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成都人才有限责任公司关于第12届世界运动会面向社会公开招聘专业人才(第二批次)60名公告
成都人才有限责任公司关于第12届世界运动会面向社会公开招聘专业人才(第二批次)60名公告
事业单位招考

招聘60人2个岗位

报名时间
公告发布之日起至2024年5月7日 17:00

第12届世界运动会(以下简称成都世运会)将于2025年8月在成都举办,为做好成都世运会筹备组人力资源服务保障工作,需面向社会公开招聘优秀人才。现就“第12届世界运动会面向社会公开招聘专业人才(第二批次)”招聘事项公告如下:


一、招聘岗位

本批次招聘47个岗位,共60名工作人员。各招聘岗位、人数、条件及其他情况详见-招聘公告及岗位。

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二、简历投递基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,拥护党的路线方针政策。

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(二)遵守国家宪法和法律,品行端正,无违法犯罪记录。

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(三)具有正常履行招聘岗位职责的身体条件,有志于为成都世运会的成功举办贡献力量。

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(四)符合招聘岗位所需的年龄、学历、专业及其他资格条件。

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(五)本次招聘所涉及的年龄、有关任职资格条件及相关资质证书的取得等时间界限,如无特别说明,均计算截止至本公告发布之日。

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(六)具有下列情况之一的,不得报考:

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1、曾因犯罪受过刑事处罚的。

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2、曾被开除中共党籍、开除公职的。

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3、有违法、违纪行为正在接受审查调查的。

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4、尚未解除党纪、政纪处分的。

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5、按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定,由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人。

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6、法律、法规规定不得聘用的其他情形。

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三、招聘程序

本次公开招聘按照公布招聘事项、网上简历投递与简历筛选、初试、原件校验、复试、体检和考察、公示、报到及聘用等八个步骤实施。具体程序和方法如下:

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(一)公布招聘事项

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按照“事先告知、公开透明”的原则,通过成都人才网(www.rc114.com)面向社会发布招聘公告。

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(二)网上简历投递与简历筛选

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1、简历投递时间。公告发布之日起至2024年05月07日17时止。

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2、简历投递方式。登陆成都人才网(www.rc114.com),通过“成都人才有限责任公司关于第12届世界运动会面向社会公开招聘(第二批次)”专栏(以下简称成都世运会招聘专栏)进行在线简历投递,每人限投一个岗位。若一个人同时投递两个及以上岗位,则该投递者该批次所有简历投递将视为无效投递,由此所造成的一切后果由简历投递人员本人承担。在线投递简历时同步上传岗位要求所需证件(证明)材料:

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(1)照片(本人近期免冠1寸证件照);

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(2)居民身份证(正反双面);

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(3)毕业证书及学位证书;

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(4)《教育部学历证书电子注册备案表》及《中国高等教育学位在线验证报告》(学信网下载),留学人员须提供招聘岗位所需的经教育部留学服务中心认证的国(境)外学历学位认证证书;

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(5)岗位条件要求的其他证明材料,包括但不限于外语等级证书、翻译等级证书、职称证书等。

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3、简历筛选。招聘组织方将根据岗位所需的年龄、学历、专业及工作经验等资格条件择优筛选进入初试环节简历名单。上传证件(证明)材料不全的可以在投递简历投递截止时间之前通过简历投递系统补充完善。进入初试环节结果以自主查询为准,不进行电话通知。

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4、准考证打印。进入初试环节人员登录成都世运会招聘专栏-个人应聘中心自主查询打印准考证。因逾期未打印准考证而影响参加考试的责任,由简历投递人员自负。

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(三)初试

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1、考核分为初试和复试两个环节,按照先初试后复试的程序进行。初试主要综合测评应聘人员的政治素养、专业理论功底、逻辑思维等能力。初试形式以后续公告为准。当招聘岗位人数与资格初审通过人数不足1:5的,取消该岗位初试环节,直接进入复试。

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2、分值:初试满分为100分。

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3、初试时间及地点。具体时间地点详见《初试准考证》。

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4、初试成绩公布。初试成绩及原件校验入围人员名单请登录成都世运会招聘专栏查询。简历投递人员须及时关注成都世运会招聘专栏相关公告信息,不进行电话通知。

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(四)原件校验

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1、原件校验。根据初试成绩由高分到低分,按1:5的比例确定进入原件校验的人员名单,如遇末位名次并列的,一并进入。

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2、原件校验所需资料。本人有效居民身份证、学历及学位证书、学历及学位验证证明(学信网下载)、无犯罪记录证明、工作经历证明(包含证明人及证明人联系方式)、报考岗位所要求的其他证明材料原件及复印件。证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与报考资格条件不相符者,不得参加复试。

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3、原件校验合格者现场领取《复试通知书》,进入复试环节。逾期未参加原件校验的,视为自动放弃。

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(五)复试

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1、复试主要考察入围人员的综合能力、与招聘岗位专业要求的匹配度以及语言能力等。

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2、复试时间、地点及复试方式详见《复试通知书》。未按《复试通知书》规定的时间和要求参加复试的,视为自动放弃。

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3、复试成绩满分为100分,成绩低于70分的为考核不合格,不得进入下一环节。

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4、考试总成绩=复试成绩*100%,考试总成绩四舍五入,保留到小数点后两位数。

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(六)体检和考察

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1、按照各岗位进入复试人员总成绩从高分到低分依次等额确定入围体检和考察人员。如总成绩相同,组织加试或以面试中专业能力要素成绩高者入围确定为考察、体检对象。考试总成绩、入围体检和考察人员名单、体检通知,将于考试结束后在成都人才网世运会招聘专栏公布,请关注并详细查阅,体检不再进行电话通知,逾期未参加体检的,视为自动放弃。

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2、体检标准参照公务员录用体检标准执行,在组织方指定的时间、指定的二级甲等及以上综合性医院集中体检,务必注意体检相关要求。初次体检不合格者由组织方在接到体检结果通知的三日内安排复检一次(组织方电话通知),复检人员的体检结果以复检结果为准。未在组织方指定的时间内参加体检(含复检)的视为自动放弃。

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3、考察需要调取个人人事档案,着重了解拟聘人选的思想政治素质、能力素质、遵纪守法以及从业工作经历情况等。

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4、因入围人员放弃体检或体检不合格以及因入围人员个人原因导致无法对其进行考察或考察不合格产生的名额空缺,可以从相应岗位入围人员中根据考试总成绩从高分到低分依次等额递补,每岗位限递补一次。

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(七)公示

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凡考试、体检、考察合格者确定为拟聘用人员将在成都世运会招聘专栏公示,公示期限为3个工作日。公示期间接受社会监督,举报者应以真实姓名实事求是向成都人才有限责任公司纪检合规部反映问题,且提供相关线索,保持联络方式畅通。凡以匿名或其它方式反映问题、无法联络举报人等,一律不予受理。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合应聘资格条件的,取消该拟聘人员的拟聘资格。因取消拟聘资格或公示后自愿放弃出现的空额不再递补。

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(八)报到及聘用

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拟聘人员在规定的时限内到公司指定的地点报到。未经公司同意,逾期未报到者,视为本人自愿放弃,取消聘用。因逾期未报到产生的岗位缺额不再递补。

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四、其他事项

1、成都人才网(www.rc114.com)是此次公开招聘工作指定网站,此次公开招聘的公告发布、应聘人员简历投递、资料上传、准考证打印、成绩查询等有关信息均通过此网站发布,应聘人员请登录成都人才网成都世运会招聘专栏查询。

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2、本次公开招聘工作监督举报请将问题及联系方式发送电子邮件至2025syhjd@m.rc114.com。

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3、本次公开招聘工作的简历投递及其他未尽事宜咨询请联系:代老师,028-62811163(工作日9:00-17:00)。

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原标题:成都人才有限责任公司关于第12届世界运动会面向社会公开招聘专业人才(第二批次)的公告
(内容以官方公告为准,如有侵权,请联系删除)
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