招聘5人2个岗位
中共内江市市中区委组织部内江市市中区民政局
关于2024年面向社会公开遴选补充社区
专职工作者的公告
为配齐配强社区专职工作者队伍，按照有关法律法规和《内江市市中区社区专职工作者管理办法（试行）》，决定面向社会公开遴选补充社区专职工作者，现将有关事项公告如下。
一、遴选范围和岗位数
本次遴选补充社区专职工作者5名（职位表见附件1），报考人员应为内江市主城区11个街道辖区（市中区城东街道、城西街道、玉溪街道、牌楼街道、乐贤街道，东兴区西林街道、东兴街道、新江街道，内江经开区壕子口街道，内江高新区胜利街道、高桥街道）户籍人口或常住人口。
二、报考条件
1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利。
2.政治素质好，贯彻执行党的路线方针政策态度坚决，自觉遵守国家法律法规。
3.热爱社区工作，善于开展群众工作，具有一定的组织协调能力和从事社会工作、社区建设、基层治理的相关专业知识。
4.品行端正、处事公道，具有较强的服务意识和事业心责任感。
5.具备正常履行职责的身体条件和心理素质，具有大专及以上学历，年龄在18周岁以上40周岁以下（1983年4月23日—2006年4月23日期间出生）。
有下列情形之一者不能报名：
1.法治意识淡薄，存在严重失信情形的。
2.受过刑事处罚、存在涉黑涉恶涉霸等问题的。
3.涉嫌违纪违法正在接受纪检监察、公安、司法等机关立案调查的。
4.曾受撤销党内职务及以上党纪处分，或受撤职及以上政务处分的。
5.参加或组织非法宗教活动，当“两面人”“骑墙派”的。
6.考核不合格或被评为不合格党员的。
7.损害群众利益，群众意见反映较大的。
8.以贿赂、欺骗、威胁、暴力等手段妨碍选举的。
9.鼓动或纵容直系亲属长期无理上访，造成严重不良影响的。
10.曾进入社区“两委”工作或专职工作者队伍后被辞退未满5年的。
11.服务期未满的“服务基层项目人员”。
12.其他不符合法律法规及相关政策规定的。
三、遴选程序
（一）报名及资格初审
1.报名时间：2024年4月23日至4月29日16:00止。
2.报名方式：报考人员只能选择一个职位进行报名，登陆内江人事考试网（http://www.njpta.org.cn）报名入口填写报名表（附件2），报名人员填写内容和提交的资料应当真实、准确、有效，凡弄虚作假的，一经查实，一律取消考试及聘用资格。
3.资格初审：区委组织部、区民政局组织人员对报名人员资格进行初审，资格审查工作贯穿公开遴选全过程，在遴选的任一环节发现报考者不符合报考条件或弄虚作假的，均取消其报考或聘用资格，且责任自行承担。
4.职位调整：报考职位数与报名人数须达到1﹕3方可开考，对达不到开考比例的，可在征得报考者同意后进行调剂，调剂后仍达不到开考比例的，减少直至取消遴选岗位，将报考者调剂到其他岗位。
（二）打印准考证
2024年5月7日至5月12日。资格初审通过的人员登录内江人事考试网(http://www.nipta.org.cn)，自行打印准考证。准考证是报考人员参加笔试、面试等程序的重要凭证，请妥善保存。
（三）考试
考试包括笔试和面试。
1.笔试
（1）笔试时间及地点：笔试时间为120分钟，考试时间定为2024年5月12日上午9:00-11:00（具体地点及时间安排，详见准考证）。
（2）加分政策：社工专业的大学毕业生（指本科为社会工作专业，专科为社会工作专业或社区管理与服务专业），笔试成绩（折合后）加2分；获得助理社工师、社工师、高级社工师职业资格证书的，笔试成绩（折合后）分别加2分、4分、6分；受到市委市政府及省级机关表彰（表扬）的，笔试成绩（折合后）加2分；受到区委区政府及市级机关表彰（表扬）的，笔试成绩（折合后）加1分。符合多项加分条件的按最高加分规定加分，不累加。申请加分的报考者，请于2024年5月8日至5月10日工作时间（上午8:30至12:00，下午14:30至18:00）携带本人有效身份证原件、符合本公告加分政策的表彰（奖励）文件（证书）原件及复印件（收复印件），到市中区人民路24号（区民政局二楼社事股）审核登记。
（3）笔试成绩公布：以“笔试成绩×60%+政策加分”确定考生进入面试成绩，按每个职位数1:2的比例（不足1:2的按实际参考人数进入面试），从高分到低分依次确定参加面试人员（最后1名进入面试范围并成绩相同的全部纳入面试），笔试成绩、笔试排名在内江人事考试网公布。
2.资格复审
面试前由区委组织部、区民政局组织人员对进入面试的人员进行资格复审，考生应携带有效居民身份证原件、本人户口簿原件（常住人口携带房产证、租房合同原件）、准考证、学历（学位）证书原件，在规定时间内到指定地点进行资格复审，资格复审不合格或考生自动放弃出现的缺额，在报考同一岗位的考生中，按笔试成绩由高到低的顺序依次确定递补人员。未在规定时限内参加面试资格复审的，视为考生自动放弃面试资格。资格复审合格的人员方能参加面试。
3.面试
面试方式及内容：采取结构化面试的方式进行，时间12分钟，面试满分100分。主要考察应试者的综合分析能力、组织协调能力、临场应变能力、逻辑思维能力、分析判断能力和语言表达能力。面试成绩当场向考生本人公布。
4.公布总成绩
总成绩=笔试成绩×60%+政策加分+面试成绩×40%（考生可以通过内江人事考试网查询成绩），按照从高分到低分的顺序依次确定进入考察、体检人员（若遇总成绩相同，则优先确定笔试成绩高者）。
（四）考察和体检
根据总成绩从高分到低分对所有参加面试的考生统一进行差额考察，总成绩岗位一的前4名、岗位二的第1名并通过考察的考生进入体检环节，体检的项目和标准参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订＜公务员录用体检通用标准（试行）＞及＜公务员录用体检操作手册（试行）＞有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。对体检结果有疑问的，可以申请复查一次，只复检对体检结论有影响的项目，体检结果以复检结果为准，体检、复检费用由考生个人负担。因考察、体检不合格出现缺额时，按总成绩排序依次递补。
建立社区专职工作者后备人才库，通过差额考察的考生进入社区专职工作者后备人才库（岗位一、岗位二后备人才根据总成绩从高分到低分拉通排名），有效期6个月。凡社区专职工作者出缺，报区委组织部、区民政局同意，从社区专职工作者后备人才库按照总成绩排名由高到低依次补充，按照要求开展考察、体检、公示等程序。
（五）公示
对考察、体检合格人员进行公示，经公示发现有问题的，按程序依次递补。
（六）试用期
公开遴选补充的社区专职工作者试用期为6个月，试用期满由所属街道党工委进行考核，考核合格的纳入社区专职工作者管理，考核不合格的按相关规定处理。
四、纪律与监督
为维护遴选工作秩序，所有参与此项工作的人员应高度重视，严格程序，规范操作，严肃纪律并自觉接受纪检监察部门和社会监督，确保公开、公平、公正。如有违反法律法规、弄虚作假、泄密等行为，一经查实，将对相关人员依法依规严肃处理。对参考人员弄虚作假的，一律取消考试成绩，且3年内不得再次参加市中区社区专职工作者遴选。
区纪委监委举报电话：12388
咨询电话：
区委组织部电话：2054507
区民政局电话：2025757
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