招聘22人2个岗位
为缓解我县社区网格工作力量不足和社区服务管理、特别是疫情防控工作的压力，经县委研究，拟向社会公开招聘公益性岗位人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取“公开报名、统一考试、择优聘用”的方式，严格按照相关规定程序执行。
二、招聘计划
此次招聘为定向定岗招聘，人员性质为公益性岗位工作人员。共计22人。
1.社区便民服务协理员10人。
2.社区劳动保障工作站劳动协理员12人。
三、招聘对象和条件
1.截止报名之日前，具有林甸镇户籍，非农户口（全日制大专及以上学历不受非农户口限制），在法定劳动年龄范围内的已在公共就业服务机构进行失业登记、就业困难认定、政策规定范围内的就业困难人员。
2.拥护中国共产党的领导，拥护中华人民共和国宪法，能严格遵守国家法律法规、工作纪律和保守工作秘密，服从组织分配和领导，品行端正。
3.具有较强的事业心和责任感，具备履行岗位职责所需的工作能力和满足岗位需要的身体条件。
4.社区便民服务协理员：性别不限，全日制大专及以上学历的就业困难人员，18周岁以上至40周岁以下，具有较强的语言表达能力和沟通能力，责任心强。
5.社区劳动保障工作站劳动协理员：性别不限，高中及以上学历的就业困难人员，男性18周岁以上至50周岁以下，女性18周岁以上至45周岁以下，具有较强的语言表达能力和沟通能力，责任心强。
四、招聘程序
招聘工作由县就业和人才服务中心统一组织实施,全程面向社会公开。招聘采取发布公告、报名与资格审查、面试考核、公示和聘用等程序进行。
（一）发布公告。通过县政府网站、“林甸之声”微信公众号发布公告。
（二）报名与资格审查。
1.报名时间：2022年9月19日—9月22日上午8：30-11：00，下午14：00-16:30，逾期不再受理报名事宜。
报名地点：林甸县就业和人才服务中心（人社局一楼）
咨询电话：0459-3327658
2.报名方式：本人现场报名。
报名人员需提供以下材料：
（1）正式有效的本人身份证原件、户口簿原件、《就业失业登记证》原件、毕业证原件及本条规定材料的复印件2份。
（2）《林甸县公开招聘公益性岗位人员报名表》现场填写，一式2份。
（3）近期同版免冠蓝底一寸3张。
（4）已在所属社区登记失业并进行就业困难人员认定的证明原件和2份复印件。
3.资格审查：所有报名材料须提供原件进行现场核对，考生报名时要信守承诺，必须如实、准确、完整提交报考相关信息和材料；资格审查贯穿招聘工作全过程，无论在哪个环节发现考生不符合招聘岗位条件或弄虚作假隐瞒有关情况骗取报考或聘用资格的，随时取消该人员报考资格或聘用资格，且三年内不得报考公益性岗位。
有下列情形之一的，不得报考此岗位：
（1）有个体工商营业执照的；受过刑事处罚或者治安管理处罚；（2）被依法列为失信联合惩戒对象的；（3）因违纪违规被开除辞退解聘的；（4）已享受过公益性岗位补贴的；（5）其他不适合此项工作的情形。
4.注意事项：考生现场报名前，要接受查验及体温测量。县域外返回人员须持48小时内核酸检测阴性证明进入报名现场。县域内人员须凭行程码绿码进入报名现场。
(三)面试考核。
1.采取结构化面谈的形式进行，面试成绩低于60分者不予聘用。主要考察应试者的语言表达能力、应变能力、自我情绪控制、身体状况与拟任职岗位的匹配性、举止仪表等。面试时间和地点以准考证为准。
2.考核由用人单位组织实施，考核不合格者不予聘用，将按招聘岗位面试成绩从高分到低分依次递补。
（四）公示及聘用。
拟聘用人员名单在林甸县人民政府网站公示5个工作日。公示期满无异议的，按照《黑龙江省公益性岗位开发管理实施细则》（黑人社规【2020】3号）“公益性岗位补贴期限不超过3年,距离法定退休年龄不足5年的人员可延长至退休”的相关规定，签订公益性岗位聘用合同。
五、薪酬待遇
岗位待遇含公益性岗位补贴和社会保险费。岗位补贴执行省政府相关规定。社会保险由就业部门统一为公益性岗位人员缴纳基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费，工伤保险。岗位补贴和单位缴纳部分所需资金按规定列支，个人缴费部分由本人承担。
社区便民服务协理员岗位补贴1450元/月+网格补助300元/月。
社区劳动保障工作站劳动协理员岗位补贴1450元/月。
六、人员管理
按照“谁用人、谁管理、谁负责”的原则和公益性岗位人员政策的有关规定进行规范使用和管理。用人单位负责日常考勤和管理工作。公益性岗位劳动合同不适用《劳动合同法》有关无固定期限劳动合同和支付经济补偿的规定。用人单位应依法依规为公益性岗位人员提供劳动保护和劳动条件。
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