招聘5人1个岗位
因工作需要，经研究决定吉水县城控人力资源服务有限公司面向社会公开招聘5名工作人员。根据有关政策和规定，现将有关事项公告如下：
一、招聘人数、岗位及条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；
2.遵守纪律，品行端正，具备良好的职业道德；
3.具备岗位所需的专业、职业（执业）资格或技能条件等；
4.具有正常履行职责的身体条件；
5.具备岗位所要求的其他资格条件；
6.有以下情形之一者不具备报考资格：
（1）曾受过刑事处罚或曾被开除公职的；
（2）正在接受违法、违纪审查或审计尚未终结的；
（3）尚未解除党纪政纪处分的；
（4）被依法列为失信联合惩戒对象的；
（二）招聘岗位及任职要求
详见附件1《吉水县城控人力资源服务有限公司招聘岗位表》。本次招考年龄计算方法为：30周岁及以下是指1994年7月1日（含）以后出生，其他年龄计算方式依此类推。招聘岗位要求的学历、工作经历的计算截止时间为2025年7月1日（含），专业条件按照《江西省2024年度考试录用公务员专业条件设置指导目录》专业目录设置。报考人员所学专业应与职位要求相符，专业以所获毕业证或学位证的专业名称为准，学位种类不作为报考专业的依据。特别优秀者经研究决定后可适当放宽相关条件。
二、招聘程序
本次公开招聘实行统一报名、统一考试、统一聘用的方式，按照报名、资格审查、缴费、考试、体检、考察、公示及录用等程序进行。
（一）报名
招聘信息在吉安人事人才网（网页端：www.jarencai.com，微信订阅号ID：jarencai）等平台发布，并通过指定的吉安人事人才网发布后续公告信息。
1.报名时间及报名方式
（1）报名时间：从公告发布之日起至2025年7月15日下午15：00止。
（2）报名方式：此次招聘采取网站注册报名。网站注册报名人员可登录（注册）吉安人事人才网（http://www.jarencai.com/），通过点击考试报名栏目，选择相应专题，如实填表，诚信报名。也可进入报名快速入口：http://jarencai.ikaowu.com/每人限报一个岗位，重复报名人员则取消报名资格。请考生仔细对照所报考岗位的条件要求，将所需材料准备齐全后再进行报名。
（扫描下方二维码报名）
（3）为在招聘过程中能及时联系到报名人员，报名表中填写的联系电话务必保持畅通，如收到与本次招聘工作相关的短信务必及时查看处理，否则造成的后果自行负责。
2.报名所需材料
（1）身份证、毕业证、学位证、学信网电子注册备案表及招聘岗位要求的相关职业证书原件扫描件；
（2）近期一寸免冠彩色证件照片；
（3）工作经历证明资料或相关项目资料。
3.注意事项
报名前应仔细阅读岗位报名条件，选报符合自身条件的岗位，认真填写报名信息，未能在规定时间内完成报名或未能提供完整报名材料的，视为放弃报名资格，如因不符合条件或报名资料不全者被取消资格的，后果由报考人员自行负责。
本次考试最终线上报名人数与招聘岗位人数的开考比例原则上不低于3:1，若达不到开考比例，可按实际报考合格人数正常进入考试环节，但岗位总成绩合格线为70分，低于合格线者可不予聘用，当有岗位无人报名合格时，核减该岗位招聘计划。在考试过程中，考官组认为拟招聘岗位考生均无法达到岗位匹配要求的，可取消该岗位的招聘。
（二）资格综合筛选及审查
招聘单位吉水县城控人力资源服务有限公司招聘领导小组根据招聘岗位所需条件和实际工作需要对报名人员进行资格综合筛选，并确定参加考试人员名单。
资格综合筛选贯穿招聘工作全过程，由吉水县城控人力资源服务有限公司招聘领导小组组织实施，报考考生在报考时如提供虚假材料的，一经查实，取消考试资格。报考考生经核准报考资格确认无误后方可参加考试，时间及地点另行通知。
（三）缴费
网上报名通过后可进行缴费。缴费标准参照赣发改收费字〔2017〕340号文件规定为每人每科50元。缴费成功后，不能再修改填报信息，未按要求完成缴费的视为放弃报考。
（四）考试
考试采用结构化面试的方式，面试满分为100分（面试同等成绩的，以学历高者优先，如亦相同，按照人岗相适的原则另行研究决定）。面试内容为所在岗位所需具备的专业基本知识、仪容仪表、综合素质等。
若本次招聘岗位资格审查通过人数与招聘计划数比例高于30:1，则增加笔试环节，笔试满分100分，考试总成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%，各项成绩保留后两位小数，尾数四舍五入。招聘小组将根据笔试成绩从高分到低分顺序按3:1的比例确定入闱面试人员名单（末位同分者一并进入面试），如遇考试总成绩相同的，以面试成绩高者入闱，如亦相同，再以学历高者入闱。
（五）体检
根据考试总成绩从高分到低分的顺序，按每个岗位招聘人数1:1比例确定入闱体检人员名单。体检到指定医院进行，费用由拟聘人员自行承担，未到场体检或因本人原因无法在规定时间内完成体检全部项目的视为自动放弃，体检不合格或因身体原因不适合工作岗位的，取消考察资格并按考试成绩排名先后顺序依次进行补录。
（六）考察
考察主要对拟聘人员思想政治、道德品质以及有无违法违纪等情况进行考察，考察不合格的，取消聘用资格。
（七）公示及录用
根据考察和体检情况，按照人岗相适的原则，研究确定拟聘用人员名单，并在吉安人事人才网公示3个工作日，公示无异议的确定为聘用人员，依法签订劳动合同。
因拟聘人员考察、体检、公示不合格或主动放弃聘用的，将按考试成绩排名先后顺序依次进行补录；如遇考生试用期内无法胜任工作岗位的，公司有权予以解聘，后续由公司会议研究决定人员补录事宜。
三、用工方式
项目制用工人员签订《项目用工协议》，见习人员签订《吉水县青年就业见习协议书》，协议在县就业创业服务中心备案后生效,签订见习协议后为见习人员购买人身意外伤害保险,见习表现优秀者见习期结束可优先转为项目制人员。
四、其他事项
考生如有咨询事项，可在工作日内（上午9:00-12:00、下午14:30-17:00）拨打以下电话咨询：
（一）报名咨询：张19070621698、周15679638090（微信同号）
（二）本公告解释权归吉水县城控人力资源服务有限公司招聘领导小组所有。
附件1：
吉水县城控人力资源服务有限公司招聘岗位表
| 岗位序号及名称 |
招考人数 |
任职要求 |
薪资待遇 |
用工形式 |
| 01客服专员 |
2 |
1、30周岁及以下，统招本科及以上学历，工商管理类、计算机类、新闻类、艺术类专业； 2、有1年及以上人事招聘、人力资源行业或公共就业等工作经验，形象气质佳，语言表达能力较好； 3、能熟练使用办公软件(office或WPS)表格处理，能熟练运用Photoshop、Excel函数及透视分类汇总。 4、持有人力资源管理师证者年龄可放宽至35周岁。 |
转正后3000元/月，办理四险。 |
项目制 合同用工 |
| 02见习生 |
3 |
1.离校2年内未就业高校毕业生和18-24岁(含24周岁)失业青年，且未缴纳社会保险； 2.统招本科及以上学历，工商管理类、计算机类、新闻类、中文类、艺术类专业。 |
2500元/月 |
见习生 |
备注：年龄及资历计算截止时间为2025年7月1日（含）