为确保孕产妇诊疗工作平稳运行，提高患者就医体验，我院将以劳务用工的方式公开招聘4名社工，为确保招聘工作顺利进行，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，坚持公开、公正、平等、竞争、择优录用的原则。
二、招聘岗位及名额
本次共招聘4名社工，主要协助门诊医生录入孕产妇系统及高危病人随访等工作。
三、招聘对象及条件
(一)招聘对象。
面向社会公开招聘。
(二)招聘条件。
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法和法律。
2.具有良好的品行和职业道德。
3.具有正常履行职责的身体条件，心理素质稳定。
4.具有符合岗位要求的文化程度。
5.年龄为18周岁以上、35周岁以下（时间计算截止公告发布之日）；高中（中专）及以上学历，有医学专业背景或医务工作经验者优先。
6.法律规定的其他条件。
（三）有下列情形之一的人员不得报名应聘：
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
2.刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;
3.在公务员招录、事业单位公开招聘中违纪违规且处理期限未满的人员；
4.社会信用有不良记录的人员、社会失信被执行人、被认定有考试作弊行为或被认定为报考不诚信的人员；
5.按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）、《海南省事业单位公开招聘工作人员实施办法》（琼人社发〔2018〕516号）和《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）的相关规定应当回避的；
6.法律、法规规定的其他不得报考的情形。
四、招聘方法和程序
本次公开招聘工作按发布公告、组织报名、资格审核、考试、体检、聘用公示、办理聘用等程序进行。
(一)发布招聘公告。
由领导小组办公室通过万宁市人民医院官网发布招聘信息。后续招聘工作的各有关事项均在万宁市人民医院官网发布。
(二)报名时间、方式、要求
1.报名时间：2024年3月19日-3月21日（上午8:00-12:00,下午14:30-17:30）。
2.报名方式：现场报名。
3.报名要求：报名需提交如下材料。
（1）《万宁市人民医院社工招聘报名登记表》；
（2）本人有效身份证正反面复印件；
（3）本人近期1寸免冠证件彩色照片；
（4）毕业证（未领取毕业证的提供毕业院校开具的证明）；
（5）无犯罪记录证明、个人征信报告及报考岗位需要的其他相关材料。
4.报名注意事项：本次招聘实行诚信报名制度。考生要真实、全面、准确填写相关信息，对提交信息的真实性负责。对弄虚作假、不符合报考条件等违反招聘规定，骗取考试资格的，一经查实，取消应聘或聘用资格。
5.本次招聘按实际报名人数进行开考，经资格审核合格的方可进入考试。
(三)资格审核。
现场报名的考生，须按要求提供相关材料。资格审核未通过的需在报名时间内补充材料重新提交，逾期视为自动放弃。资格审核与现场报名同时进行。
（四）考试。
本次招聘考试采取打字测试与结构化面试的方式，打字测试合格者才能进入面试，面试成绩为100分，划定合格分数线。
1.打字测试。
①测试对象：资格审核合格人员。
②测试内容：电脑操作熟悉，文字录入速度至少在40个字/分钟。打字测试采用合格评定制，测试合格的进入面试环节，不合格的予以淘汰。
③测试时间、地点：2024年3月22日,届时将短信通知。
2.面试。
①面试对象：打字测试合格人员
②面试内容：面试采用结构化面试方式，主要测试适应职位要求的基本素质、表达交流等综合能力。
③面试时间和地点：2024年3月22日，届时将短信通知。
④面试成绩：百分制，面试合格分数线划定为60分(含)，低于面试合格分数线者，不列入体检人选。面试成绩当场公布。
3.考试总成绩计算方式。
打字测试考核合格的，面试成绩按四舍五入保留小数点后两位。面试成绩按从高到低排列，成绩出现并列的，按打字测试考核成绩（每分钟打字成绩优异者）确定排名顺序。总成绩通过万宁市人民医院官网向社会公布。
（五）体检。
考试成绩入围人员作为拟聘用人选进行体检。根据考试总成绩从高到低的顺序，按1∶1的比例确定体检人选，统一到指定的县级及以上医院进行体检。体检项目和标准严格按照国家公务员录用体检标准执行。
（六）公示。
经体检的入围人选，进行公示，期限为5个工作日。公示期间存在争议的，由领导小组调查处理。对体检不合格者或自动放弃聘用资格者，造成的空缺，可从报考的考生中按面试成绩从高分到低分依次等额递补（面试成绩相同的，取打字测试成绩优异者）。
（七）聘用。
公示无异议，医院与拟聘用人员签订劳务合同，协议签订时间为6个月，社工劳务标准为3800元/月（含税），不享有四险一金等。
五、联系方式
（一）联系人：人事科
（二）联系电话：0898-62139955，咨询时间为：上午8:00-12:00，下午14:30-17:30。
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