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我们是谁

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厦门沧江高级中学是一所公办高中，位于海沧区沧江新城，北依文圃山脉和青礁慈济祖宫，南面沧江古镇和海沧港区，东靠古沧江和龟山公园，西邻著名的闽南青礁进士村，拥有海丝文化、书院文化、慈济文化、开台文化等丰富的人文资源，择胜地，依山林，地理位置得天独厚，环境清幽雅致，文脉源远流长，是学生成长成才的好去处。

因学校发展需要，现面向社会公开招聘校编教师(非在编)，现将具体事项公布如下：

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招聘岗位

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高中英语教师1名、生管教师(男)1名

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招聘须知

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-英语教师招聘条件-

1.具有中华人民共和国国籍、遵守法律法规，无违法违纪及失信记录。

2.拥护中国共产党的领导，热爱教育事业，具备良好的思想品德和教师职业道德。

3.身体健康且能胜任相应岗位工作，性别不限，年龄45周岁以下。

4.具有良好的团队协作能力和较强的组织管理能力，服从学校工作安排。

5.骨干教师：具有至少一轮的高中教学经历，且具有一年及以上的班主任或备课组长等工作经历，教学成绩优秀。

6.领衔教师：具有至少一轮的高中教学经历，且具有两年及以上的年段长、教研组长或中层及以上行政干部等工作经历，教学成绩优秀。

7.普通教师：具有一年及以上的教学工作经历，教学成绩优秀。

8.新锐教师：没有教学经历的应往届毕业生。

-生管教师招聘条件-

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，无违法违纪及失信记录;

2.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义祖国和教育事业，具备良好的思想品德和职业道德，身心健康;作风正派，有较强的事业心和责任感;愿意履行非在编聘用人员义务;服从学校工作安排;

3.身体健康且能胜任相应岗位工作。

4.团队意识强，服从组织安排，能与同事和谐相处，分工协作，共同完成工作任务。

(二)岗位要求

1.年龄原则上介于35-45周岁之间，高中及以上学历;

2.略懂计算机的基本操作，具备一定的沟通交流管理能力及心理辅导能力;

3.能适应学生生活管理，及夜间巡查工作;

4.具有军人、教师或心理辅导从业者经历优先;

5.应能24小时住校，特殊情况能服从学校安排。

-限制条件-

以下人员不得报名：

1.普通高等院校在读的学生;

2.曾因犯罪受过或正在接受刑事处罚的人员;曾被开除公职的人员;涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;尚未解除党、纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

3.具有法律法规规章规定不得聘用事业单位的其他情形人员。

对应聘者资格审核贯穿招聘全程，一经发现报考人员不符合简章规定或不符合招聘岗位资格条件或提供虚假信息(含考核期间提供的证明材料等)，立即取消考试、聘用资格或解除聘用合同。

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报名程序

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报名时间

1.报名时间:即日起至招满为止。

2

报名方式

扫描下方二维码下载报名表，将报名表及相关证书电子照片(身份证、毕业证、学位证、教师资格证、普通话证、职称证以及能证明自己业绩的相关证书)打包发送至学校邮箱2268928351@qq.com;简历命名：姓名+应聘**职位;邮件主题:姓名+应聘**职位。

报名表二维码

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资格审查

学校收到简历后，根据岗位资格条件进行资格审查，确认应聘者符合条件后，将通知参加面试，请保持电话畅通(资格审查未通过者不另行通知)。

4

招聘形式

(一)英语教师招聘形式

1.面试时间：具体以电话通知为准，成熟一批面试一批。

2.面试地点:厦门沧江高级中学(厦门市海沧区三都路21号)。

3.面试方式:采取笔试和面试(片段教学+答辩)方式。

4.面试时请携带身份证、毕业证、学位证、教师资格证、普通话证、职称证等相关证书原件和复印件(1份)进行现场资格确认，并携带3份简历。

(二)生管教师招聘形式

1.面试时间：具体以电话通知为准，成熟一批面试一批。

2.面试地点:厦门沧江高级中学(厦门市海沧区三都路21号)。

3.面试方式:采取面试方式;由学校专家团队统一组织。

4.面试时请携带身份证、毕业证、学位证、教师资格证、普通话证、职称证等相关证书原件和复印件(1份)进行现场资格确认，并携带3份简历。

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体检聘用

根据总成绩，按照1:1的比例，确定拟录用人员，学校将组织该部分人员按时到指定医院体检。按照《福建省教师资格申请人员体检标准及办法》的要求执行，体检费用自理。不按时体检者，视为放弃资格。体检合格者将确定为正式录用人，不合格者不予录用。如有拟录用人员体检不合格，将按考核成绩进行递补。

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岗位待遇

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(一)英语教师岗位待遇

1.我校与录用校编教师签订劳动合同，合同期满后，考核优秀者可继续留用。

2.薪资福利待遇

领衔教师：年薪22-28万元(含五险一金)。

骨干教师：年薪17-22万元(含五险一金)。

普通教师：年薪15-17万元(含五险一金)。

新锐教师：年薪13-15万元(含五险一金)。

骨干教师在本校任教一年以上，符合领衔教师条件且考核优秀的可以晋升为领衔型教师;普通教师在本校任教一年以上，符合骨干教师条件且考核优秀的可以晋升为骨干教师;新锐教师在本校任教一年以上，符合普通教师条件且考核优秀的可以晋升为普通教师。

3.校编教师纳入学校教师专业发展培养体系，与编内教师享受同等的培训培养、职称评定(不受职数限制)等待遇。

4.符合条件者可办理人才落户，享厦门户籍，符合海沧人才政策条件的可享人才补贴、租房补贴。

5.联系方式

联系人：刘老师，联系电话：15859201762

(二)生管教师岗位待遇

1.我校与录用人员签订劳动合同。

2.工资待遇遵照有关劳动法规，参照海沧区编外人员工资福利待遇标准。