招聘19人13个岗位
南京市交通建设投资控股（集团）有限责任公司（以下简称“南京市交通集团”）组建于2002年11月，是由南京市政府出资设立的市属大型国有独资集团公司，主要职能是承担南京市域重大交通基础设施项目的投资、融资、建设和运营管理任务，为区域社会公众提供公共交通产品和服务保障。
截至2023年5月底，交通集团总资产达1209亿元，主体信用评级AAA，集团直接管理子公司15家，共有正式职工3000多人。经过20年的发展，集团逐渐拥有交通基础设施投建运管、“交通+”、交通产融、资产运营等四大业务板块。集团先后荣获“全国文明单位”、部省级“青奥保障先进集体”、江苏省“五一劳动奖状”、“南京市机关作风建设人民满意单位”等荣誉称号。
现根据集团发展需要，本着公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开招聘部分工作人员，有关事项公告如下：
一、招聘岗位
此次计划公开招聘19人，岗位如下：
（一）全资控股企业领导班子高管人员（3人）
1、普迪集团：副总经理（分管销售、经营）1人；
2、全资控股企业：总会计师2人。
（二）全资控股企业高层次专业技术人才（16人）
1、公路集团：投资经营部投资管理岗1人、综合办公室（信息中心）信息技术管理岗1人；
2、运管集团：技术研发管理岗2人；
3、普迪集团：副总工程师1人；
4、投资公司：基金公司基金投资部投资经理/团队负责人3人，通汇公司业务总监1人，法务风控部法务风控岗1人，基金公司运营部运营主管1人，基金公司基金投资部投资经理3人，基金公司法务风控部风控经理-财务方向1人，通汇公司风控部风险审查岗1人。
（详情请登陆南京高层人才网：www.njgcrc.gov.cn和“南京高层人才中心”微信公众号查询。）
二、报名条件
（一）应聘人员应具备以下基本条件：
1、遵纪守法，品行端正，拥护中国共产党的路线、方针、政策，坚持原则，严于律己，遵纪守法，廉洁奉公，诚实守信；
2、有较强的事业心和责任感，具有胜任应聘岗位需要的专业知识和能力素质；
3、身体健康，符合应聘岗位要求的身体条件；
4、符合所应聘岗位要求的年龄、学历、职称（职业资格）等资格和条件。
（二）具有下列情形之一者，不受理报名：
1、不能坚持正确的政治方向、政治立场和政治态度的；
2、正在接受司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审查的；
3、正在党纪、政纪处分规定限制期内的；
4、曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职、开除党籍的；
5、在过往任职期间，因失职渎职，导致出现严重亏损，或造成重大经济损失的；个人在企业经营管理活动中有弄虚作假记录的；
6、人民法院认定为失信被执行人或经政府有关行政主管部门认定存在失信行为的；
7、国家法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不得录用的。
三、招聘程序
（一）网上报名和资格初审
1、报名时间：2023年6月5日—6月14日下午17:00，逾期不再接受报名。
2、报名路径：在电脑端搜索网址：www.njgcrc.gov.cn，使用“我的南京”app扫码认证登录后，填写个人信息及完善简历，浏览查看职位详情，投递简历。
（二）现场资格审查
网上报名结束后，对初审通过人员进行现场资格审查。所需准备材料如下：
1.本人签名的《应聘人员登记表》（需张贴照片）2份，请至南京高层人才网本次招聘简章的附件下载。
2.身份证、学历学位证书（本科阶段及以上）原件及复印件1份。
3.《学历证书电子注册备案表》（研究生及本科阶段，登陆中国高等教育学生信息网（http://www.chsi.com.cn/）打印）。
4.社会保险缴费清单1份。
5.职称/职业资格证书原件及复印件1份。
现场资格审查时间另行通知。
（三）面试
面试主要测试应聘人员在能力素质、个性特征、专业性等方面与应聘岗位的适应度。面试时间地点和组织方式另行通知。
（四）组织考察或背景调查
根据面试成绩，确定组织考察或背景调查人员。着重审核其工作经历、工作实绩等方面表现情况及学历等相关材料真实性。
（五）体检
对组织考察或背景调查合格人员安排体检。
（六）聘用
研究确定拟聘用人员，按规定程序办理相关手续。根据岗位设置试用期，试用期满考核合格者，予以正式聘用；试用期考核不合格者予以解聘。
四、注意事项
1、应聘人员须按招聘岗位要求，如实填报个人信息，提交的报名材料应当真实、准确。凡发现弄虚作假及其他违纪违法情况的，一经查实，尚未聘用的，取消聘用资格；已经聘用的，予以解聘。应聘人员信息将受到严格保密。
2、招聘工作实行信息公开，接受监督。
3、招聘程序中（三）、（四）、（五）由南京市交通集团自行组织。
4、南京市交通建设投资控股（集团）有限责任公司在法律允许范围内对本次招聘享有最终解释权。
报名咨询电话：025-83102762
网络技术咨询：025-83102777
监督电话：025-83199147
原文网址在这里，长按可复制哦~
https://t.fenbi.com/s/00aK2P
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