（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律。

（二）政治素质好，品行端正，性格开朗，有较强的责任感和事业心，有良好的职业道德和职业操守。

（三）具备与招聘岗位相适应的专业背景和工作能力。

（四）具有适应岗位要求的身体条件，心理健康。

（五）有以下情形之一者不得应聘：

1.受过刑事处罚或被开除党籍、公职的;

2.受过党内严重警告或行政记大过以上处分的；

3.被依法列为失信联合惩戒对象的；

4.在国家法定考试、各级公务员及事业单位招考中被认定实施了考试作弊行为的。

详见《中国时代经济出版社有限公司2022年度公开招聘工作人员岗位表》（附件1)。

招聘工作主要分为八个环节：报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用。

（一）报名。

应聘人员通过电子邮件报名，邮件标题按以下格式注明：应聘岗位+姓名+联系方式，每位应聘人员只能报考一个岗位。报名截止时间为2022年5月30日17时。相关材料电子版（可扫描或拍照）一并发送至报名邮箱：sdjjzp@sina.com。

报名材料清单如下：

1.《中国时代经济出版社有限公司2022年度公开招聘工作人员报名表》（附件2），贴近期一寸免冠彩色照片。

2.身份证原件扫描件。

3.应聘岗位要求的学历学位证书原件扫描件（应届毕业生需提供学生证原件扫描件）。

4.获奖证明、职称证书、职业资格证书等原件扫描件。

5.发表文章、出版著作、编辑作品和学术成果原件扫描件（文章过长，可扫描目录页及标题页，正文以WORD文档形式呈现）。

6.各应聘岗位要求的其他相关资料。

（二）资格审查。

对应聘人员进行资格审查，在符合条件人员中根据其综合素质和岗位匹配情况确定参加笔试人员。对通过资格审查的人员，出版社将通过电话或短信通知笔试的时间和地点。未通过资格审查的人员不再另行通知。

（三）笔试、面试和体检。

视新冠肺炎疫情防控情况，笔试和面试时间另行通知。

笔试成绩由高到低排序，各招聘岗位按照不超过1﹕5的比例确定进入面试范围人选。

根据应聘人员综合成绩（笔试、面试成绩各占50%）由高到低排序，各招聘岗位按照不超过1﹕3的比例确定进入体检范围人选。

体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》等相关规定执行。

（四）考察、公示和聘用。

根据应聘人员综合成绩由高到低的顺序，在体检合格的应聘人员中，各招聘岗位按照1﹕1的比例确定考察人选，并按规定组织考察。如考察不合格，按照综合成绩由高到低的顺序依次递补人选。

考察合格的拟聘用人员，在中国审计数字在线网公示，公示期为7个工作日。公示期满无异议的应聘人员，按照有关规定签订聘用合同。

（一）本次招聘户籍不限，不解决北京户口及住房。

（二）出版社将依据应聘人员提供的材料进行资格审查。提交的材料信息不实，影响资格审查结果的，出版社将按规定取消该应聘人员的考试资格，并按规定将有关情况报相关部门备案。

（三）考试前还将进行现场资格复核，届时请应聘人员携带有关材料原件。

（四）笔试、面试均由出版社统一组织，主要测试应聘人员综合素质和业务能力，无指定复习材料。

（五）应聘人员本人对提供信息的真实性负责。如发现有弄虚作假等行为的，将按国家有关规定严肃处理。

（六）为便于联络，请各位应聘人员保持通讯畅通。如联系方式有变化，请及时与出版社联系。

（六）本次招聘各个程序的具体实施时间、地点等情况，将以邮件、电话及短信方式提前告知。

（七）我社承诺对应聘者资料严格保密，并仅用于此次招聘工作。

（八）聘用人员按照国家和出版社有关规定，享受相应工资福利待遇。

（一）联系人：吴老师

（二）联系电话：（010）63508247

（三）电子邮箱：sdjjzp@sina.com

原文网址在这里，长按可复制哦~

https://t.fenbi.com/s/0040VX

附件：