招聘8人5个岗位
一、招聘单位简介
中国国际航空股份有限公司（以下简称“国航”）成立于1988年，是中国唯一载旗航空公司，北京2008年奥运会和残奥会官方航空客运合作伙伴、北京2022年冬奥会和冬残奥会官方航空客运合作伙伴。国航在香港、伦敦和上海上市。截至2025年6月30日，国航（含控股公司）共拥有各型飞机934架和均衡丰富的航线网络。借助星空联盟，国航航线网络可通达全球190多个国家（地区）的1100多个目的地。国航总部位于北京，下辖西南、浙江、重庆、天津、上海、湖北、新疆、广东、贵州、西藏、温州分公司，主要控股子公司有深圳航空有限责任公司、山东航空集团有限公司、澳门航空股份有限公司、北京航空有限责任公司、大连航空有限责任公司、中国国际航空内蒙古有限公司、北京飞机维修工程有限公司、国航进出口有限公司、成都富凯飞机工程服务有限公司、中国国际航空汕头实业发展公司等企业。以“全球领先的航空公司”为愿景，国航坚持“安全第一、四心服务、稳健发展、成就员工、履行责任”的使命，秉持“专业信赖、国际品质、中国风范”的品牌定位，是众多公商务客户首选的航空公司。经世界品牌实验室测评，2025年国航品牌价值为2755.76亿元，连续多年位列“世界品牌500强”。
国航股份商务委员会（以下简称“商委”）是公司一级事业管理单位，是公司生产经营中心和效益保障中心，是生产组织和销售组织的源头、经营效益的主力、服务保障的龙头，主要负责国航的市场营销、网络规划、收益管理、结算等业务，具体负责制定商务发展规划，组织领导生产经营活动，同时对各营销单位实施综合管理，协调做好航班运行保障，确保商务系统高效运行，保证公司战略决策顺利实施。在国内外下设248个营销机构，覆盖全球65个国家和地区。
二、招聘岗位简介
（一）招聘数量：8名。
（二）工作内容与职责
商委新进营销类岗位应届毕业生入职后结合教育背景、学习培养计划安排在营销、服务一线岗位进行为期一年的培养锻炼，培养期满且考核合格后，将综合考虑个人综合素养及业绩表现，结合岗位适配度及商委人才队伍建设需要进行人员分配，补充到收益管理类、市场营销类、结算类、综合管理类、营销机构类等岗位工作。
1.收益管理类岗位：根据年度预算，预测年度航线运输收入，制定航线定价管理策略和航线舱位管理策略；预测航班定座趋势，制定并优化舱位设置及分配原则；建立、规范和完善运价体系，制定和审批航线价格；定期综合分析国航及竞争对手的数据和信息，根据航线经营报表调整航线经营管理策略，实现公司网络收益最大化的目标。
2.市场营销类岗位：研究市场和行业趋势，制定及实施营销策略，统筹、组织及督导境内外营销单位，管控营销渠道，研发及推广营销产品，推进营销系统建设，管控营销风险，完成经营指标。
3.结算类岗位：组织实施客运销售凭证和产品的审核，确保公司客运销售产品政策有效执行，有效进行销售收入保护；指导各营销单位客运销售审核工作，提供业务支持。
4.综合管理类岗位：负责商委综合协调、行政及安全、计划财务、人力资源、党务纪检、法律方面的工作，协助开展对商委所属单位的经营业绩及综合考评工作，对各生产单位提供服务、保障和支持，确保各项生产、安全工作平稳运行。
5.营销机构类岗位：根据总部及中心确定的策略，负责销售计划制定和执行、渠道建设和管理、客户开发和维护、品牌及市场推广、市场信息收集和反馈、政府及公共事务等工作，实现销售指标。
（三）工作地点：北京。
三、岗位应聘条件
（一）学历条件
国内院校毕业生：须为2026届普通高校应届毕业生，并于2026年7月31日前取得国家认可的普通高等院校大学本科（含）及以上学历毕业证、学位证。须提供《教育部学籍在线验证报告》或《教育部学历证书电子注册备案表》。
国（境）外院校毕业生：须为2025年1月1日至2026年7月31日期间获得硕士研究生（含）以上学历（学位）的应届毕业生，须于报到前取得国家教育部留学服务中心的学历（学位）认证。
（二）专业条件
经济学类、文学类、理学类、法学类、管理学类、工学类相关专业毕业。
（三）职业资格或技能条件
国内院校毕业生的全国大学英语四级考试（CET-4）成绩须在425分（含）以上或具备相当水平的外语能力。国（境）外院校毕业生应具备相当语言能力。
（四）工作年限要求
应聘者须为初次就业，未与其他单位建立过劳动关系。
（五）其他条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.诚实守信、遵纪守法、品行端正。
3.具有正常履行工作职责的身体条件，具备健康良好的心理素质。
4.具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神。
四、报名方式和截止日期
（一）报名方式
本次招聘只接受网络报名。应聘者登陆国航官方招聘网站(http://zhaopin.airchina.com.cn/)并按要求进行注册、报名。
（二）报名截止日期
截止至2025年12月31日24时（北京时间）。
五、考试形式和时间
（一）考试形式
考试共分为笔试和面试两部分。笔试对应聘者的专业知识、综合能力素质等方面进行考察。面试采用自我介绍和现场答辩的方式对应聘者的表达能力、思维能力、应变能力等方面进行评价。
（二）考试时间
简历初筛通过人员将参加本单位组织的统一考试。考试具体时间以邮件、短信或电话通知为准。
六、资格审查、考试结果告知范围与方式
（一）资格审查
国航将对应聘者进行资格审查，并确定参加考试人员名单。
（二）考试结果告知范围与方式
在笔试、面试环节结束后，国航会及时通过邮件、短信或电话通知进入下一环节的应聘者。对未能进入下一环节的应聘者，将不再发布通知。
七、拟聘人员公示的渠道和咨询方式
（一）公示渠道
本次招聘录用结果将通过国航招聘官网进行公示。
（二）咨询方式
商务委员会（北京）联系人：王先生
联系邮箱：swzhaopin@airchina.com
八、注意事项
（一）报名前，应聘者需首先了解本次招聘的有关说明与要求。
（二）应聘者需对其提供的应聘资料真实性负责。如与事实不符，国航有权取消其考试和录用资格，由此导致的后果由应聘者自行负责。
（三）笔试、面试、体检、录用等招聘环节的通知和相关信息将通过邮件、短信或电话形式发布，请应聘者及时关注并保持通信畅通。
请应聘者选择以下任一方式进行报名。
报名方式二：请点击此链接报名