事业单位招考
桃源县人民法院关于公开招聘3名聘用制法官助理的公告
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事业单位招考

招聘3人1个岗位

报名时间
2025/6/9 08:00-2025/6/20 17:30
准考证打印
2025/6/25 17:30开始

为充实审判辅助人员队伍,加强对审判、执行工作的服务保障,满足审判、执行工作需要,经研究,桃源县人民法院决定面向社会公开招聘3名聘用制法官助理,现将有关事项公告如下:


一、报名条件

1.具有中华人民共和国国籍;

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2.拥护党的理论和路线方针政策,具备良好的政治素养、专业能力和职业操守,自愿从事审判辅助工作;

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3.具备国家教育部门承认的本科及以上学历;

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4.年龄在18至35周岁(1990年6月至2007年5月期间出生),法学类专业硕士研究生以上学历的年龄可以适当放宽至40周岁(1985年6月以后出生);

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5.需取得法律职业资格证(A证)或通过国家统一法律职业资格考试(A类);

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6.具备正常履行职责的身体条件和心理素质;

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7.有较强的语言表达、文字综合和电脑操作能力;

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8.受聘后,服从岗位分配。

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二、招聘程序

(一)报名

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1.报名时间

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2025年6月9日至2025年6月20日(工作日,上午8:00-12:00;下午14:30-17:30)

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2.报名地点与方式

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(1)现场报名,报名地点:桃源县人民法院政治部402办公室。

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(2)特快专递邮寄材料方式报名,邮寄地址:湖南省桃源县浔阳街道楚山路与桃花大道交汇处,桃源县人民法院政治部;邮政编码:415100,电话:0736-6681506。

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3.报名需提交的资料

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(1)个人报名表(在桃源县人民法院官网http://tyxfy.hunancourt.gov.cn/index.shtml自行下载双面打印、本人签名并贴上近期彩色免冠1寸照片1张);

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(2)身份证复印件(携带原件以供核实);

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(3)户口本复印件(携带原件以供核实);

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(4)毕业证、学位证复印件(携带原件以供核实);

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(5)自行在学信网上查询并打印《教育部学历证书电子注册备案表》;

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(6)法律职业资格证(A证)或通过国家统一法律职业资格考试(A类)证书复印件,证书暂未发放的提交考试成绩单(携带原件以供核实);

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以上资料由考生提供并按照以上顺序装订,提交桃源县人民法院政治部进行现场资格审查;采取邮寄方式报名的,参加笔试时需携带原件进行资格审查。

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4.领取准考证

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2025年6月25日17:30后,在桃源县人民法院官网http://tyxfy.hunancourt.gov.cn/index.shtml打印准考证。

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(二)考试

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1.笔试

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(1)考生凭有效身份证和准考证参加笔试。

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(2)笔试采取闭卷方式,题型设置客观题和主观题,客观题包括单项选择题、多项选择题等;主观题包括政治理论、案例分析题等。笔试成绩占综合成绩的50%。

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(3)笔试时间和地点另行通知。笔试成绩在笔试结束后3日内在桃源县人民法院官网公布,对笔试成绩有异议的报考人员可向桃源县人民法院政治部书面提出申请复查一次。

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2.面试

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(1)经过笔试人员均进入面试。

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(2)面试顺序在面试前抽签决定。

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(3)面试内容和形式:侧重考核应试者的应变能力、口头表达能力、仪表气质及与职位相关的分析和解决问题的能力;面试形式为结构化面试,以百分制计分;面试结束后,现场公布面试成绩。

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(4)面试成绩占综合成绩的50%。

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(5)面试时间和地点另行通知。

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(6)参加面试未被确定为拟聘用人选的,2年内聘用制法官助理出现缺额时,由我院视情况决定是否递补,递补按综合成绩从高分到低分依次递补,所递补人员后续需完成体检、考察、公示与聘用等环节。

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(三)体检

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1.按综合成绩由高到低以招录计划1:1的比例确定体检人选。

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2.由桃源县人民法院政治部组织进行体检。体检标准参照国家录用公务员体检通用标准执行,并增加毒检项目。体检费用由报考人员自行承担。不按规定要求进行体检的,视为放弃体检。报考人员在体检过程中弄虚作假或者故意隐瞒真实情况的,按有关规定处理。

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3.未完成体检或体检不合格的人员,不能进入考察环节。出现体检不合格或者弃权时,按综合成绩高低从报考人员中依次递补。

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(四)考察

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体检合格人员进入考察程序。考察由桃源县人民法院政治部牵头对考察对象进行考察。考察内容包括考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习情况、遵纪守法、廉洁自律及是否需要回避等方面的情况,并核实被考察对象是否符合招聘条件。考察结果仅作为本次是否聘用的依据。被考察人员如持有律师证或律师实习证的,需在办理入职前注销挂靠律所手续。考察出现不合格人选时,按综合成绩高低从报考人员中依次递补。

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(五)公示与聘用

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1.公示

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经过考察组考察合格的人员为拟招聘人员,经桃源县人民法院党组研究后,在桃源县人民法院官网(http://tyxfy.hunancourt.gov.cn/index.shtml)予以公示,公示期为5个工作日。

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2.签订聘用合同、试用和试用期满考核

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公示期满后,考察合格人员与指定的劳务派遣公司签订劳务合同后派遣至桃源县人民法院工作,合同期限为1年(含试用期1个月);拟聘用人员安排至相关部门进行试用,试用期结束后进行考核,考核不合格的,不予聘用。

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三、薪酬待遇

约为5000元/月(试用期薪资标准为3500元/月)。

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上述工资标准含个人需缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险部分,不含单位缴纳部分,不含通过试用期后应享受的其他福利、待遇,薪资标准根据本院编外聘用人员管理办法有关规定进行调整。

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四、有关事项与纪律要求

1.提高工作透明度,自觉接受纪检监察部门及社会各界的监督。中共桃源县纪委监委派驻县委政法委纪检监察组、院机关纪委全程参与监督。工作人员应严格执行相关工作纪律,坚持公开、公平、公正的原则,凡违反纪律,徇私舞弊,失职渎职者,按有关规定严肃处理。本次招聘工作监督电话0736-6681506。

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2.资格审查贯穿招聘工作全过程,在公开招聘任何一个环节发现报考者故意隐瞒真实情况、弄虚作假的,一经查实,取消考试及聘用资格,由此造成的一切损失由报考人员本人自行承担。

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3.本次招聘除体检费用外,不收取报名费用,不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。

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4.报名人员应保证通讯工具畅通,因自身原因或无法联系导致未能参加下一步招聘程序的,视为放弃。

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5.其他未尽事宜,请致电桃源县人民法院政治部咨询,桃源县人民法院对本公告拥有最终解释权。联系电话:0736-6681506。

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职位表.xls