招聘若干人2个岗位
根据工作需要，鸡西市紧急医疗救援中心面向社会招聘护士、担架员，具体招聘岗位、条件及待遇公告如下：
一、招聘原则
招聘工作严格按照“公开、平等、竞争、择优”原则，严格选拔聘用。
二、招聘条件
（一）拥护中国共产党的领导，遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；
（二）具有岗位工作所需要的专业素质和能力，身体健康；
（三）遵守纪律，品行端正，爱岗敬业，服从工作安排，有较强的工作责任心和团队协作精神；
（四）具备拟报考岗位所需的岗位要求。
三、招聘岗位、人数及具体要求
四、下述人员不能报考
（一）曾受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；
（二）尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
（三）涉嫌违法犯罪正在接受司法调查，尚未作出结论的人员；
（四）在各级公务员、事业单位招聘考试中被认定有作弊行为或有报考不诚信记录，且处理期未满的人员；
（五）试用期内的公务员、事业单位工作人员；机关、事业单位辞退未满5年的人员；
（六）构成回避关系的（具体回避关系按照有关规定执行）；
（七）现役军人。
五、薪酬待遇
（一）底薪加绩效工资：护士3000-5000元/月，担架员为计件工资，多劳多得。
（二）其他福利待遇：缴纳五险，连续工作1年以上享受带薪休假。
六、报名、资格审查及现场资格确认
采取现场报名方式，同步进行资格审查和现场资格确认。拟聘人员需提供身份证、毕业证、户口本、执业证、资格证、驾驶证以及公安机关出具的无犯罪记录政审材料（以上材料均需原件及复印件）和一张近期二寸彩色蓝底照片。现场报名时，将上述材料送至鸡西市急救中心办公室进行登记。不接受电话或口头报名。
七、考试办法
（一）护士采取笔试、面试方式
1.面试：面试成绩总分为100分，主要测试应聘人员的专业知识、业务素质、求职动机、语言表达能力、思维逻辑性与应变能力、人际关系和组织协调能力等。
2.笔试：笔试成绩总分为100分，考生从题库随机抽取50道题，内容包括综合知识和专业知识。
（二）担架员采取面试及技能测试方式
1.面试：面试成绩总分为100分，主要测试应聘人员的专业知识、业务素质、求职动机、语言表达能力、思维逻辑性与应变能力、人际关系和组织协调能力等综合能力。
2.技能测试：技能测试总分为100分，包括抬运患者和驾驶救护车辆的场地测试和道路试驾。
八、结果公示及聘用
护士笔试成绩占比为60%，面试成绩占比为40%；担架员面试占比为40%，技能测试占比为60%。根据综合成绩从高分到低分进行排名，被录用者需进行入职体检，试用期1个月后进行综合评定，签订劳动合同，不合格者取消聘用资格，按总成绩由高分到低分依次递补。
九、说明
（一）应聘者应符合招聘岗位的资格条件，报名时提供的有关材料必须真实、准确，如有不符或弄虚作假的，一经查实，取消考试及聘用资格。
（二）报考人员体检不合格或自愿放弃聘用的，按总成绩由高分到低分依次递补。
十、招聘纪律
为使招聘工作公开、公平、公正，招聘工作由中心纪检部门全程监督。
十一、注意事项
（一）报名时间：2025年10月21日—2025年10月23日（工作日8:00—11:00，13:30—16:00）。
（二）报名地址：鸡西市急救中心办公室（鸡西市鸡冠区富强路2号）
（三）联系人：李婧咨询电话：0467-2331120