为了不断提升博物馆的服务水平和服务质量，充分发挥博物馆的宣传教育职能，更好的服务大众，根据海南州人力资源和社会保障局、财政局《关于印发<海南州州直机关事业单位临聘人员管理办法(试行)>的通知》(南人社〔2022〕213号)相关规定，拟面向社会公开招聘编外工作人员，具体要求如下：

招聘原则

按照“公开程序、自愿报名、公平竞争、坚持标准、择优聘用”原则，做到招聘政策、程序、方法、结果“四公开”。

招聘岗位

面向社会公开招聘编外(临聘)讲解工作人员1名。

招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵纪守法，品行端正;

3.身体健康，无不良嗜好;

4.具备招聘岗位所需资格条件;

(二)有以下情形之一者不具备报考资格：

1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的;

2.正在接受立案审查的;

3.受到党纪、政纪处分并正在处分期内的;

4.在事业单位公开招聘和公务员考录中被记入诚信档案库且在有效记录期内的;

5.被依法列为失信联合惩戒对象的;

6.法律、法规以及国家和我省规定不宜聘用的其它情形。

其他要求

1、男女不限，年龄不超过35周岁，身高不低160cm;

2、身体健康、形象大方、仪表端庄、思维敏捷、普通话标准，热爱博物馆事业，有较强的文字功底及学习钻研能力，能熟练操作各种办公软件;

3、海南州共和县本地居民，无犯罪记录、无不良征信;

4、大专及以上学历,专业不限(旅游管理、历史、汉语言、播音主持专业优先)。

招聘程序

此次招聘编外工作人员面向社会公开招聘。招聘工作按照发布招聘公告、报名(资格审查)、面试、体检、公示和聘用等步骤进行。

(一)报名

1.报名时间：2025年6月17日至6月20日(上午8:30—12:00，下午14：30—18:00)。

2.报名采取现场报名的方式进行，现场报名地点为海南州共和县城北新区藏文化产业园州民族博物馆二楼综合办公室。

电话:17887857467

邮箱：3355702677@qq.com

3.报名所需材料：①报名表(一式二份);②身份证、户口薄、毕业证书复印件各一份;③学信网在线验证报告;③近期4张小二寸免冠照片;报考人员应提供真实、准确的个人信息、证明、证件等相关资料，如因弄虚作假或疏忽错报被取消考试或聘用的，责任由应聘人员自己承担。

4.报名工作结束后，由海南州民族博物馆招聘工作领导小组对报名人员资格进行审查，通过资格审查人员于2025年6月20日，下午17：00前，到海南州民族博物馆二楼综合办公室领取准考证(如有变动另行通知)。

5.资格审查将贯穿招聘工作全过程，任何一个环节发现不符合资格条件者，将取消其考试或聘用资格。

(二)考试

考试时间、地点、方式等事宜，资格审查通过后另行通知。

(三)体检

招聘人选确定后，统一组织拟聘用人员进行体检。凡不参加体检或体检不合格的，则根据考试综合成绩由高分到低分依次递补。体检费用由考生自理。

(四)公示

经体检确定的拟聘人员名单将在海南州民族博物馆公示7个工作日。公示期满后无异议的，办理相关手续。聘用通知下发后，未及时到岗上班的，视为自动放弃聘用资格。

(五)录用待遇及要求,

1.试用期为三个月，工资2600元/月(不含三金);经考核合格后，予以正式聘用，并签订劳动合同，应发工资3500元/月(含三金医疗养老失业)。

2.已聘用人员参加单位内部年终考核，考核合格者予以续聘，此外按讲解次数、游客评价等指标进行综合考核。

其他事项

招聘工作政策性强、涉及面广，要建立严格的制度规范，加强管理，强化监督，招聘单位依法行使用人自主权。要严肃公开招聘纪律，对招聘过程中违反公开招聘规定的行为要坚决予以制止和纠正，确保招聘工作的公开、公平、公正。要严格执行回避制度，对构成回避要求的工作人员必须实行回避。要重点加强面试环节的监督，防止违规操作，杜绝徇私舞弊。对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重给予党纪、政纪处分。触犯刑律的交由司法机关依法处理。