干人1个岗位
一、招聘对象及报名条件
（一）招聘对象
应届毕业生（不含定向生、委培生）。其中，2023年1月1日以后取得国（境）外学位的留学回国人员，未落实工作单位的，可以按照应届毕业生报名。
（二）报名条件
（1）具有中华人民共和国国籍；
（2）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
（3）具有良好的政治素质和道德品行；
（4）具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
（5）具备岗位要求的工作能力以及任职资格条件；
（6）报名人员应符合中国人民银行亲属回避相关规定。
二、招聘程序
（一）简历投递
应聘人员可登录https://www.zhipin.com，搜索成方金融科技有限公司，或通过成方金融科技有限公司微信公众号进行投递。报名时间为自公告发布之日起至4月30日24:00。
（二）资格审查
资格审查时间为5月，依据岗位职责、任职资格等招聘要求，综合考虑应聘人员的个人信息、学习和工作经历等情况，进行资格审查。对通过资格审查的应聘人员，通过电子邮件等形式进行通知。
（三）笔试
笔试时间为5月，具体时间以邮件通知为准。笔试考察岗位专业知识，通过电子邮件等形式通知应聘人员有关事宜。
（四）测评和面试
根据岗位公布的比例，按照岗位笔试成绩从高到低的顺序，确定参加测评及面试的人员名单。如遇末位同分情况，一并进入测评和面试。进入测评和面试的人员放弃机会的，可按笔试成绩由高到低的顺序在应聘人员中依次递补。实际参加测评和面试的人数少于岗位公布的比例人数的，以实际参加人数为准。
测评和面试时间为5月，具体时间以邮件通知为准。测评主要考察个性、心理等方面。通过电子邮件等形式通知应聘人员有关事宜。
（五）体检和考察
根据面试结果，确定进入体检和考察人选。应聘人员应在规定时间内到成方金科指定机构进行体检。考察内容主要包括政治素质、学习和工作的经历与表现、遵纪守法等，考察形式包括但不限于审核人事档案、第三方信息核实等。考察、体检不合格的，成方金科有权取消应聘人员的录用资格。
（六）公示
体检和考察结束后，根据综合成绩、考察、体检等情况，按照人岗相适原则，择优确定拟录用人员，并在成方金科微信公众号上进行公示，公示期为7个工作日。
（七）录用
公示期满，对没有问题或者反映的问题不影响录用的人员，按规定办理相关录用手续。对反映有严重问题并查有实据的，取消录用资格。
三、招聘岗位信息
后端开发工程师
学历：研究生；专业：工学（电子科学与技术、信息与通信工程、控制科学与工程、计算机科学与技术、软件工程、网络空间安全等）、理学（数学等）