招聘7人7个岗位
为进一步满足国资企业发展对高质量人才的需求，发扬企业文化，提高企业员工素质，以2023年度企业经营计划为依据，结合集团公司的发展战略与实际情况，围绕市场化、专业化、规模化发展方向，提升国有资本运营效率，实现高质量发展，通过面向社会公开招聘方式引进人才。现将有关招聘事项公告如下：
一、公开招聘原则
认真贯彻执行国有企业人员公开招聘有关政策规定，严格落实面向社会、条件公开、平等竞争、择优录用的原则，强化用工总量控制，全面实行高管人员公开招聘，建立以劳动合同为核心、以岗位管理为基础的市场化劳动用工机制。
二、公开招聘计划
根据公司需求及发展情况，本次招聘计划招录高管人员7名，具体详见《土默特左旗国资公司2023年公开招聘高管岗位需求目录》（附件一）。
三、招聘条件
（一）基本条件
1、政治素质好，大局观强，在政治上、思想上、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚决贯彻执行集团各项决策部署。
2、遵纪守法，品行端正，作风民主，诚信廉洁，勤勉敬业，协作精神强，团结同志，职工群众拥护，有良好的职业素养。
3、有良好的履职记录，积极肯干，勇于担责，勇于创新，在现职岗位上业绩突出。
4、熟悉其选择岗位的业务工作，具备担任相关岗位所需的业务水平和综合协调能力。
5、身体健康，体检标准参照人社部、国家卫计委、国家公务员局颁布的《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》体检标准。
6、具备招聘岗位所需的资格条件。
7、不存在尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的情况，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的情况。
（二）岗位条件
符合用人单位所设岗位专业（学科）要求和其他资格条件，详见岗位需求目录。
（三）不予招聘的情形
1、现役军人。
2、在读普通高校全日制本科生、研究生。
3、曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员。
4、在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期限内的人员。
5、被开除中国共产党党籍的人员。
6、被依法列为失信联合惩戒对象的人员。
7、被辞退未满5年的行政单位、企事业单位人员。
8、法律法规规定的其他情形人员。
四、招聘方式
本次招聘实行公开招聘方式，通过网上报名、资格审核、笔试、结构化面试、体检、考察、公示等环节，择优录用。
五、报名时间及方式
（一）报名时间：2023年6月10日-2023年6月16日17:00截止。
（二）报名方式：凡符合条件者，需将所有报名材料整合为一个PDF附件，发送至tqgzzp@126.com电子邮箱进行报名。
注：1、报名人员须准确填写个人情况及报考岗位等信息，需一次性提报完成，不得重复登录进行修改。
2、报名人员所学专业未列入专业目录的，可选择专业目录中的相近专业报名，所学专业必修课程须与招聘岗位要求专业的主要课程基本一致，并在资格审核时提供毕业证书、学位证书、所学专业课程成绩单（须教务处盖章）、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。
3、港澳台学习、国外留学人员须于报名截止之日前取得教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书。
4、行政事业单位在职在编人员报名，须在资格审核时提供工作单位主管部门出具的同意报考证明；国企人员须提交本人所在企业同意报名的证明。
六、招聘程序
（一）报名
所有应聘人员下载并填写《报名登记表》附件2，并将个人简历、身份证（正反面）、毕业证（附教育部学信网认证扫描件）、专业技术职称扫描件、报名登记表等材料整合为一个PDF附件，发送至tqgzzp@126.com电子邮箱进行报名。
注：邮件标题请标明应聘人员+应聘岗位。
（二）资格审核
招聘工作考核组根据招聘计划及岗位要求等，对报名人员进行资格审核，包括资格初审和资格复审。
资格初审：线上进行，按照基本条件进行筛选。
资格复审：资格初审通过后，考评组以电话、邮箱或短信的形式通知考生进行线下资格复审。
资格初审时间：2023年6月18日9:00——17：00。
资格复审地点：以通知为准。
资格复审资料：携带报名上传所有文件原件及复印件2份、1寸近期免冠蓝底照片2张，到现场参加资格初审，资格复审通过后确定笔试人员名单，发放准考证，各环节未通过人员不再另行通知。
注：1、报名人员提交的报考材料必须真实、准确，如提供虚假报考材料，伪造、更改有关证件、材料、信息骗取报名资格，一经查实，立即取消报考资格。
2、资格审核贯穿人员选聘工作报名至录用全过程，在任一环节中发现报名人员有违规违纪、提供虚假信息或不符合选聘职位条件等情况，一律取消报考资格。
（三）考试
1.所有岗位通过笔试+结构化面试的方式开展，测评报考人员的综合能力和水平,以笔试+面试总成绩从高到低的顺序择优确定拟录取人选。考生满分100分，其中笔试成绩占比50%，面试成绩占比50%。考生总成绩即：笔试成绩*50%+面试成绩*50%
2.根据笔试成绩从高分到低分1:3比例确定进入面试环节人员。
3.面试具体时间另行通知。
（四）体检
通过各环节测试的拟招聘人员须到三甲以上综合性医院进行体检。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》等有关规定执行，体检费用由个人承担。对无正当理由不按时参加体检、体检不合格或在体检过程中弄虚作假、隐瞒真实情况致使体检结果失真的，取消录用资格。对体检结论有疑问的，可以申请复检，复检只进行一次，并以复检结论为准。
（五）考察
体检合格人员列为考察对象。由招聘工作领导小组组成两人以上考察组，根据聘用岗位的要求，全面了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况，以及之前学习工作和此次应聘期间的表现，同时要核实考察对象是否符合规定的应聘资格条件，提供的应聘信息和相关材料是否真实、准确，是否具有需要回避的情形等方面的情况，做到客观、公正。
(六)公示
考试结束后，按照成绩排名确定拟录用人员，并对考试录用结果进行公示，公示期为5个工作日。
（七）录用
1.拟录用人员经公示期满无异议的，按照有关规定办理相关手续。无特殊情况者，确定为招聘对象的人员须按录用通知书规定的时间内办理完入职手续，逾期不办理者视为自动放弃，其聘用资格自动取消。
2.相关人员办理入职手续时需自发出相关通知书起，人事关系在3个月内全部办理完毕。
七、其他要求
（一）本次公开招聘工作由土默特左旗国有资产保障中心全程委托内蒙古东浩兰生人力资源有限公司负责组织实施。
（二）本次公开招聘不指定复习范围和考试参考用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
（三）所有进入资格审核、面试考试环节的人员必须本人参加，不是本人或未按时到指定地点参加的视为自动放弃。
（四）报名人员应对所填写的内容和提供相关资料的真实性负责，对报名人员的资格审查贯穿公开考录工作全程，凡有虚假信息或不符合报名条件的，随时取消参加考试或录用资格，解除相关协议，由此导致的后果由报考人员自行负责，空缺岗位按成绩排名依次递补进入下一环节。报名人员的个人信息仅用于此次选聘，不予公开和退还。
（五）招聘工作期间有关录取公布、信息发布等事宜，将在土默特左旗人民政府（官网）进行公布，请报考人员及时登录网站查询。请考生保持所留联系方式通信工具24小时畅通，确保工作人员能够及时联系到本人，顺利通知相关事项（如因个人报名预留电话错误、停机、关机等一切无法联系到报名人员本人的现象均由报名人员承担后果）。
报名咨询电话：17648116667王老师
13848137307孙老师
咨询时间：工作日9:00-17:00
本公告最终解释权归土默特左旗国有资产保障中心。
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附件：
1.《土默特左旗国资公司2023年公开招聘高管岗位需求目录》