招聘33人31个岗位
为建设高素质专业化事业单位干部人才队伍，服务社会公益事业发展，根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）、《关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》（人社部规〔2016〕3号）、《关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》（人社部发〔2024〕57号）、《湖南省事业单位公开招聘人员办法》（湘人社规〔2025〕1号）等精神，经研究，决定公开招聘事业单位工作人员33名。现将相关事项公告如下：
一、招聘原则
招聘工作坚持德才兼备的用人标准，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则。按照信息发布、报名及资格审查、笔试（面试）、体检、考察、公示、聘用等程序进行。县纪检监察部门对招聘工作进行全程监督。
二、招聘岗位、计划及要求
具体招聘单位、岗位、专业、年龄及其他条件等要求详见《2025年龙山县事业单位公开招聘工作人员岗位计划简介表》（附件1）。
招聘信息通过龙山县人民政府网站（备注：县人民政府官网→招考信息栏）（https://www.xxls.gov.cn/）面向社会公开发布。
三、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.具有良好的政治素质和道德品行；
4.具备岗位所需的专业或者技能条件；
5.适应岗位要求的身体条件和心理素质；
6.符合岗位所需要的其他条件。
（二）具体条件说明
1.有户籍要求的岗位，报考人员的现户口在公告发布之日前或高考时应在所要求的行政区域。正在我县服务或服务期满后仍在我县服务的县外户籍“四项目人员”可报考符合条件的面向本县范围及以上的招聘岗位。
2.年龄在18周岁以上、35周岁以下，个别有特殊要求的岗位年龄可适当放宽，具体条件详见岗位表。18周岁以上指2007年8月4日以前出生（含当日）；30周岁及以下是指1994年8月4日以后出生（含当日）；35周岁及以下是指1989年8月4日以后出生（含当日）；40周岁及以下是指1984年8月4日以后出生（含当日）。
3.面向2025年应届高校毕业生招聘的岗位：报考人员须为通过全国统一的高考或研究生入学考试，在国内普通高等学校或承担研究生教育任务的科学研究机构就读，且就读期间个人档案保管在就读院校（或科研机构），于2025年7月31日前毕业的2025届高校毕业生。2024年8月1日至2025年7月31日期间取得国（境）外学历（学位）的留学回国应届毕业生，在简章发布前未落实编制内工作单位的，可以报考面向2025年应届高校毕业生招聘的职位。
面向“高校毕业生”招聘的岗位，是指近3年内毕业、简章发布前未落实编制内工作的上述高校毕业生（即毕业证书落款年度2023年、2024年、2025年），不对其是否有工作经历、缴纳社保作限制。
2025年应届高校毕业生的毕业证、学位证、留学归国人员学历认证和招聘岗位要求的其他证书，最迟须在2025年8月31日前按要求提供，否则作自动放弃报考资格处理。
4.定向招聘村（社区）党组织书记的职位，报考人员必须为本县表现优秀的现任村（社区）党组织书记，且连续任职满3年或累计任职满5年。
定向招聘村（社区）干部的职位，报考人员必须为本县表现优秀的现任村（社区）干部，且连续任职满3年或累计任职满5年。
任职时间截止2025年7月31日。
5.有工作经历要求的招聘岗位，工作经历按实年计算，时间截止2025年7月31日（由工作单位提供相应工作经历证明）。在全日制学校就读期间（至正式毕业前）参加社会实践、实习、兼职等经历，不视为工作经历。
（三）有下列情形之一的人员不得报考
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员；
2.曾被开除中国共产党党籍、被开除公职的人员；
3.尚未解除党纪、政务、事业单位工作人员处分或者正在接受纪律审查和监察调查的人员；
4.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；
5.在各级各类公务员或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违纪行为，被记入公务员或事业单位公开招聘应聘诚信档案库，且在记录期限内的人员；
6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
7.现役军人；
8.原已取得学历达到最低学历要求，现在读全日制学历的人员；
9.按照国家有关规定定向到具体行业或单位未满服务年限的人员，未满国家规定的最低服务年限的公务员，试用期内的公务员（含参照公务员法管理的事业单位工作人员）；
10.龙山县在编工作人员；
11.应聘人员与招聘单位领导人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，不得应聘该单位的（组织）人事、财务、审计、纪检监察以及与该单位领导人员有直接上下级领导关系的岗位；
12.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
四、招聘程序
（一）报名时间、地点及要求
本次公开招聘采取现场报名的方式进行。原则需考生本人到现场报名，如因特殊原因无法前来的可委托报名，委托报名另需提供《2025年龙山县事业单位公开招聘工作人员委托报名授权书》（附件5）
1.报名时间：2025年8月7日—8月13日（工作日,即8月7日、8日、11日、12日、13日）8:00至12:00，15:00至18:00。以上报名截止时间内未按报名要求完成报名的，视为放弃本次招聘报名资格。
2.报名地点：龙山县人力资源和社会保障局（以下简称县人社局）一楼人力资源市场大厅。详细地址：龙山县民安街道世纪路19-1号。
3.报名要求：
⑴考生下载《湖南省事业单位公开招聘人员报名表》（附件2）并如实填写，持本人有效身份证、学历证、学位证、学信网学历证书电子注册备案表、户口页及岗位要求的相关证件证明材料原件及复印件和2寸近期免冠同底彩色照片2张到指定地点报名。
⑵报名时，报考人员务必认真阅读招聘公告和岗位简介表，仔细对照所报岗位资格条件要求，诚信报考符合条件的岗位，真实、准确填写报考岗位和相应信息。每个考生只能选择一个岗位进行报考，报名后不得更改报考岗位。
⑶报名时，由用人单位或主管部门派人对报考人员资格条件和基本要求进行初审，合格后方可报名。中小学教师（含特岗教师）报考须提交县市及以上教育行政主管部门同意报考的书面意见。其他在职在编人员报考的，须按照人事管理权限提交所在单位及主管部门出具的同意报考的书面意见。“四项目人员”应提供由相关主管部门颁发的证书、考核鉴定意见。
报考“现任村（社区）党组织书记”“现任村（社区）干部”岗位的由乡镇（街道）党（工）委在对报考人员任职年限、在岗表现、年度考核等情况进行初审把关的基础上作出书面推荐，经县委组织部审核后报名。
报考面向驻本县部队现役军人配偶岗位的人员，在规定时间内携带岗位要求的相关证件证明外，还需提供随军审批手续、结婚证书原件及复印件、随军所在部队政治机关签署审核意见的《2025年龙山县事业单位从随军未就业家属中公开招聘工作人员报名表》（附件3）。
⑷报考人员的学历（学位）必须为国家承认的学历（学位），填报专业应严格按照毕业证书所写专业完整准确填写。专业认定参照《湖南省2025年考试录用公务员专业指导目录》（附件4，该《专业目录》按学历层次划分为“研究生专业目录”“本科专业目录”“专科专业目录”）。报考人员的所学专业已列入《湖南省2025年考试录用公务员专业指导目录》中岗位最低学历要求对应的专业目录，但未列入招考职位专业的，不符合报考条件；所学专业未列入《湖南省2025年考试录用公务员专业指导目录》中岗位最低学历要求所对应的专业目录的，或者所学专业系《湖南省2025年考试录用公务员专业指导目录》外专业的，由用人单位提出初步意见，报主管部门会同人社部门和有关部门认定是否符合报考条件。
（二）资格审查
资格审查工作由招聘单位或主管部门负责，事业单位人事综合管理部门负责指导、监督。资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料不实，一经查实，取消考试或聘用资格。
（三）考试
1.笔试
⑴笔试开考比例原则为招聘计划数与该岗位报名人数比例不低于1:3。达不到开考比例的，可根据报名、专业分布等情况适当降低开考比例或相应核减招聘计划或取消该岗位招聘计划，具体情况由用人单位或其主管部门提出意见报县人社局研究确定。报考被取消岗位的人员可在规定时间内改报符合条件的其他岗位。
⑵笔试内容：管理岗位笔试科目为《公共基础知识》和《职业能力倾向测验》两科合卷，每科100分，按《公共基础知识》占40%，《职业能力倾向测验》占60%的比例合成笔试总成绩；专业技术岗位笔试科目为《公共基础知识》和《专业知识》两科合卷，每科100分，按《公共基础知识》占40%，《专业知识》占60%的比例合成笔试总成绩。笔试需两科均参考方计算有效笔试总成绩。凡经批准降低开考比例开考或实际参考人数未达开考比例的，报考人员的笔试总成绩须达60分及以上方可进入下一程序。
⑶笔试时间：2025年8月30日（详见准考证）；笔试地点：龙山县城区（详见准考证）。
⑷准考证领取时间、地点：2025年8月28日（8:30至12:00，15:00至17:30）；龙山县人社局一楼人力资源市场大厅。
2.面试
⑴按招聘岗位计划数1∶2的比例，从报考该岗位人员中按笔试总成绩从高分到低分确定面试对象。因报考人员放弃，从该岗位按笔试总成绩从高分到低分依次等额递补，若笔试总成绩相同，同时进入面试。递补次数不超过2次，递补2次后达不到开考比例的以实际人数进入面试。考生自愿放弃面试资格的应当向县人社局出具本人签字的书面申请，提交书面申请截止时间见面试公告，截止时间以后自愿放弃面试资格的人员视为缺考，该岗位不再进行递补。
⑵面试根据招聘岗位需要，采取结构化面试、实际操作能力测试等方式进行。具体以发布的面试公告为准。若出现面试未形成有效竞争或实际参考未达面试开考比例的，考生的面试成绩须达到70分及以上方能进入下一程序。
面试时间、地点在龙山县政府门户网站上另行公告。
3.成绩合成
按笔试总成绩、面试成绩各占50%的比例合成考试综合成绩。笔试总成绩、面试成绩保留到小数点后两位数字（四舍五入，下同），计算综合成绩保留到小数点后三位数字。
（四）体检
根据综合成绩从高分到低分按招聘计划数等额确定体检对象。如综合成绩相同，按以下办法处理：
如综合成绩相同，则按笔试总成绩从高分到低分排名确定体检对象；若笔试总成绩又相同，管理岗位按《职业能力倾向测验》成绩、专业技术岗位按《专业知识》成绩从高分到低分排名确定体检对象；若成绩又相同的，采取复试的办法确定体检对象。
体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和州禁毒委〔2020〕10号文件执行。由县人社局会同相关部门组织到县级及以上综合医院进行。报考人员对体检结论有影响的项目有疑问的，在规定的时间内对可以复检的项目申请复检一次，体检结果以复检结论为准。体检放弃或体检不合格出现空缺，从报考该岗位人员中按综合成绩从高分到低分依次等额递补，若综合成绩相同，按确定体检对象办法递补，递补次数不超过1次。体检时间将适时在龙山县人民政府官网另行公告。体检费用自理。
（五）考察
体检合格人员为考察对象，由用人单位或主管部门进行考察。考察合格人员经研究确定为拟聘用对象。因考察不合格或放弃考察出现空缺名额的不再递补。
（六）聘用
拟聘用人员经审核公示后，如有放弃，不再进行递补。拟聘用人员名单在龙山县人民政府官网公示5个工作日。公示期间接受考生和社会各界的监督。拟聘人员公示期间查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格。对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。自暂缓做出聘用结论之日起90日内，反映的问题仍未查实的，终止聘用程序，不再递补。经公示无异议的，由用人单位填写《湖南省湘西自治州事业单位公开招聘人员登记表》，按程序办理聘用备案登记相关手续。用人单位与被聘人员签订聘用合同，按规定约定试用期。试用期满考核合格的，予以正式聘用，试用时间计入聘用期内，如试用考核不合格，取消聘用资格。本次招聘设置在本县最低服务期限为5年。
五、特别提示
1.报考人员请在龙山县人民政府官方网站查看公告及相关信息。因查看转载信息造成的一切报考失误，由本人自行负责。
2.报考人员应按准考证上确定的时间地点和相关要求参加考试。
3.实行诚信考试。报考人员需按照诚信考试承诺书的要求，诚信参与考试聘用的各个环节，不弄虚作假，不违纪违规，不随意放弃。在公开招聘任何一个环节中发现报考者不符合报考条件或弄虚作假的，一经查实，由此造成的一切损失由报考者本人自行承担。
4.本次考试不指定考试复习辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。凡假借人社部门名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与人社部门无关。敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。
5.对应聘人员、用人单位和相关工作人员在事业单位公开招聘中违纪违规行为的认定与处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）及相关人事管理规定执行。
六、本招聘公告由龙山县人力资源和社会保障局负责解释。
报名咨询电话：0743-6230575（县人社局）
监督电话：0743-6238611（县纪委监委）
附件
