招聘1人1个岗位
因业务发展需要，现苏州银行总行公司业务部面向社会公开招聘，真诚邀请敢于接受挑战、德才兼备者加盟，携手共创美好未来！
一、招聘岗位及任职条件
◆业务推动部——业务推动岗1名
岗位职责：
1.研究经济、金融、产业趋势，熟悉监管政策并洞察监管动态，关注同业业务方向动态，开展同业交流，形成分析报告，提出策略建议；
2.对公司板块各项业务情况进行分析，撰写经营情况分析报告，及时反映公司业务经营情况；
3.负责资产负债规模、定价管理，风险限额管理及相应的业务策略的制定与跟踪执行；
4.负责组织撰写各类总结、报告及监管材料等，并按时完成资料报送；
5.负责绩效管理系统的搭建、公司条线考核、公司客户经理评级工作；
6.负责对公理财的制度建设、系统优化、业务推广；
7.完成其他相关工作事项。
任职条件:
1.年龄35周岁及以下，硕士研究生及以上学历，境内外重点院校毕业者可适当放宽至大学本科学历，金融类、经济类、管理类等相关专业优先；
2.具备2年及以上银行、证券、基金等金融行业业务营销经验，同时具备1年及以上业务推动或管理工作经验；
3.熟悉银行业务相关知识，掌握国家相关监管政策、金融法律法规，掌握营销策划相关知识，对公司业务和公司市场具有较为敏锐的观察力；
4.具备较强的沟通协调及综合分析能力，有较好的工作责任心；
5.有较强的文字功底，能够较好地完成各类总结、报告及监管材料的撰写工作；
6.不存在违法、违规行为或受任何不良处分（包括但不限于司法、刑事、行政处罚、单位处分等）；
7.符合我行亲属回避相关要求。
二、招聘流程
报名及资格审查、笔试、面试、背景调查、体检、录用。
三、注意事项
1.应聘者个人信息仅用于此次招聘，苏州银行对未被录用人员的材料将代为保密，恕不退还；
2.应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，苏州银行有权取消其录取资格。
四、报名方式及相关说明
1.报名时间：即日起至2024年4月15日；
2.报名方式：登陆苏州银行网站人才招聘页面（hr.suzhoubank.com/zpweb.do）进行网上申请。网上报名为唯一报名方式，请勿投送纸质简历；
3.在法律法规允许范围内，苏州银行有权根据报名情况，取消或终止个别岗位的招聘工作；
4.应聘渠道以苏州银行官网网申为准；苏州银行招聘不会收取任何费用！
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