招聘5人
选聘原则
德才兼备、专业对口;公开、公平、公正;择优录取。
选聘名额
公开招聘建筑工程或机电工程专业二级及以上注册建造师5人(详细情况见附件1)。
报名条件
1、品质优良,遵纪守法;
2、身体健康,符合履职条件;
3、具备二级及以上注册建造师专业技术资质,且必须注册到本公司;
4、历史背景清白,无不良征信记录;
5、有下列情形之一的,不得报名:
(1)受过刑事处罚的;
(2)其它不宜报考的。
选聘程序
按照报名、资格审查、面试、体检、考察、公示、试用和聘用的程序实施。
(一)报名
1.报名时间:2021年7月16日-7月25日,逾期不予受理。
2.报名方式:
①网络报名:报名人员须将本人报名登记表(附件2)、第二代身份证及学历证、学位证、专业技术资格证、专业技术职称《教育部学历证书电子注册备案表》、近期1寸免冠正面证件照(jpg格式)等相关证书电子版或扫描件等报名材料打包发送至邮箱550344216@qq.com,邮件标题格式为“宏发公司+岗位名称+姓名+联系方式”。
②线下报名:报名人员将报名材料送至云梦县城关镇曲阳东路10号(城投公司)三楼办公室,接收人:刘佩,联系电话:0712-4320878。
3.报名人员须提供以下材料复印件并填写报名登记表:
(1)学历、学位证书原件及《教育部学历证书电子注册备案表》;
(2)相关专业技术职称、资格证书原件;
(3)本人身份证原件及近期1寸免冠登记照。
4.注意事项:
(1)应聘者需准确、完整填写报名登记表、简历等相关信息,保证信息真实、准确,如与事实不符,公司有权取消其应聘资格,后果由应聘者本人承担。
(2)城投公司承诺对应聘者资料予以保密,报名资料不予退还,敬请谅解。
(3)每位应聘人员限报1个职位,应聘人员应准确、完整填写应聘报名表(报名表见附件2)。
(二)资格审查
资格审查由城投公司选聘领导小组办公室具体负责,资格审查通过的人员进入面试环节。
(三)面试
由城投公司组织相关专家进行面试,主要了解应聘者专业技术、综合素质、个性特征等方面的岗位匹配度。面试时间、地点另行通知。未按时参加面试者,视为放弃。
(四)体检
体检标准参照公务员考录体检标准执行。若在此环节中出现本人放弃或体检不合格的情况,可按面试成绩从高分到低分递补一次进行考察再体检。
(五)考察
根据面试成绩从高到低,按1:2比例,确定入围考察人选。若在此环节中出现本人放弃或考察不合格的情况,可按面试成绩从高分到低分依次进行递补一次,考察合格,按1:1比例确定体检人员。
(六)公示
城投公司将及时在相关网站公示面试成绩、拟录用人选等信息,公示时间为5个工作日。
(七)聘用
公示期满,对拟聘用人员无异议,或反映有问题但经查实不影响聘用的,按照规定程序办理聘用手续。聘用人员在接受聘用前须与原所在单位解除劳动关系,并出具相关证明材料。
薪酬待遇及福利
(一)薪酬待遇:按照宏发公司薪酬制度执行,工资由基本工资、绩效工资、奖金三部分构成,工资待遇不低于本地同行业工资标准;保障五险一金。
(二)福利:带薪年假+法定休假+健康体检+在职培训+文化活动+其他福利。
(三)职业发展:提供专业技术序列和管理序列两条职业发展通道,打造公平公正的晋升渠道。
招聘工作的纪律监督
本次选聘工作由云梦县财政局(国资局)派员监督。本公告解释权及未尽事宜由招聘领导小组办公室负责解释。联系人:刘佩,联系电话:0712-4320878。
附件1:选聘岗位信息表
附件2:应聘人员报名表
云梦县城市建设投资公司
2021年7月15日
附件1
云梦县宏发建筑工程有限公司
公开招聘岗位信息表
岗 位 |
招聘人数 |
任职要求 |
主要职责 |
工程技术人员 |
建筑工程专业二级建造师4人 |
1. 中专及以上学历; 2. 具有二级及以上建筑工程专业注册建造师专业技术资格; 3.掌握相关工程专业相关知识,具备相关能力;通晓工程管理,具备一定的沟通、组织、协调、管理能力。 |
负责项目施工管理、技术等工作 |
机电工程专业二级建造师1人 |
1.中专及以上学历; 2.具有二级及以上机电工程专业注册建造师专业技术资格; 3.掌握相关工程专业相关知识,具备相关能力;通晓工程管理,具备一定的沟通、组织、协调、管理能力。 |
附件2 云梦县宏发建筑工程有限公司
应聘登记表
姓 名 |
性 别 |
出生年月 |
照片 |
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民 族 |
籍 贯 |
出 生 地 |
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政治面貌 |
参加工作时间 |
健康状况 |
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身份证号码 |
婚姻状况 |
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家庭住址 |
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专业技术资格 |
专业技术资格取得时间 |
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注册单位 |
是否同意注册到宏发公司 |
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专业技术职称 |
专业技术职称取得时间 |
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应聘岗位 |
是否同意调剂 |
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学 历学位 |
毕业院校系及专业 |
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简历 |
时间 |
工作单位 |
职 务 |
证明人 |
证明人电话 |
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原文网址在这里,长按可复制哦~
https://t.fenbi.com/s/001J7R
附件: