
招聘3人
湖南航天医院简介
湖南航天医院(湖南师范大学附属航天医院),是中央事业编制公立三级甲等医院。医院创建于1970年,1992年从湘西南调迁至省会长沙,坐落于风景优美经济发达的岳麓区梅溪湖国际新城中心区域,现隶属中国通用技术集团(国资委直管央企,医疗板块规模亚洲第一),实行集团化、专业化管理。医院坚守保障航天国防事业职工和广大人民群众健康重要使命,落实“仁爱为本,央企品质”要求,秉承“尊重生命,为爱护航”医疗人文服务理念,经过五十余载砥砺发展,建成为集医疗、教学、科研、急救、预防、保健、康复于一体的区域一流三甲综合医院。
医院现有建筑面积约6万平方米,“十五五”拟新增建筑约6万余平米,规划编制床位1200张。目前年门诊量超100万,出院4万余人次。医院现有在岗职工近1300人,其中高级职称222人,硕博士228人,研究生导师8人,享受国务院津贴专家3人。现有业务科室55个,骨科、疼痛科、皮肤与性病科、临床护理为湖南省重点建设专科。医院着力打造急危重症、神经、普外、消化、妇产儿、心血管、呼吸、肿瘤、健管、社区等优势学科。医院标准化建设急危重症五大中心,并发展了复苏、动物致伤、创美缝合、腹痛、消化道出血、异物取出等新特色救治中心,其中ECMO技术和救治数量省内领先,年救治动物致伤患者4万余人次。医院拥有3.0T核磁,医科达适形调强直线加速器,128层螺旋CT,大型DSA,全自动生化检验流水线,移动体检车,重症救护车,ECMO,新生儿转运暖箱及转运呼吸机,3D腹腔镜,高端胃肠镜,多人高压氧舱,远程影像,远程超声,远程电生理,远程病理等各类现代化高端诊疗设备。
医院是中国通用技术集团的重点战略医疗单元、湖南省公立医院高质量发展示范性医院建设培育单位、现代化医院管理制度试点医院,长沙市首批互联网医院。医院还是中国疫苗行业协会狂犬病暴露后预防与处置临床培训基地,湖南省动物致伤防治联盟单位、湖南省医生协会急诊分会动物致伤专家组成员单位,中国民族卫生协会颅脑损伤培训基地、中国乳腺微创腔镜手术联盟成员单位、中国医院6S管理联盟铜牌级单位、湖南卒中联盟成员单位、爱婴医院、湖南省老年友善医疗机构、湖南省健康管理学会副会长单位、湖南省健康管理学会神经重症精细化管理专业委员会主委单位、长沙市医院协会会长单位、长沙市医学会副会长单位、湘江新区城市医疗集团牵头单位、药政管理技术指导中心、药品不良反应监测培训指导中心、慢病医防融合防治示范中心、危重孕产妇、危重新生儿救治中心、医务、药事、门诊、感控、检验等质量控制中心等。
根据工作需要,现面向院外对健康管理部岗位进行公开社会招聘:
01
招聘岗位
(一)医疗岗:1人;
(二)护理岗:1人;
(三)工勤岗(客服专员):1人。
02
招聘范围及方式
面向院外公开招聘,采用个人应聘方式。
03
应聘人员基本条件
(一)所有岗位人员,均需参与客户推介营销工作并接受相应考核。
(二)具有市场开拓能力,能够带领团队或配合团队打开政企合作、高端体检、健康管理等新市场,创新晋升强,能创新服务模式、提升客户体验。
(三)具备良好的团队协作意识,服从部门工作安排,能适应健康管理部“体检旺季”(如节假日、企事业单位团检期)的工作需求。
(四)抗压能力强,具有良好的沟通协作和接待服务能力;具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。
(五)年龄计算截止时间为2025年9月30日。
04
岗位任职条件
(一)医疗岗(1人)
招聘条件:
1.学历及专业:硕士研究生及以上学历,临床医学相关专业。
2.职称:副主任医师及以上职称。
3.年龄:50周岁以下。
4.工作经历:5年以上医院临床科室工作经验,熟悉健康管理全流程,具备处理复杂医疗场景的经验,有主导或参与过体检质量控制、流程优化项目的经验优先。
(二)护理岗(1人)
招聘条件:
1.学历及专业:全日制本科及以上学历,硕士研究生及以上学历优先,护理学相关专业。
2.职称:主管护师及以上职称,有专科护士证优先。
3.年龄:40周岁以下。
4.工作经历:具备5年以上临床工作经验,形象气质佳,沟通能力强,能用通俗易懂的语言向客户解释医学知识;具备一定市场开拓锐力、高效沟通能力、主动服务意识,熟练掌握健康管理相关基础理论及操作技能。
5.具备良好的服务意识,能主动引导客户完成体检流程(如告知各科室位置、检查顺序建议)
(三)工勤岗(客服专员1人)
招聘条件:
1.学历及专业:全日制本科以上学历,专业不限。
2.年龄:30周岁以下。
3.其他要求:形象气质佳,沟通能力强,具备一定市场开拓锐力、高效沟通能力、主动服务意识,能熟练运用中心各类健康管理服务知识。
05
入职考核
入职后,将按照健康管理部岗位要求的业绩及相关指标考核标准进行考核。
06
招聘程序及有关要求
(一)报名截止时间:2025年9月30日24点。
(二)报名材料:
1.应聘人员请扫码下载并填写《湖南航天医院健康管理部外部招聘报名表》(附电子免冠照片,请以PDF形式作为单独附件发送);
2.提供应聘证明材料扫描件,包括且不限于个人简历、有效身份证、学历和学位证书、学历证书电子注册备案表(专科、本科、硕士或博士各阶段均需提供)、专业技术职务资格、执业资格证书、规培证、获奖证书等;
3.请将上述材料电子版发送至hnhtyy2022@163.com,邮件主题统一命名为:“应聘岗位+姓名+手机号码”。
(三)应聘要求:
1.应聘人员应符合岗位应聘基本条件、任职条件,按要求填写相关信息,保证详尽,因信息不全等因素而影响录用的,后果自负;
2.应聘人员对所填写应聘信息及提供的相关材料真实性负责。凡弄虚作假者,一经查实,即取消应聘或聘用资格。
3.在招聘过程中,对应聘信息我们将严格保密,不作他用。
联系人:刘老师,联系电话:0731-88935379
来源:人力资源部
编辑:杨静
一审:彭昱
二审:刘宇
三审:何波